前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇職場勵志范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發現更多的寫作思路和靈感。

職場勵志范文第1篇

1、只要路是對的，就不怕路遠。

2、領導的速度決定團隊的效率。

3、怠惰是貧窮的制造廠。

4、世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。

5、感謝上蒼我所擁有的，感謝上蒼我所沒有的。

6、大多數人想要改造這個世界，但卻罕有人想改造自己。

7、人生最大的錯誤是不斷擔心會犯錯。

8、我奮斗，所以我快樂。

9、積極者相信只有推動自己才能推動世界，只要推動自己就能推動世界。

10、要克服生活的焦慮和沮喪，得先學會做自己的主人。

11、驕傲自滿是我們的一座可怕的陷阱；而且，這個陷阱是我們自己親手挖掘的。

12、如你想要擁有完美無暇的友誼，可能一輩子找不到朋友。

13、環境永遠不會十全十美，消極的人受環境控制，積極的人卻控制環境。

14、因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠不會成功。

15、人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。

16、要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯。

17、夫婦一條心，泥土變黃金。

18、拿望遠鏡看別人，拿放大鏡看自己。

19、年輕是我們唯一擁有權利去編織夢想的時光。

20、只為成功找方法，不為失敗找借口。

21、沒有人富有得可以不要別人的幫助，也沒有人窮得不能在某方面給他人幫助。

22、世界會向那些有目標和遠見的人讓路。

23、付出一定會有回報。

24、如果我們想要更多的玫瑰花，就必須種植更多的玫瑰樹。

25、世上沒有絕望的處境，只有對處境絕望的人。

26、任何的限制，都是從自己的內心開始的。

27、生命對某些人來說是美麗的，這些人的一生都為某個目標而奮斗。

28、人格的完善是本，財富的確立是末。

29、每一個成功者都有一個開始。勇于開始，才能找到成功的路。

30、激勵的秘決，不只是訴之于道理，還要訴之于情感。

31、行動是成功的階梯，行動越多，登得越高。

32、環境不會改變，解決之道在于改變自己。

33、忘掉失敗，不過要牢記失敗中的教訓。

34、承認自己的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。

35、用行動祈禱比用言語更能夠使上帝了解。

36、自信是人格的核心。

37、若不給自己設限，則人生中就沒有限制你發揮的藩籬。

38、不要說謊，但可以在它被欣賞的地方說謊。

39、絆腳石乃是進身之階。

40、忍耐力較諸腦力，尤勝一籌。

41、把你的臉迎向陽光，那就不會有陰影。

42、絕不同意為了而不擇手段，刻薄成家，理無久享。

43、世上并沒有用來鼓勵工作努力的賞賜，所有的賞賜都只是被用來獎勵工作成果的。

44、學做任何事得按部就班，急不得。

45、一滴蜂蜜比一加侖膽汁能夠捕到更多的蒼蠅。

46、任何的限制，都是從自己的內心開始的。忘掉失敗，不過要牢記失敗中的教訓。

47、懶惰象生銹一樣，比操勞更能消耗身體；經常用的鑰匙，總是亮閃閃的。

48、人之所以能，是相信能。

49、少一點預設的期待，那份對人的關懷會更自在。

50、走自己的路，讓別人說去吧！

51、困難就是機遇。

52、有勇氣并不表示恐懼不存在，而是敢面對恐懼、克服恐懼。

53、一個人最大的破產是絕望，最大的資產是希望。

54、如果你希望成功，以恒心為良友，以經驗為參謀，以小心為兄弟，以希望為哨兵。

55、樂觀者在災禍中看到機會；悲觀者在機會中看到災禍。

56、沒有口水與汗水，就沒有成功的淚水。

57、上帝助自助者。

58、沒有一種不通過蔑視、忍受和奮斗就可以征服的命運。

59、事實上，當你說謊的時候，你從來沒有真正愚弄任何人。

60、對人恭敬，就是在莊嚴你自己。

61、你的臉是為了呈現上帝賜給人類最貴重的禮物微笑，一定要成為你工作最大的資產。

62、事實上，成功僅代表了你工作的%，成功是%失敗的結果。不要等待機會，而要創造機會。

63、得意時應善待他人，因為你失意時會需要他們。

64、當你感到悲哀痛苦時，最好是去學些什么東西。學習會使你永遠立于不敗之地。

65、凡真心嘗試助人者，沒有不幫到自己的。

66、不懂得自愛的人，是沒有能力去愛別人的。

67、昨晚多幾分鐘的準備，今天少幾小時的麻煩。

68、未曾失敗的人恐怕也未曾成功過。

69、為別人鼓掌的人也是在給自己的生命加油。

70、成功與不成功之間有時距離很短只要后者再向前幾步。

71、自己打敗自己是最可悲的失敗，自己戰勝自己是最可貴的勝利。

72、一個有信念者所開發出的力量，大于個只有興趣者。

73、每一發奮努力的背后，必有加倍的賞賜。

74、人總是珍惜未得到的，而遺忘了所擁有的。

75、相信自己，相信伙伴。

76、復雜的事情簡單化，簡單的事情重復化。

77、要銘記在心；每天都是一年中最美好的日子。

78、心急吃不了熱湯圓。

79、當一個人先從自己的內心開始奮斗，他就是個有價值的人。

80、兩粒種子，一片森林。

81、自己打敗自己的遠遠多于比別人打敗的。

82、一切偉大的行動和思想，都有一個微不足道的開始。

83、莫找借口失敗，只找理由成功。

84、空想會想出很多絕妙的主意，但卻辦不成任何事情。

85、獲得的成功越大，就越令人高興。

86、即使是不成熟的嘗試，也勝于胎死腹中的策略。

87、你現在所想的和所做的，將會決定你未來的命運。

88、你真的很不錯！祝賀你今天的成功！相信你的明天會更好！

89、欲望以提升熱忱，毅力以磨平高山。

90、只要面對現實，你才能超越現實。

91、人只要不失去方向，就不會失去自己。

92、偉人之所以偉大，是因為他與別人共處逆境時，別人失去了信心，他卻下決心實現自己的目標。

93、成功呈概率分布，關鍵是你能不能堅持到成功開始呈現的那一刻。

94、任何業績的質變都來自于量變的積累。

95、機遇對于有準備的頭腦有特別的親和力。

96、即使爬到最高的山上，一次也只能腳踏實地地邁一步。

97、不想三年以后的事，只想現在的事。

98、修正自己，不要企圖修正別人。

99、不是境況造就人，而是人造就境況。

100、真心的對別人產生點興趣，是推銷員最重要的品格。

101、因為自信，所以成功。

102、行動的激勵，方法決竅，行動知識，這三個因素是成功定律之鑰。

103、偉人所達到并保持著的高處，并不是一飛就到的，而是他們在同伴們都睡著的時候，一步步艱辛地向上攀爬的。

104、回避現實的人，未來將更不理想。激勵人的話

105、含淚播種的人一定能含笑收獲。

106、挫折其實就是邁向成功所應繳的學費。

107、激勵別人采取行動的最好辦法之一，是告訴他一個真實的故事。

108、人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。

109、你不能左右天氣，但你能轉變你的心情。

110、縱使黑夜吞噬了一切，太陽還可以重新回來。

111、成功的法則極為簡單，但簡單并不代表容易。

112、孤單寂寞與被遺棄感是最可怕的貧窮。

113、日事日畢，日清日高。

114、問候不一定要慎重其事，但一定要真誠感人。

115、道路是曲折的，錢途無限光明！

116、積極思考造成積極人生，消極思考造成消極人生。

117、旁觀者的姓名永遠爬不到比賽的計分板上。

118、生命對某些人來說是美麗的，這些人的一生都為某個目標而奮斗。推銷產品要針對顧客的心，不要針對顧客的頭。

119、出門走好路，出口說好話，出手做好事。

120、有識有膽，有膽有識，知識與膽量是互相促進的。

121、一個恰當的時間，恰當的場合，一個簡單的微笑可以制造奇跡。

122、靠山山會倒，靠水水會流，靠自己永遠不倒。

123、擁有一顆無私的愛心，便擁有了一切。

124、生命有如鐵砧，愈被敲打，愈能發出火花。

125、勤奮，機會，樂觀是成功的三要素。

126、成功不是將來才有的，而是從決定去做的那一刻起，持續累積。

127、失敗與挫折只是暫時的，成功已不會太遙遠！

128、覺得自己做得到和做不到，其實只在一念之間。

129、守業的最好辦法就是不斷的發展。

130、成功需要成本，時間也是一種成本，對時間的珍惜就是對成本的節約。

131、永不言退，我們是最好的團隊。

132、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。

133、不如意的時候不要盡往悲傷里鉆，想想有笑聲的日子吧。

134、夠大聲，終會把人喚醒的。

135、要改變命運，首先改變自己。

136、因為有緣我們相聚，成功要靠大家努力！

職場勵志范文第2篇

她出生于紐約貧民區普通工人家庭，終身對自己的年齡諱莫如深，因為她40歲之前一直在美容院推銷化妝品，為那些坐著等頭發干的貴族婦女示范如何使用面膜。

故事從哪里開始呢?就從某一天的一次邂逅開始吧!

一天，一個在美容院推銷產品的女人遇到了一個衣著華麗的夫人，女人稱贊夫人的衣服漂亮并詢問衣服購自何處。夫人眼皮也不抬，冷冷地說：“告訴你又有什么用?難道你穿得起這樣的衣服嗎?”

推銷產品的女人滿臉通紅，她就是后來的雅詩藍黛夫人。當她的名字成為時尚的代名詞之后，沒有人再敢問她能穿得起什么樣的衣服。1998年，她作為唯一女性入選《時代》雜志的20名20世紀最具影響力的“商業天才”，2003年，她的公司名列美國500強第349位，當年收益47.44億美元。在她生前，她的房產分布于紐約曼哈頓最繁華的街區、棕櫚灘的海邊、倫敦的富人區和法國南部別墅帶；在她死后，她的龐大遺產讓世人矚目……

也許你會問，雅詩藍黛和我有什么關系?

講這個故事是想說明，即使你出身非常卑微，也不見得沒有一點機會。這個世界并不只屬于含著金湯匙出生的人。如果你向往成功，那么不如向雅詩藍黛學習，即便最后你不會像她那樣富有，但是你至少不會一輩子活得像一條明明有理由但永遠羞愧萬分的可憐的看門狗。

當你富有且成功以后，那些曾經教誨你要如何忠誠老板的人，會站在你的旁邊，以認識你或者知道你為榮，他們會對你沒有任何借口。在他們眼里，成功的人做啥都是對的，做什么都不需要借口，如果你需要借口，根本不需要自己找，他們會給你找一大堆，供你隨便挑選，你要是挑不上，他們轉身就接著找去，保質保量。

如果你真想成功，也不要病急亂投醫而去市場上胡亂找那些所謂的“勵志書”，這就如同想發財想瘋了也不要找“江湖騙子”一樣。市場上那些所謂的“勵志書”，不能給你任何有效的幫助，它們是為一些剛剛有錢沒兩天、從來沒有做過老板根本不懂得現代管理的老板服務的。如果你真想讀勵志書，不如找幾本貨真價實的成功人物傳記來讀。

記得有一次去電臺做節目，主持人忽然問我一個問題，在我的一生中，有沒有什么“成功范本”?我特真誠地說：在我看來，成功是沒有范本的。因為任何成功都是在特定的時間空間發生的，所謂時世造英雄就是這個意思。你沒有生在水泊梁山的年代，你造反就是被鎮壓的對象你憑什么造反?還有，成功人物在很大程度上是無法復制的，比如貝多芬，假如你把他定義為成功人物，那么你知道到底是什么造就了他?他的家庭一貧如洗，父親是個酒鬼，常常用拳頭逼著他上街賣藝，他正值壯年就雙耳失聰，那些偉大的作品許多是他根本聽不到以后才寫出來的。這樣的成功人物，你如何復制?你以為只要有一個酒鬼老爸，只要從小被拳腳相加，只要壯年雙耳失聰、就能像貝多芬一樣將人生的苦難釀成歡樂成為一名偉大的音樂家?

既然成功是不可復制的，我們為什么還需要勵志類讀物呢?

因為人生總是充滿各種各樣的艱難和不幸，所以，我們需要一些“成功范本”激勵自己，以使自己的人生充實起來，以保證自己不至于太快對自己失去信心。看那些成功的人物，在成功之前所忍受的種種苦難，我們就會覺得自己的苦難也不是不可以忍受的，就會相信自己并且相信人生。勵志使我們愿意為人生付出時間，使我們變得有耐心和有毅力。也許我們最終不會成為一名偉人，也無法擁有富可敵國的財富，但是經過努力、拼搏、追求夢想，我們在自己的一生中將享受到許多作為人的歡樂，比如友誼、比如健康，看著自己的兒女成為正直的人，我們感覺自己過得很快樂，雖然沒能成為比爾?蓋茨，但可以欣慰地對自己說，我成為了我自己想要成為的人。

職場勵志范文第3篇

從古到今，不管是政治家，軍事家，思想家還是科學家，他們都用有屬于自己遠大的志向，都會為了自己的志向而去努力奮斗。北宋著名的文學家蘇軾說過：“古之立大事者，不惟有超世之才，已有堅韌不拔之志。”

一個人擁有的志向越遠大，他就會盡自己的努力去為之奮斗，因為他有了目標。一個人只要有了自己的目標，定好的目標，他就會有強烈的求知欲，求知欲越高，奮斗的就會更為努力。

在我們人世間，流傳著這樣的一句話：“有志之人立長志，無之志人常立志。”這句話所說的意思是：如果一個人為自己立下了遠大的志向，他就會為了自己的這個志向去奮斗，永遠不會去改變；而還有的人所立的志向就不是一個，而是今天一個，明天一個，后天又一個，總之，他的志向不是唯一的，也就是說他沒有為了自己的志向去努力，去奮斗。這樣的人是不會成功的。

就現在來說，對于許多的中學生，他們有一部分的人就屬于“無之志人”，他們就不會給自己立志，或者是為自己立了，很遠大，卻沒有為之去奮斗，最終會導致失敗。

而有一部分中學生，他們所立的志無論是偉大的還是渺小的，他們都會去奮斗，去努力的學習，來實現自己的志向，就像這樣的同學，他們一定會成功。

職場勵志范文第4篇

安妮：孤獨的駱駝行走在沙漠里

我叫安妮，23歲，考研失敗，沒有工作經驗。對于“職場”兩個字，據我所知，就是每天上下班的地方，僅此而已。

表姐對我解釋什么叫“職場”。她說，所謂“職場”就是在你身邊一個大約十幾個人組成的小圈子，這個小圈子就是一個濃縮的社會。你每天花八個小時的時間在這個小圈子里生存，你的生計跟這個小圈子息息相關，搞掂了這個小圈子，你就等于戰勝了自己。

我聽得一頭霧水還不斷地傻笑。我的表姐叫秋岸，是一家廣告公司的會計師，是個非常實際的人。她說你別笑，等你經歷了就明白了。

10月，表姐的廣告公司開始實行年度第二次招工計劃。她說，在這個城市沒有坐享其成的事情，你若想獲得一個工作機會，只有靠自己投簡歷去應聘。

我聽說過在職場上“先做駱駝再做獅子”的故事，當然，我并不介意做一只吃苦耐勞的駱駝，但是，我也不想拒絕做一只桀驁不馴的獅子。

通過兩次面試，一次筆試后，我順利地被設計部錄用為圖片校對。

第一天上班，我就發覺這個部門有點不正常。比如，整個辦公室的氛圍太隨意，有人在上班時間嗑瓜子，有人在辦公室里隨意地聊八卦。總監將我帶到一個女孩身邊說：“她是新人，你帶帶她吧。”說完連我的位置都沒安排便走了。那女孩看了一下我，半天沒挪一下身子，很不情愿地把一張設計師剛打印出來的圖片遞給我說：“你看看吧。”然后扭頭與別的女同事聊起天來。我轉身隨意找個位置坐下來的時候，聽到她撅著嘴小聲地說：“我剛來的時候，還不是沒人帶。”

我心里很不舒服，但還是學著“駱駝”悶聲不吭地將一天內所有的圖片校了一遍，校正了4個錯字，8個標點符號，2個數據。每校到一個錯誤，我都要詢問那個陌生而不友好的同事，再向高傲而冷漠的設計師拿原稿，必要時，還要打電話詢問非常忙碌且語氣很不耐煩的客戶。午餐時間到了，同事們三五成群地結伴去吃飯了。等所有的人走了，我才獨自下樓詢問保安哪里有吃飯的地方。一天下來，我覺得自己不是像駱駝一樣“吃苦耐勞”，而是像只離群的駱駝孤獨地行走在干燥而可怕的沙漠里。

這就是表姐所謂的“小社會”嗎?我心里隱隱有些恐懼。

秋岸：生活就像漁夫翻了船

安妮的母親――我的姑媽，將安妮托付給我時，一把鼻涕一把眼淚地說：“她從小就沒有父親，性格倔強了點，請你多多見諒。我的安妮就交給你了，拜托了!”如果不是因為同情這個單身母親的艱辛，我想我是不會輕易將一個23歲的大姑娘“擔負”起來的，況且，我只是一個廣告公司財務室的普通職員而已。

本以為解決了安妮的工作問題，我就可以高枕無憂了。但沒多久，我就發現一些很不妙的情況。

有一天，我與安妮在電梯里遇到了她們部門的兩個女同事。那兩個女同事有說有笑地進來，一看到安妮突然就閉了嘴。安妮也沒有和她們打招呼，訕訕地站在一邊。有一次，我路過設計部，看到安妮拿著一張圖片找一個同事拿原稿，那個同事起初裝作沒聽到，安妮多叫了幾聲，對方才有了反應，一聲不吭地將初稿丟在桌上，讓安妮自己去拿。

這是什么態度?我有些氣憤。在午餐的時候，我向設計部的經理打探消息：“你們部門的新人怎么樣?”設計部的經理皺著眉頭思考片刻：“那個女孩呀，工作是蠻細心的，但就像是個透明人，不笑不說話，太不合群了。”

我沒想到安妮清高的性格會給她帶來這么嚴重的后果。更糟糕的是，處在一群向她施“冷暴力”的同事中，她卻像一個無助的孩子默默地承受著，卻不知道是怎么一回事。

然而，我更沒想到的是，安妮的到來，會讓我的生活像漁夫翻了船一樣變得糟糕起來。

安妮第一天上班，我就給她打了一支預防針，讓她無論遇到什么情況，面對任何人都不要說出我與她的關系。但一個月后，我就被自己出賣了。

情況仿佛有點不可避免，除了我與安妮每天上班幾乎同時到公司，打卡的時間相差僅幾秒，下班又搭同一輛公交車回去，讓有心人開始心存疑竇，最嚴重的一次就是安妮的母親打來電話詢問愛女的情況。當時辦公室比較嘈雜，這讓我接電話時有點肆無忌憚。就當我向姑媽匯報完工作后，掛掉電話的那一瞬間，我才發現辦公室不知什么時候變得異常安靜，有幾束懷疑的目光射過來，我的心里“咯噔”了一下。

頭兒很快就聽到了風聲，單獨給我開了一次小會。誰都知道財務部有很多“天機”是不可泄漏的，當得知我與本公司某部門某位員工有親戚關系并且還住在一起時，幾個同事的表情就變得有點高深莫測了，大家仿佛發現了一個安插在自己部門的漢奸一樣，有意無意地提防起來。就連平時談得來的幾個女同事就是聊些“家長里短”的雜事也仿佛是天大的機密一樣盡量不讓我參與。而我的工作也遠遠沒有以前那么好開展了。頭兒當然不好明說，只是在一次談工作之余，暗示了一下：“談工作也是要看地方的，看，像我們在辦公室里談得多好，若是在家里，就不適合談公事了。”我知道，她是在說我和安妮。

安妮：搞掂他們，就是戰勝你自己

表姐讓我在工作場合多展示自己迷人的微笑，我當然知道自己的微笑很迷人，但為什么要對那些冷面人展示呢?這不是拿自己的熱臉去貼別人的冷屁股嗎?

“這你就不懂了，這是人與人之間的一種溝通技巧。”表姐苦口婆心，意思就是讓我改變一下自己的做事方式。為了他們，值得嗎?“那要是為了表姐呢?”表姐冷不丁地問。表姐為了我，她的處境變得十分尷尬，而我能為她做什么?我一時啞然。

那天下班，表姐要加班，心情郁悶的我竟然搭錯了車，盡管是往同一個方向，但我必須提前一個站下車。在昏暗的天空下一個人慢慢地走回家，思量著這些施加在我們身上的“冷暴力”的背后：表姐的部門計較的是她與我住在一起，而我的部門計較的則是我的態度。一個“靈感”突然閃過：與其受制于人，為什么不先發制人呢?

第二天，我就向總監請了三天的假。總監有點意外地問：“你要去云南旅游?跟男朋友一起?”我笑而不答。心想，讓他們猜去吧。

開始有同事注意我并忍不住問：“云南有什么特產?”

實際上，包括周六日加上三天的假，我天天在家里睡大覺。五天后，我帶著一大堆從本市的特產店里淘到的“云南特產”，像派喜糖一樣從設計部發到策劃部，并展示我迷人的微笑，不斷地說：“吃吧，吃吧。”所有的人接受禮物的一瞬間都有點不好意思。有句俗話說得好：吃人嘴短拿人手軟。派了“特產”后，中午還沒到，就開始有人一邊嚼著我給的“特產”，一邊問我：“中午一起去吃飯吧?”

而我和表姐，每天都等著同一班公交車回家，從來沒發現還有另一班車也走相似的道路，只不過下車后還要走一段路。那天，我告訴她：“其實我們每天都可以故意搭錯車回家。”聰明的表姐一下子就悟出來了：“對待生活，我們是持有主動權的。”

有一天，我很早就上班去了，而表姐按計劃遲到了10分鐘。她的頭兒臉色很難看，教訓了一句：“你表妹來得挺早，你怎么就遲到了?”表姐故作無奈：“我搬家了，不熟悉公車路線才遲到的。”“你搬家了?”頭兒有點意外，“那你表妹呢?”“她還在老地方。”說完這句話，表姐趕緊出去工作了。得知表姐與我“不住在一起了”，泄漏機密的機會仿佛也小了許多，她的頭兒的表情有那么一瞬間放松了。

我們當然不會搬家，只不過，她每天下班則故意等待那輛“搭錯了的車”回家。

但我想，我們的計劃是沒有錯的，勇敢地向施“冷暴力”者說“不!”即便是一個善意的謊言，也是出于自我保護。

我終于明白了，表姐說的沒錯，“職場”就是你身邊的那幾個人，搞掂他們，就是戰勝你自己。

職場勵志范文第5篇

一是堅持共建共治，健全河湖長制架構體系。健全完善“三級書記同抓+職能部門監管+專業隊伍治理+社會力量參與”的河湖長組織體系，全縣共設立河長149名，其中縣級6名、鄉級42名、村級河段長101名。一季度，縣鄉兩級河長累計巡河572次，發現并解決問題345個。設生態巡查管護中心，收編河道專管員隊伍成立生態巡查管護隊伍，對河流、環保、漁政、人居環境、農村安全飲用水進行專業巡護，發現并整改問題7734個。設立“民間河長”等社會力量，先后開展“新春奔跑·守護母親河”“‘河’我一起·守護秀美**”等系列活動，實現對河流環境常態化監督管理。

二是堅持規范運作，強化常抓嚴管工作機制。按《***規定》，進一步完善河長會議、工作督察、信息共享和報送等制度，不斷細化實化河湖長職責。動態更新全縣中小河流“一河（湖）一檔一策”編制，完成全縣10條50平方公里以上河流的河道岸線及藍線劃定工作并向社會公示。將“推進河湖長制成效”納入“綠色發展”考核，建立以月數據采集與年終考核相結合的考核制度，切實提升河湖長制工作實效。

三是堅持對標對表，全面完成河長制任務目標。全面完成省、市里下達的各年度工作任務目標。一季度，境內4條主要流域水質狀況全優，Ⅰ-Ⅲ類水質比例100%。全縣1個國控、1個省控水質監測斷面全部達到Ⅱ類水質，4條小流域斷面監測結果全部達到或優于Ⅲ類水質，6個新增的鄉鎮交界斷面水質達到Ⅱ-Ⅲ類標準，縣鄉兩級集中式飲用水源地水質均達到100%。