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一、深刻領會上級會議精神，做到工作年初有計劃有部署

1、根據上級關于黨風廉政建設及反腐敗工作的部署，結合我局工作實際，制定了2009年紀檢監察工作計劃，部署工作任務，包括一是履行監督檢查職能，促進工商和諧建設；二是加強領導干部作風建設，進一步深化廉政教育和廉潔自律工作；三是繼續抓好政行風軟環境建設，著力解決群眾反映強烈的突出問題；四是強化制度建設，從源頭上預防和治理腐敗，做到工作有目標、有內容、有措施。

2、全面貫徹落實縣紀委及市局黨建紀檢工作會議精神，按會議要求及時召開黨組會議、全系統干部會議，組織傳達學習會議內容，并將會議落實情況及時上報上級部門，在上級主管部門檢查落實情況時給予了肯定。

3、一是縣局及各基層分局分別制定了黨風廉政建設責任制，局黨組、班子成員和分管科室、分局簽定黨風廉政建設責任狀；二是局班子和基層領導責任實行了承諾制，實行“一把手”負總責，班子成員全面履行“一崗雙責”制度；三是建立完善各項規章制度。制定領導干部廉政建設責任制、領導干部從政行為制度、違法違紀行為的懲處制度、工作紀律考核制、責任追究制度及學習制度；四是行政工作抓到哪，黨風廉政建設工作就做到哪，形成層層監管，層層監督網絡，做到主要領導負總責，親自抓；分管領導盡其責，具體抓；機關科室盡全力，重點抓，真正形成一級抓一級，層層負責的領導體制。

二、加強領導，精心組織，全面貫徹落實優化經濟發展環境工作

為進一步優化全縣經濟發展環境，提升本部門政行風建設水平，縣局黨組高度重視軟環境建設工作，按照縣紀委的要求，及時召開黨組會議，于4月20日，召開全系統干部大會周密安排軟環境建設及萬人評活動，要求以萬人評及“三最佳”活動為突破口，領導負總責，實行嚴格的責任制及責任追究制，加大宣傳力度，不斷增強廣大干部的參與意識，大力營造“人人關心軟環境、人人建設軟環境”的良好工作氛圍。

三、開展廉政文化建設活動，進一步規范干部從政行為

年初以來，為認真貫徹落實市局關于加強工商廉政文化建設工作，抓好國家工商總局的“五進、五上”為主要載體的創建活動，我局通過行之有效的活動來進一步規范干部職工的從政行為。一是開展了廉文薦讀，每月將通過縣局oa系統，向干部推薦有警示意義、示范意義的文章，通過學習，提高職工的拒腐防變能力，現已推薦9篇警示文章；二是不定期在局域網向干部職工發送廉政格言警句70余條，加強反腐倡廉教育；三是為更好地懲治和預防職務犯罪，在每個重要節日和年檢期間，向全體干部職工下發了黨風廉政建設提示卡，根據通工商紀監字（2009）62號文件精神，特別下發了關于嚴禁領導干部利用操辦昏慶喪葬等適宜借機斂財的暫行規定提示，起到了提前預防的作用。

四、發揮內部紀檢監察作用，重點對工作作風、工作紀律進行督促檢查

年初與人事教育科共同制定下發了《工作紀律及考勤制度》，成立工作紀律檢查小組，并通過建章立制及督促檢查，規范干部職工工作紀律及行為，解決了系統內干部職工精神不振、紀律松懈、不遵守作息時間的問題。共參與抽查崗26次，處罰3人次。

五、繼續抓好軟環境建設工作。

按照市局工作安排，在10月15日開展并完成基層分局長向服務對象述職述廉工作。