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財政局會計核算中心工作紀律

一、按時上、下班并堅持簽到制度，不得遲到、早退。上班時間原則上不許外出辦事，確有非辦不可的事向主管領導請事假，應速辦完，盡快回到工作崗位上；私事請假半天以上寫假條，一月之內累計一天按缺勤考核，遲到、早退每次罰20元，三次以上（含三次）按缺勤一天考核。對考勤情況定期公布，遲到、早退、事假將作為年終目標考勤與個人獎金掛鉤。

二、遵守機關的各項規章制度和學習制度，積極參加局機關和中心組織的各項活動，不得無故缺席。

三、上班期間堅守崗位，立足本職，，實行工作時間座班制，上班時間嚴禁離崗，一月以內，柜組如出現單位報賬員找不到工作人員一次，口頭警告；兩次按曠工對待；三次以上寫書面檢查并報局領導班子。上班期間不許竄崗、聊天，保持辦公場所安靜盡量不打與工作無關的電話、傳呼，更不允許打信息臺、股票查詢，不得在微機上玩游戲，不得隨意替崗，使用別人的微機、印鑒、票據等。

四、每位工作人員要衣著整潔，儀表、儀容端正，文明辦公，禮貌待人，嚴禁在營業大廳隨地吐痰、亂扔煙頭、拋撒果皮、紙屑等不良現象，下班后資料必須入柜，工作桌面應保持整潔，要求全體人員共同創造一個文明的辦公環境，形成一個良好的衛生習慣。

五、要求各位工作人員認真學習業務知識，熟練掌握微機操作技能，熟悉《行政事業單位會計制度》及《事業單位會計制度準則》，不斷提高各自的業務素質。

六、辦理日常業務中，一定要堅持原則，秉公辦事，作到熱情接待、服務有序，用我們熱情的服務態度，熟練的工作技能，科學的管理方，法使所管單位滿意，使群眾滿意。

七、報賬員辦理業務，中心工作人員應盡量提高辦事效率，不得壓票，嚴禁向報賬單位提出個人要求或其它需要解決的個人問題，對工作人員的服務態度和辦理程序，大廳設立意見薄。

八、定期對工作人員在執行財經方針、政策及遵紀守法、職業道德、業務能力、工作實績、廉政建設等方面進行全面考核、評比，對不合格者，取消其核算中心會計執業資格，建議離崗。