前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇家政公司盈利模式范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。
第一家政網(wǎng)屬家政O2O信息服務平臺,通過PSTN電話網(wǎng)和IP互聯(lián)網(wǎng)雙路方式連接B端家政企業(yè)和C端家庭消費者,以小區(qū)為單位,推送周邊優(yōu)質(zhì)家政服務商家服務項目。項目為雇主提供信息推優(yōu)、點評擇優(yōu)、擔保交易安心、支付方便服務;為商家解決營銷、保姆獲取、支付結(jié)算問題。通過創(chuàng)新交易流程和機制,提升行業(yè)效率。本項目按商家接聽到客戶咨詢數(shù)量收取廣告費以及交易傭金分成模式盈利。現(xiàn)已經(jīng)有近100家家政公司付費約60萬。
吳錦濤:從宏觀市場來看,2014年國務院辦公廳關(guān)于發(fā)展家庭服務業(yè)的指導意見,鼓勵各種資本投資家庭服務業(yè),對符合條件的家政企業(yè)減免三年營業(yè)稅。在人口方面,2015年人口老齡化拐點和生二胎放開,家政看護需求激增。在就業(yè)上,城鎮(zhèn)化加速進城務工人員的低端就業(yè)需求。在消費上,人均GDP3000美元后,服務需求激增。家政需求消費能夠增進社會和諧。目前全國已有家庭服務企業(yè)和網(wǎng)點50多萬家,從業(yè)人員1500多萬,家政有10萬中小企業(yè)。我國城市7000多萬個家庭中,有超過70%即5000萬以上的家庭需要保姆及其他家庭服務,但得到滿足的市場需求不到10%。我們在2009年度以及2010年度對聯(lián)洋新社區(qū)和萬科物業(yè)進行了社區(qū)服務需求調(diào)研,家政服務均需求排第一位。
從微觀市場來看,根據(jù)2012年的調(diào)研,一線城市家庭戶使用家庭服務次數(shù)為11.52次/年;二線城市家庭戶使用家庭服務次數(shù)為8.72次/年;三線城市家庭戶使用家庭服務次數(shù)為5.59次/年。全國家庭服務行業(yè)市場總值為8366.73億元。由于人力成本每年升高20%,家政員工資和市場容量同比每年遞增20%。
目前主流家政模式主要中介制。家政公司線下獲取保姆,雇主門店面試保姆,雙方收取中介費30%。
這種模式面臨的主要問題有:
(1)客戶獲取成本極高。家政公司無專業(yè)營銷人才和有效渠道;(2)保姆奇缺,流動性大,保姆線下獲取異常困難。(3)保姆素質(zhì)低;(4)雇主急需優(yōu)質(zhì)靠譜保姆。
針對以上問題,我們著力于為雇主節(jié)約更多時間享受生活;幫家政公司更快更簡單賺錢。幫家政人員實現(xiàn)更大的職業(yè)價值。
主要盈利模式為:
(1)來電付費(pay per call,下文簡稱PPC);(2)O2O閉合交易傭金。即通過收取商家接到咨詢電話的廣告費以及交易傭金分成模式盈利?,F(xiàn)已經(jīng)有近100家家政公司付費約60萬。我們希望以營銷為突破口服務家政公司;以保姆人力開發(fā)為突破口支持家政公司;以社區(qū)物流為突破口深度服務小區(qū)雇主。
第一家政網(wǎng)和傳統(tǒng)家政是合作關(guān)系無競爭,直接競爭者來自互聯(lián)網(wǎng)家政及和第一家政同模式者。家政廣告及平臺類競爭對手:
(一)B端廣告競爭一:搜索引擎百度、google;(二)B端廣告競爭二:分類網(wǎng)站:58、趕集、百姓;(三)C端傭金模式競爭:叮咚小區(qū)、小區(qū)無憂;(四)互聯(lián)網(wǎng)家政平臺競爭:(1)云家政(連接C&B純在線預約);(2)阿姨幫( APP,LBS預訂小時工);(3)小跑生活(LBS生活服務預訂平臺);(4)e家潔(基于LBS在移動端家庭保潔);(5)95081(實體店+APP+WEB”模式的O2O平臺);(6)阿姨來了(家政經(jīng)紀人制的保姆在線預定及支付平臺)。
最后說一下我們最近的發(fā)展規(guī)劃:
(1)2014年重點發(fā)展上海市場,建設(shè)3個城市分站,初步定為杭州、南京、鄭州;(2)2015年重點開展全國分站建設(shè)。武漢、北京、深圳、天津、濟南、西安;(3)上海分站6個月目標獨立IP為3000,月來電27000個;(4)上海分站當IP值達到1000時逐步過渡收費并提價。收費方式采用PPC和交易分成相結(jié)合。
葉先友:在線下部分,對于家政服務員的服務質(zhì)量如何把控?
吳錦濤:對線下的服務質(zhì)量,作為我們這種非?!拜p”的線上平臺,目前我們的核心價值是解決信息匹配的問題。就我們服務的本質(zhì)并不能直接提高線下服務質(zhì)量。項目能為雇主提供信息推優(yōu)、點評擇優(yōu)、擔保交易安心、支付方便服務;為商家解決營銷、保姆獲取、支付結(jié)算問題。通過創(chuàng)新交易流程和機制,提升交易效率,降低交易成本。后期,我們會逐漸通過直接介入保姆培訓、保姆職業(yè)生涯發(fā)展管理等,提升線下的服務質(zhì)量。
俞澤臻:項目介紹中提到,現(xiàn)已經(jīng)有近100家家政公司付費約60萬元,這是1年的數(shù)據(jù)嗎?簽訂的合同是怎樣的?
吳錦濤:這是3個月的數(shù)據(jù)。這個60萬元是作為預存款。家政公司能在后臺看到,每接入一個電話,就會從相應賬戶扣除一筆費用。
顧冰:在營銷上,有什么策略嗎?
吳錦濤:(1)針對C端-百度+分類廣告+精準郵件群發(fā)+平面女性雜志+商業(yè)保潔地推營銷(聯(lián)合家政公司,商業(yè)保潔家政員向辦公室員工推廣家政品牌);(2)針對B端-精準數(shù)據(jù)群呼+呼叫中心電話營銷;(3)以上海作為樣板市場進行推廣;(4)促銷方案:先使用后付款;住家保姆可試用一月;和家政公司聯(lián)合推出包月保潔,企業(yè)保潔;(5)推廣渠道:家政協(xié)會、居委會、業(yè)委會、小區(qū)物業(yè)、寫字樓物業(yè)。
俞澤臻:這些家政公司的撮合成功率是多少?有沒有做過比較分析:對于家政公司來說,從你這獲取客戶的成本和從百度搜索點擊獲取客戶的成本。
吳錦濤:撮合的成功率大約在10%~20%。我認為我們得以生存的根本是我們的成本要比百度搜索的成本低。
《財經(jīng)天下》周刊=EW
云濤=YT
EW:e家潔的發(fā)展符合你的預期嗎?
YT:從去年到現(xiàn)在,我們解決了很多事情。最重要的一個是解決了服務質(zhì)量的問題。e家潔前身是做打車的,打車領(lǐng)域的一個特點是不用解決司機服務之類的問題,或者說想解決服務的問題也很難。一開始滴滴們還讓司機開門、送水,但后來司機就是純粹的開車了。
e家潔做的是家政,服務質(zhì)量特別重要,所以不能把打車的那套思路,直接用在阿姨身上。
我們2014年就解決了一件事,服務質(zhì)量。通過培訓,把工具、服務禮儀、打掃的順序等阿姨的內(nèi)功做好。之后,我們開始解決跑單問題,這是最核心的一個問題。在解決跑單問題之前,我們用全職的方式做,現(xiàn)在我的競品還在做全職模式。其實全職也不一定都對,所以我們給阿姨做一些她不會跑單的活。2015年第三季度開始,我們讓阿姨周一到周五的早晨做企業(yè)保潔,企業(yè)保潔有個特點就是不跑單。
企業(yè)更希望保潔服務外包,減少公司人力成本,而且企業(yè)保潔的打掃比家庭保潔更簡單。如果我給阿姨6個家庭保潔客戶和3個企業(yè)保潔客戶,她就很愿意接活,不跑單了。
家庭保潔我們一直在做增量,沒有做盈利。你可以看見,我們并沒有推動家電清洗、保姆、月嫂這樣的服務。如果我們通過這些服務,對服務者進行抽成,他們和客戶有了第一次接觸后,很可能就私底下聯(lián)系了。所以,我們沒有探索這一部分的盈利。
但有了企業(yè)保潔,我們就可以開始探索盈利模式了。
通過企業(yè)保潔,我們開始做企業(yè)的辦公耗材、綠植、水、下午茶,成為企業(yè)的后勤行政管家。目前,辦公面積200至500平米,人數(shù)50至100人的中小企業(yè),是我們的典型目標。
EW:現(xiàn)在有多少企業(yè)用戶,主要分布在哪些城市?
YT:不算阿姨,我們有500多名員工,企業(yè)用戶過萬,主要是北京、上海、南京、蘇州、杭州這5個城市。家庭保潔已經(jīng)開了25個城市了,企業(yè)保潔我們馬上要開20個城市。我們?nèi)珖F(xiàn)在有400個加盟商。我們有小二,小二分兩種,一種是管人的,一種是管物的。
你如果跟加盟公司老板說要降低他們阿姨的投訴率,他真不知道怎么干,這些老板并不知道怎么培訓阿姨。所以我們小二就是目標加過程。
EW:中小企業(yè)服務現(xiàn)在是個風口?
YT:今年我們要做一些盈利化嘗試,通過企業(yè)保潔,把企業(yè)的后勤服務市場全部簽了。當然以中小企業(yè)為主,大企業(yè)不做。中小企業(yè)為什么現(xiàn)在是個風口呢?經(jīng)濟好的時候,分享銷客這種特別受追捧,企業(yè)會把錢投在Saas系統(tǒng)上,投入在銷售人身上。但企業(yè)經(jīng)濟不好的時候他就開始省錢,就需要幫行政提升效果?,F(xiàn)在公司的行政,很多還在有紙化辦公,他一個人管著水、綠植,還得買個紙、本。我們讓他無紙化辦公,效率更高。
EW:你剛才提到跑單,行業(yè)跑單現(xiàn)象嚴重嗎?
YT:現(xiàn)在是比較嚴重。作為用戶,希望用一個固定阿姨,而不是進出自己家的是不同的人。我們頻次還是比較高。按摩師估計一年來一次的,廚師就更少了。我的問題是,大家都用保潔,高需、高頻,但很多是私下達成了協(xié)議。e家潔的訂單只是浮在水面的訂單,還有很多是私單。但是阿姨沒跑就行,我可以讓阿姨順便向企業(yè)推銷我們的水、綠植、耗材。比如,阿姨在幫企業(yè)擦花的時候,就可以順便去跟企業(yè)的行政說,e家潔的花更便宜,而且可以幫你做養(yǎng)護。
EW:現(xiàn)在,家庭保潔競爭激烈嗎?
YT:現(xiàn)在并不激烈。58到家現(xiàn)在不太做保潔了,現(xiàn)在他們主要在拼美甲和速運,尤其是速運。
你現(xiàn)在打開58,就發(fā)現(xiàn)訂不到阿姨。因為阿姨都在e家潔的顧客家里。
阿姨跟司機師傅的區(qū)別就在于,司機師傅會沖著高補貼去,但是阿姨不會,阿姨要的是穩(wěn)定。58到家為什么沒有阿姨,因為e家潔已經(jīng)把阿姨的市場壟斷了。說實話,美甲師也是一個高收入追求者。
EW:小二體系是怎么建立起來的?
YT: 2015年后半年,我們開始轉(zhuǎn)化用小二體系的。你看我們現(xiàn)在的競品還在做全職,用底薪加提成的方式在招阿姨。
阿姨的活動半徑也就一兩公里吧。我說我最近要招5個阿姨,傳媒大學附近的,58怎么知道那里的阿姨在哪兒,所以他根本就招不到。誰能招到阿姨呢?就是傳媒大學旁邊的那個小家政公司的老板。他是河南平原鄉(xiāng)的一個老鄉(xiāng)頭頭,他招阿姨就是打個電話回鄉(xiāng)里,告訴他的鄉(xiāng)親下周坐火車來北京。
所以,e家潔當天訂都能訂的到服務,競品完全訂不到。在一線城市,你不可能預約后兩三天的,你今天不知道明天的事,而且很多是到今天中午才知道下午的事。我們和58的區(qū)別,不是訂得到的區(qū)別,而是模式的區(qū)別。我在用加盟商的那個模式去做,58還在用神州專車的模式做。
當初我們也是用神州專車的模式,底薪加提成招下去。馬上碰到了招不到阿姨的問題,這個模式并不好。但是沒人能給我一個答案,我只能靠自己對這個行業(yè)的洞察去想問題。我們對這個行業(yè)的洞察力是比較神武的,所以馬上轉(zhuǎn)換過來了。
EW:現(xiàn)在,公司最缺的是什么樣的人?
YT:懂阿姨的人。我們作為白領(lǐng),跟阿姨的代溝比較深。如果一個不懂阿姨的運營人員跟阿姨說,你坐個地鐵,10號線,下了10號線開門就到了。對阿姨來說,這又對又錯。這對的是快一點去了,用戶著急。錯的是,阿姨她寧可坐公交,也不會坐地鐵,因為公交便宜。這對我們來說是無感的,但是對阿姨來說,那就是生活的一筆開支。所以如果不懂阿姨,你沒法在O2O這個行業(yè)做運營。
我們隊員洞察力比較強,就是研究阿姨,研究到骨子里了。我看一個人適不適合做運營,就看阿姨喜不喜歡他就行。阿姨很敏感,你跟阿姨聊天,阿姨喜歡跟你聊,這個氣場一吻合就太適合做了。
EW:你跟阿姨接觸多嗎?
YT:早期接觸比較多,現(xiàn)在我們懂阿姨的人比較多,就不需要我接觸了。我會問執(zhí)行層面的事。早期,我們犯了一些錯。當時,我們在瑯庭大廈租了一個10平米的辦公室,然后招阿姨,讓阿姨從石景山來管莊。阿姨坐了一天地鐵過來,一進屋一看,這個屋子里全是一堆小年輕,戴個眼睛,一看不像是搞家政公司,一進去沒聊兩句就走了。我們心里就納悶,阿姨為什么進來不跟我們說話就走了。
因為我那時候完全不知道這種問題,就親自去找阿姨,去四環(huán)跟五環(huán)之間,城鄉(xiāng)結(jié)合部在村口堵阿姨。你不是不來找我嗎,我就在門口堵你。
EW:效果怎么樣?
YT:一開始沒人理我。我還擺了一個牌,寫了兩個大字,家政。阿姨一看就過去了,還說這個是騙子,哪有家政公司擺一個牌,擺到門口。
后來我們就換了一套策略,擺了一堆牙膏、牙刷、米、面、油。擺那兒之后,說報名就給牙刷、牙膏,這時候阿姨就來了,她也不怕騙了。然后她就問在哪兒接活啊,就開始有一點信任了,愿意跟你聊了。
當跟阿姨開始聊的時候,發(fā)現(xiàn)她們想的跟我們想的完全是相反的。我那時候觸動比較大,我定了一個原則,所有的運營,如果你出一個決策必須要自己親自去門店里跟阿姨聊一下再落地。如果你這個政策沒跟阿姨聊,你沒有落地權(quán)。
EW:當時家政服務競爭還是比較激烈的。
YT:對,早期競爭是比較激烈的。因為投資人也不知道這個模式是什么樣的。那時候O2O的競爭,是看誰訂單更高。一會兒你一萬了,我就要三萬了,大家就在那兒吹牛。
訂單都是補貼下的,瘋狂地砸錢,CEO之間的頭腦是不冷靜的。投資人也不看,因為錢還少,對投資人來說是小錢。天使、A輪、B輪都是小錢。
但到C輪了,這時候就開始問投資人要大錢了,投資人就冷靜了。融大錢的時候,投資人會看你一些深度的洞察,模式,比如說剛才聊到的怎么解決跑單,怎么盈利。e家潔是這個領(lǐng)域里面唯一到C輪的,然后上新三板又融了一筆錢的。靠的就是說清楚了很多事情,包括每個細節(jié)的執(zhí)行。
EW:競爭很激烈的時候,你個人壓力大嗎?
YT:那時候真的每天都睡不著覺。都說自己多少單,拿到錢了,一屋子的人,十幾個人都拿到錢了。你從十幾個人中,怎么脫穎而出,跟投資人說我最牛。做夢都在想這個問題的答案。天天就在想,是跟他們一起編故事吹牛自己定單高,還是踏踏實實做一件事情。那頭腦一直都在徘徊,到底是跟他比單還是做事情。
我們當時好在沒去燒錢,我就喜歡現(xiàn)在的競爭環(huán)境,就是沒人跟我燒錢。58也不跟我燒錢了。頭腦靜下來,我會真正地思考價值,這個價值是用戶的價值,或者阿姨的價值。給阿姨一個什么樣的理由,她不會跑單。給企業(yè)一個什么樣的理由,他愿意用我的耗材。
EW:很多公司都沒有解決盈利模式的問題。
YT:今年這三大高頻,生鮮、保潔、洗衣,誰能盈利,或者誰能把對方給干掉,這就是我們CEO要解決的。大家賬上都有錢,就是看目前誰能把對方給干掉。到底O2O能剩下哪些品類。我們今年要證明這些事。
EW:為什么會選擇新三板?
YT:新三板給我們一個很好的機會,未來可以直接轉(zhuǎn)板,進入主板?,F(xiàn)在,新三板一些優(yōu)秀的公司確實能融到錢,像開心麻花,徐小平這樣的投資人也鼓勵大家上新三板。今年,肯定會有很多的優(yōu)秀公司上新三板。當然你得活的夠久才能上。
另一個長遠的原因,其實是美國人不懂O2O。保潔在美國客單價是25刀,是5個漢堡套餐,對美國普通白領(lǐng)來說,價格太高了,只有1%到2%的家庭用。我們?nèi)ッ绹鲜?,結(jié)局跟分眾一樣,得毀。分眾說,我在電梯里賣廣告,美國人沒有這習慣,愛鮮蜂也是,上門洗衣在美國更沒人用,它每棟樓底下都有一個自助洗衣房。所以長遠來說,必須回歸中國的資本市場,尤其是O2O。
打車、外賣更適合去美國上市,他們確實在用。說實話,目前做到100億美元以上的,就這倆能去上,100億以下的這種公司就別去美國了。
EW:怎樣看待資本的作用?
YT:我的資本就是兩個,一個是純財務的投資,一個是戰(zhàn)略投資。騰訊跟盛大,是戰(zhàn)略投資,騰訊給我的資源,就是讓京東到家第一時間接入我們,給我?guī)浊f的免費流量。那個流量價值幾千萬。騰訊自己沒什么直接的流量給我,但是京東、新美大的資源給了我,這是它給我最大的資源。財務投資就是資本運作,幫我介紹更多的投資人。
如果做O2O,毫無疑問,BAT中一定要抱一個大樹。
EW:怎么看站隊的問題?
YT:一定得站隊,你不站隊意味著你被拋棄了。越高頻的東西,越需要BAT的附加價值,像打車外賣,就是BAT之間的流量競爭。你想著,你要自己做,獨立競爭,基本上沒有這種機會了,因為你面臨著支付等問題,逃不過BAT的基礎(chǔ)設(shè)施。
BAT在中國前二十年已經(jīng)幫我們建了一個網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施,我們必須要跟他合作。我們在融天使輪的時候,就遇到這個問題,阿里和騰訊同時要跟我合作,當天下午四點見的騰訊,兩點見的阿里,我們拿了騰訊的。
EW:阿里和騰訊同時站在你面前的時候,你選擇會糾結(jié)嗎?
YT:優(yōu)先選擇騰訊。騰訊的投資團隊更專業(yè)一點,阿里更多是戰(zhàn)略投資,他的投資思路是你能不能并到我這兒來。所以騰訊的心態(tài)更開放一點,我跟他們的騰訊投資團隊關(guān)系非常好。
我覺得,站隊的時候你就考慮,你未來是想被別人并出去,還是想自己干的問題。想自己干就選擇騰訊,想被并出去賣個好價,那就是阿里。
EW:創(chuàng)業(yè)中,遇到的最大困難是什么?
YT:一定要有跑得通的模式。跑得通,就是跑到能賺錢有盈利,大家都用你有黏度,還要有競爭壁壘。你做了半天,被別人抄了后路,用更低的成本做了。比如說我是早前的易到用車,周航覺得自己的產(chǎn)品有黏度、有盈利,結(jié)果滴滴用流量成本做了。所以,我們無時無刻不想這三個問題。我每天都在考慮別人要抄我這件事兒,我怎么建立壁壘,阿姨才不被拿走對不對,我就考慮58來了,阿姨怎么能不被他撬走。
EW:當58宣布去做家政時,你恐慌嗎?
YT:現(xiàn)在我不害怕了。當時有點恐慌,他錢比我多呀!我的阿姨才掙四千塊錢,他直接說他那里可以掙六千,你說阿姨走不走。但后來看了一下,阿姨沒走,所以58之后,市場再有人競爭打價格戰(zhàn),我已經(jīng)不害怕了。我已經(jīng)想清楚了里面的規(guī)則。
EW:你剛剛也提到了變道,你是怎么樣從打車切入到保潔的?
YT:我之前在奇虎360做產(chǎn)品,我如果一直做產(chǎn)品,肯定不知道未來五年的趨勢是什么。機緣巧合,我大學考了個托福,當時我的托福證要過期了,我就去美國了,在波斯頓念書,看見Uber很火。
那時候,國內(nèi)沒有人關(guān)心Uber。我就開始研究車,天天去體驗Uber,書都沒心思念了。念了十個月的時候,覺得這個車要在中國做,然后書都沒有念完,就輟學回來了。我覺得這個一定能改造中國,就回來創(chuàng)業(yè)。
最簡單地Copy To China,當時做保潔的時候,已經(jīng)對共享經(jīng)濟有一些朦朦朧朧的認識。當時,滴滴拿了騰訊的錢,快的拿了阿里的錢。我還做嗎?我得變道啊。
我發(fā)現(xiàn),在北京五環(huán)外的那些黑車司機,他們的媳婦在干保潔,打車的模式完全可以套在保潔上。我就給那些保潔阿姨,都裝了一個阿姨幫,然后我就沿著十號線扔人民幣,我把廣告印在十塊錢的人民幣上,上頭寫著5個大字:微信叫保潔。騰訊的人就看到了,我拿了騰訊的第一筆天使投資。
這個前提是,做打車已經(jīng)鍛煉了我找?guī)煾档哪芰?。早期天使階段,是有一個人在跟我競爭,就是愛大廚的薛驕,他跟我拼全城誰找阿姨更快。早期就拼這個,然后我把他給干下去了。
EW:加盟是什么時候開始做的。
YT:2015年第二季度。B2C自營模式,我們只做了一個季度,我把招聘跟培訓拆開了,你來招,我來培。這個模式,我認為到目前為止,是做家政最好的模式。
EW:你放棄打車轉(zhuǎn)做保潔時,想過打車行業(yè)的競爭會到今天這種程度嗎?
YT:沒想到。我做打車的時候,切入點是專車,所謂的黑車,滴滴當時是做出租車。
我跟滴滴同一周上線,同時間見了騰訊投資的人。我跟騰訊講了一個黑車的故事,程維講了一個出租車故事,我講了能賺錢的故事,他講的是一個能起量的故事。結(jié)果騰訊投了滴滴。
現(xiàn)在,我是變通的高手,但當時還是一個商業(yè)模式的初級選手,你說我當初能不能看到現(xiàn)在,當時我還是個初級選手,肯定想不到如今結(jié)局。
現(xiàn)在打車的模式已經(jīng)非常清楚,拼的應該不是模式變道問題,而是細節(jié)、產(chǎn)品體驗、資本運作了。Uber如果在美國先上市,滴滴真的上市機會比較小,如果滴滴在國內(nèi)A股上市,神州可能在國內(nèi)A股先上市,我覺得滴滴跟Uber未來資本合作想象空間比較大。
EW:你之前在奇虎做過產(chǎn)品,對e家潔你還會摳產(chǎn)品嗎?
YT:我會看產(chǎn)品,但我認為產(chǎn)品是第二重要因素,第一重要因素是商業(yè)模式。產(chǎn)品做得特別好,但也可能會輸?shù)舾偁?,比如之前的易到用車,比如到家美食會。特別摳產(chǎn)品的CEO,你看他有個特點是技術(shù)出身,唯產(chǎn)品論。我其實更偏市場導向,我大學念的市場營銷,不是做產(chǎn)品的。
EW:你也經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)潮,創(chuàng)業(yè)潮已經(jīng)過去了嗎?
YT:已經(jīng)過去了。早期十年P(guān)C時代,然后電商十年,現(xiàn)在是O2O十年。移動互聯(lián)網(wǎng)時期,大家最關(guān)注的是O2O,下一個十年,可能是VR/AR、人工智能,在這一點上,美國肯定比中國做得更好。這一波創(chuàng)業(yè)潮已經(jīng)過去了,下一個風口還沒到,作為一個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者,要提早布置這些事情。
EW:你提到愛鮮蜂,你也在觀察其他行業(yè)創(chuàng)新嗎?
YT:對,最主要我有時間想這個。為什么58沒時間想,他是想美甲、想速運去了。他不是不充裕,是沒時間,就是聚焦不聚焦的問題。我跟O2O這個行業(yè)的CEO都非常熟,會經(jīng)常一起交流。只不過交流的主題有兩個變化,原來大家交流怎么拿多錢,然后變成怎么節(jié)源開流,各種過渡。