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為進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提升辦事效能，不斷推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，根據(jù)中共梁縣委委員會(huì)《印發(fā)<關(guān)于開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”活動(dòng)的實(shí)施方案>的通知》（號(hào)）文件要求，結(jié)合本鄉(xiāng)工作實(shí)際，特制定“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”活動(dòng)實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)和縣十三次黨代會(huì)精神，堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn)，以提升效能為核心，以推動(dòng)發(fā)展、保障和改善民生為根本，從治“庸”、治“懶”、治“散”、治“虛”入手，積極推進(jìn)反腐倡廉教育，加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督，把良好的黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)貫穿到實(shí)際工作中，切實(shí)提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，推動(dòng)鄉(xiāng)黨委、政府重大決策部署和各項(xiàng)工作落到實(shí)處，為全面完成今年確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃良好開局提供有力的作風(fēng)和紀(jì)律保證。

二、對(duì)象范圍

全鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的全體干部職工。

三、基本原則

（一）堅(jiān)持教育為主的原則。堅(jiān)持以正面教育、自我教育為主。從正面教育入手，引導(dǎo)全鄉(xiāng)干部職工開展批評(píng)和自我批評(píng)，主動(dòng)查找和解決自身存在的突出問題，相互幫助，相互促進(jìn)，積極整改，共同提高。

（二）堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際的原則。堅(jiān)持—切從實(shí)際出發(fā)，突出查擺問題、對(duì)照檢查、集中整改、完善制度等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，緊密結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍實(shí)際，堅(jiān)持邊查邊改、即知即改，積極主動(dòng)查問題，狠下決心抓整改，使作風(fēng)方面存在的突出問題得到解決。同時(shí)，把作風(fēng)整頓與落實(shí)鄉(xiāng)黨委、政府的各項(xiàng)決策部署結(jié)合起來，與全面完成今年目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，做到實(shí)事求是，求真務(wù)實(shí)，以作風(fēng)的進(jìn)一步改進(jìn)促進(jìn)重點(diǎn)工作的有效落實(shí)。

（三）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭的原則。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以身作則，率先垂范，帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，帶頭查找問題，帶頭解決作風(fēng)建設(shè)中存在的各種突出問題，切實(shí)提高科學(xué)決策的能力、解決問題的能力和推動(dòng)工作的能力，以領(lǐng)導(dǎo)的模范行動(dòng)影響和帶動(dòng)干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

（四）堅(jiān)持群眾路線的原則。積極發(fā)動(dòng)群眾，充分發(fā)揚(yáng)民主，采取各種方式，廣泛征求人民群眾和社會(huì)各界的意見建議，把作風(fēng)整頓的監(jiān)督權(quán)、評(píng)判權(quán)交給人民群眾，交給服務(wù)對(duì)象，誠心接受監(jiān)督，以有力的監(jiān)督和廣泛的評(píng)議推動(dòng)問題的解決，促進(jìn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，以群眾滿意度檢驗(yàn)作風(fēng)整頓的成效，防止閉門整風(fēng)、自我評(píng)價(jià)、應(yīng)付了事的現(xiàn)象。

（五）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧的原則。把干部作風(fēng)整頓融入日常工作中，與鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成果相結(jié)合，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，與推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作相結(jié)合，以確保完成全年項(xiàng)目建設(shè)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等目標(biāo)任務(wù)為基本要求，進(jìn)一步掀起推動(dòng)工作落實(shí)的新熱潮。

四、目標(biāo)要求

（一）責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)各單位及廣大干部的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，形成在其位必謀其政的良好風(fēng)氣。

（二）創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng)。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，廣大干部始終保持勇于探索、銳意改革、創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取精神，競爭意識(shí)、憂患意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng)。通過作風(fēng)整頓，廣大干部思想更加解放，視野更加開闊，思路更加優(yōu)化，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的水平全面提高，駕馭全局、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的能力明顯提升。

（三）工作作風(fēng)明顯改進(jìn)。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，使全鄉(xiāng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工貫徹落實(shí)鄉(xiāng)黨委、政府決策的態(tài)度更加堅(jiān)決，行動(dòng)更加迅速，措施更加有力，切實(shí)做到令行禁止、政令暢通，真正把心思和精力用在推動(dòng)工作落實(shí)上，用在社會(huì)管理創(chuàng)新上，用在促進(jìn)社會(huì)和諧上，努力實(shí)踐“一線”工作法，以實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績體現(xiàn)作風(fēng)整頓的成效。

（四）服務(wù)水平明顯提高。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的宗旨意識(shí)，服務(wù)群眾，服務(wù)基層，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)項(xiàng)目的意識(shí)和水平得到明顯提升，工作效率進(jìn)一步提高，各項(xiàng)工作推進(jìn)有力、成效明顯。

（五）工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，使全鄉(xiāng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工廉潔自律教育和八小時(shí)以外“生活圈”、“社交圈”的監(jiān)督得到進(jìn)一步加強(qiáng)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到全面落實(shí)，遵紀(jì)守法意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，堅(jiān)持依法依紀(jì)辦事，有效杜絕各類違法違紀(jì)事件的發(fā)生。

（六）精神面貌明顯改觀。通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)，使全鄉(xiāng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工從嚴(yán)要求自己，生活情趣健康，精神追求高尚，工作熱情高漲，精神狀態(tài)振奮，儀容儀表莊重大方，言談舉止文明得體，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的氛圍更加濃厚，群眾滿意度明顯提升。

五、整頓重點(diǎn)

這次活動(dòng)，主要是通過采取一系列措施，努力解決當(dāng)前我鄉(xiāng)干部職工中普遍存在的六個(gè)方面突出問題。

（一）堅(jiān)持奮發(fā)有為，反對(duì)不思進(jìn)取，著力解決“庸”的問題。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，要把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上，把精力集中到做實(shí)事上，把功夫下到抓落實(shí)上，對(duì)影響和制約科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的難點(diǎn)和突出問題，始終保持克難攻堅(jiān)的勇氣和昂揚(yáng)向上的銳氣，堅(jiān)定信心、奮發(fā)有為，牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán)，切實(shí)解決一些干部能力和素質(zhì)不強(qiáng)、抓工作思路不清、措施不力、工作平庸、沒有特色等問題。要樹立競爭意識(shí)和憂患意識(shí)，大力弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神和勇于探索、銳意改革、克難攻堅(jiān)、開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神，堅(jiān)決反對(duì)自我滿足、降低要求、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的不良現(xiàn)象，切實(shí)解決一些干部小成即滿，不求上進(jìn)，工作憑感覺，辦事憑經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)憑心情等問題。

（二）堅(jiān)持學(xué)以致用，反對(duì)不求甚解，著力解決“懶”的問題。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，教育廣大干部自覺用先進(jìn)理論來武裝頭腦，指導(dǎo)工作實(shí)踐，大興調(diào)查研究之風(fēng)，勤于學(xué)習(xí)、勤于思考、勤于工作，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的實(shí)際能力，把黨的理論轉(zhuǎn)化為落實(shí)鄉(xiāng)黨委、政府決策部署的實(shí)際行動(dòng)，做到學(xué)以致用，堅(jiān)決反對(duì)學(xué)習(xí)被動(dòng)應(yīng)付，理論與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密等不良現(xiàn)象，切實(shí)解決一些干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于坐堂辦公、遙控指揮，沉不下去、走不出去，懶于學(xué)習(xí)、懶于動(dòng)腦、懶于動(dòng)手、懶于干事等問題。

（三）堅(jiān)持行令禁止，反對(duì)我行我素，著力解決“散”的問題。要樹立全局觀念和大局意識(shí)，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。要增進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)作，全鄉(xiāng)上下心往一處想，勁往一處使，形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、共謀發(fā)展的強(qiáng)大合力。要自覺維護(hù)鄉(xiāng)黨委、政府決策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，堅(jiān)持做到令行禁止、步調(diào)—致，保證政令暢通。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律觀念，堅(jiān)持在“嚴(yán)”字上下功夫，從嚴(yán)帶隊(duì)伍、從嚴(yán)管干部、從嚴(yán)抓作風(fēng)，敢抓敢管，嚴(yán)抓嚴(yán)管，敢于負(fù)責(zé)，敢于碰硬。要堅(jiān)決反對(duì)紀(jì)律松懈、自由散漫、風(fēng)氣不正、得過且過等不良現(xiàn)象，切實(shí)解決一些干部上班遲到早退，甚至辦私事、上網(wǎng)聊天、炒股票、玩游戲等紀(jì)律散漫問題。

（四）堅(jiān)持深入實(shí)際，反對(duì)脫離群眾，著力解決“虛”的問題。要堅(jiān)持黨的群眾路線、群眾觀點(diǎn)，大力倡導(dǎo)“一線”工作法，深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，解難題、辦實(shí)事，做到“情況在一線了解、問題在一線發(fā)現(xiàn)、措施在一線落實(shí)、困難在一線解決”，努力提高工作能力和工作水平，堅(jiān)決反對(duì)華而不實(shí)，做表面文章的現(xiàn)象，切實(shí)解決一些干部心氣躁、閉門造車、照搬照抄，調(diào)查研究走馬觀花，不深入基層群眾，“走讀”現(xiàn)象嚴(yán)重，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題抓不到手上，把任務(wù)壓給下級(jí)，當(dāng)“甩手掌柜”等問題。

六、方法步驟

這次活動(dòng)從年10月下旬開始到2年1月底結(jié)束。具體分四個(gè)階段進(jìn)行：

第一階段：思想動(dòng)員，學(xué)習(xí)提高（年10月26日至年11月16日）。主要任務(wù)是召開大會(huì)進(jìn)行工作部署和思想發(fā)動(dòng)，組織廣大干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)制度文件，引導(dǎo)干部把思想統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署上來，切實(shí)增強(qiáng)緊迫感和自覺性，為活動(dòng)的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。鄉(xiāng)黨委、政府召開動(dòng)員大會(huì)，安排部署全鄉(xiāng)干部“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng)。組織全體干部認(rèn)真學(xué)書記在“七一”重要講話、中紀(jì)委六次全會(huì)、及省、市、黨代會(huì)精神以及對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)提出“戒驕、戒懶、戒空、戒虛、戒假、戒奢”的“六戒”要求，學(xué)習(xí)縣十三次黨代會(huì)會(huì)議文件和行政機(jī)關(guān)首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等一系列制度，充分認(rèn)識(shí)開展此次活動(dòng)的重要意義，明確作風(fēng)整頓的指導(dǎo)思想、基本原則、重點(diǎn)任務(wù)、方法步驟和工作要求，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署上來。

第二階段：查找問題，剖析原因（年11月17日至年12月10日）。主要任務(wù)是按照此次活動(dòng)的要求，對(duì)照六個(gè)方面的重點(diǎn)任務(wù)，采取個(gè)人找、別人提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織查的方式，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工隊(duì)伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。思想作風(fēng)方面，重點(diǎn)查找是否存在政治學(xué)習(xí)和思想道德修養(yǎng)重視不夠、宗旨意識(shí)和大局意識(shí)不強(qiáng)；是否存在群眾觀念淡薄，漠視群眾利益的現(xiàn)象；是否存在思想保守、因循守舊，思維方式和工作方法不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)需要的現(xiàn)象。學(xué)風(fēng)方面，重點(diǎn)查找學(xué)習(xí)目的是否明確、態(tài)度是否端正，是否存在學(xué)風(fēng)不扎實(shí)的現(xiàn)象；在學(xué)習(xí)中是否存在形式主義、應(yīng)付交差的現(xiàn)象；是否存在學(xué)習(xí)膚淺和學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。工作作風(fēng)方面，重點(diǎn)查找是否存在工作不負(fù)責(zé)任、敷衍了事、推諉扯皮的現(xiàn)象，是否存在工作效率不高、執(zhí)行力不強(qiáng)、工作任務(wù)不按時(shí)完成的現(xiàn)象，是否存在政令不通、“中梗阻”的現(xiàn)象，是否存在執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)格、違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面，重點(diǎn)查找是否存在黨性原則不強(qiáng)、協(xié)調(diào)配合不好、團(tuán)結(jié)意識(shí)淡薄等班子不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)干部中是否存在獨(dú)斷專行、自行其事、不遵守民主集中制現(xiàn)象；在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的組織評(píng)價(jià)、民主評(píng)議和績效考核方面是否存在走過場的情況。生活作風(fēng)方面，重點(diǎn)查找干部職工是否存在違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為；是否存在貪圖安逸，奢侈浪費(fèi)、酗酒、賭博等不良行為；在公務(wù)活動(dòng)中是否存在超標(biāo)浪費(fèi)情況。要對(duì)自己查找的、同志提出的、領(lǐng)導(dǎo)指出的、群眾反映的各類意見，逐條進(jìn)行梳理，反饋個(gè)人，督促落實(shí)整改。

第三階段：集中整改，解決問題（年12月11日至年1月10日）。主要任務(wù)是針對(duì)查找出的問題，集中進(jìn)行整改，并接受社會(huì)監(jiān)督。一是對(duì)查找出來的問題，逐一制定整改措施，確定時(shí)限，明確標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改落實(shí)，查找的問題和整改情況采取適當(dāng)方式在一定范圍公開，接受組織和各方面的監(jiān)督。二是采取跟蹤督辦、限時(shí)辦結(jié)、反饋答復(fù)、逐一銷號(hào)等方式，解決存在問題。三是鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的單位和個(gè)人，適時(shí)進(jìn)行通報(bào)情況，限期整改；對(duì)整改效果不明顯的，采取重點(diǎn)督導(dǎo)等辦法促進(jìn)整改。四是對(duì)已形成的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行一次集中清理，對(duì)屬于制度不完善、落實(shí)不到位的，進(jìn)一步健全制度，加大抓落實(shí)的力度；對(duì)缺乏制度約束規(guī)范的，本著簡便、易行、管用的原則，抓緊制定出臺(tái)相關(guān)規(guī)章制度，形成管人、管事、管權(quán)的制度體系。

第四階段：檢查驗(yàn)收，鞏固提高。（年1月11日至年1月30日）。主要任務(wù)是對(duì)干部作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)行自查自糾和檢查驗(yàn)收。一是由各單位對(duì)作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，向全體干部職工進(jìn)行通報(bào)，并向鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組寫出書面報(bào)告。二是鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組成專門的考核驗(yàn)收組，對(duì)各單位的活動(dòng)情況進(jìn)行測評(píng)、考核、驗(yàn)收，考核不合格的，按照時(shí)間服從質(zhì)量的要求，適當(dāng)延長活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行補(bǔ)課。三是召開總結(jié)大會(huì)，對(duì)活動(dòng)的做法、成效和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行全面總結(jié)，表彰先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。四是重點(diǎn)抓、抓平常、抓實(shí)效。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，健全強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，堅(jiān)持長期開展干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，實(shí)行每半年檢查考核一次，并把干部作風(fēng)建設(shè)列為各單位年度績效考評(píng)內(nèi)容之一。

七、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保干部作風(fēng)整頓活動(dòng)順利開展并取得實(shí)效，鄉(xiāng)黨委、政府決定成立干部作風(fēng)整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)具體組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下：

（二）開展系列活動(dòng)。將開展系列活動(dòng)貫穿于干部作風(fēng)整頓始終，通過開展一系列的活動(dòng)，以有效載體形式推動(dòng)作風(fēng)整頓深入開展。

一是開展管理制度建設(shè)活動(dòng)。建立完善并嚴(yán)格執(zhí)行工作人員上下班制度、值班制度、請(qǐng)銷假制度、車輛管理制度等機(jī)關(guān)工作人員日常管理制度，在明顯地方放置工作人員去向牌、工作臺(tái)卡，在上班時(shí)間懸掛胸牌等，促進(jìn)干部保持良好的工作狀態(tài)，提升干部的形象，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高工作效率。建立完善干部職工激勵(lì)機(jī)制，突出獎(jiǎng)勤罰懶，調(diào)動(dòng)干部職工積極性。

二是開展專項(xiàng)治理活動(dòng)。由鄉(xiāng)紀(jì)委牽頭，采取定期不定期開展督查并適時(shí)進(jìn)行通報(bào)等形式，組織開展對(duì)鄉(xiāng)黨委、政府重大決策部署不落實(shí)或落實(shí)不力、重大項(xiàng)目推進(jìn)工作不力的監(jiān)督檢查和治理活動(dòng)，促進(jìn)政令暢通，促進(jìn)工作落實(shí)。組織開展清理機(jī)關(guān)干部“吃空餉”、以請(qǐng)病假為由做私事等專項(xiàng)治理活動(dòng)，集中整頓領(lǐng)導(dǎo)干部公車私用、工作中的“中梗阻”等問題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部生活作風(fēng)和工作作風(fēng)，推動(dòng)工作落實(shí)。

三是開展窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。緊緊圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的目標(biāo)任務(wù)，按照先進(jìn)基層黨組織“五個(gè)好”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的基本要求，堅(jiān)持民生為重、服務(wù)為先的原則，深入開展窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，以更實(shí)的工作作風(fēng)，更優(yōu)的服務(wù)態(tài)度，推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。

四是開展作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì)。結(jié)合年終各項(xiàng)考評(píng)工作，適時(shí)開展作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會(huì)，對(duì)作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)行“回頭看”，總結(jié)干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)以及紀(jì)律觀念等方面的整頓情況，分析存在問題原因，提出整改措施，著力提升干部職工對(duì)決策的執(zhí)行力，提高工作效率工作。

（三）嚴(yán)格督促檢查。紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事等部門，要充分發(fā)揮督促檢查職能作用，采取專項(xiàng)督查、明查暗訪、跟蹤督查等辦法，在定期不定期對(duì)各單位組織開展干部作風(fēng)整頓情況進(jìn)行督促檢查的基礎(chǔ)上，著重對(duì)今年重大項(xiàng)目、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行督查。要著重加強(qiáng)對(duì)落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等規(guī)章制度情況的督促檢查，對(duì)變化大、作風(fēng)實(shí)、各項(xiàng)工作落實(shí)得好的單位，要列為示范對(duì)象，重點(diǎn)宣傳推廣，整體協(xié)調(diào)推進(jìn)；對(duì)作風(fēng)不轉(zhuǎn)變、責(zé)任不落實(shí)、任務(wù)不完成的單位和個(gè)人，要責(zé)成主要領(lǐng)導(dǎo)作出書面檢查，公開通報(bào)批評(píng)。

（四）注重活動(dòng)實(shí)效。各單位對(duì)基層和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，要出重拳、下硬手、動(dòng)真格，徹底解決，做到邊找邊改邊整，做到問題不解決不放過、整改措施不落實(shí)不放過、長效機(jī)制不建立不放過，堅(jiān)決防止搞形式、走過場。鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)一些作風(fēng)上存在突出問題的反面典型進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，對(duì)問題嚴(yán)重的班子和個(gè)人按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)追究。

（五）建立完善長效機(jī)制。一是建立完善作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)擺上重要位置，建立健全作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。各單位要加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作部署和監(jiān)督檢查，將作風(fēng)建設(shè)納入年度黨建總體規(guī)劃，與其他工作一起部署、一起落實(shí)、一起考核。二是建立完善干部作風(fēng)管理制度。建立完善上班、值班、請(qǐng)銷假、車輛管理等機(jī)關(guān)日常管理制度，強(qiáng)化對(duì)干部職工的管理，保持干部職工良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)明的工作紀(jì)律，高效率推進(jìn)各項(xiàng)工作。三是建立完善經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、重大項(xiàng)目等跟蹤督辦制。繼續(xù)完善并嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制，對(duì)鄉(xiāng)黨委、政府年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和服務(wù)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目任務(wù)時(shí)間進(jìn)度實(shí)施嚴(yán)格的跟蹤問效，并逐步適用“末位淘汰”和“輪崗交流”等機(jī)制措施，推進(jìn)中心工作全面落實(shí)。四是強(qiáng)化制度的執(zhí)行力。要加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，著力解決“制度不管用”的突出問題。對(duì)違反制度的行為堅(jiān)決查處，做到有章必循、違章必糾，維護(hù)制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，形成確保制度落實(shí)執(zhí)行的有效機(jī)制。

（六）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。各單位要把開展此次活動(dòng)與完成今年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，以活動(dòng)的扎實(shí)開展推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面落實(shí)，以各項(xiàng)工作的實(shí)績來檢驗(yàn)這次活動(dòng)的成果。要通過開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，使各單位的精神面貌更好，工作效率更高，執(zhí)行力更強(qiáng)，全力抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，確保我鄉(xiāng)全年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的全面完成。