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企業(yè)會計準則與制度

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企業(yè)會計準則與制度

企業(yè)會計準則與制度范文第1篇

【關(guān)鍵詞】 企業(yè)會計準則; 小企業(yè)會計準則; 小企業(yè)會計制度; 差異比較

一、小企業(yè)會計準則的基本特點

(一)簡化會計核算,減少職業(yè)判斷,提高會計信息的質(zhì)量

考慮到小企業(yè)業(yè)務(wù)簡單、人力資源薄弱等特點,小企業(yè)會計準則采用了簡化核算和報告體系,如對資產(chǎn)不采用公允價值計量、不計提資產(chǎn)減值準備,對長期股權(quán)投資核算取消了權(quán)益法核算而只采用單一的成本法核算,等等,通過這一系列的簡化核算,減少了會計人員的職業(yè)判斷,降低了會計核算的難度,從而吸引小企業(yè)自愿進行會計核算,進而為將來加強會計信息精細化管理,提高會計信息的質(zhì)量奠定了堅實基礎(chǔ)。

(二)采用單一的歷史成本計量屬性,不再要求計提資產(chǎn)減值準備,基本消除了小企業(yè)會計與稅法的差異

與《小企業(yè)會計制度》相比較,《小企業(yè)會計準則》最大的變化在于對企業(yè)的各項資產(chǎn)均按歷史成本計量,對短期投資、應(yīng)收款項、存貨等,均不再要求計提資產(chǎn)減值準備,相關(guān)資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓損失和呆賬、壞賬損失均在實際發(fā)生時予以確認,從而基本上消除了會計利潤與應(yīng)納稅所得額之間的暫時性差異,減少了申報納稅環(huán)節(jié)時進行的所得稅調(diào)整。

(三)更好地滿足稅務(wù)部門與銀行的需求

由于小企業(yè)的經(jīng)營權(quán)與所有權(quán)往往并不分離,業(yè)主或股東可以通過直接參與企業(yè)的經(jīng)營管理來獲得相關(guān)的信息,因此小企業(yè)會計信息的主要使用者是國家稅務(wù)部門和金融機構(gòu)。稅務(wù)部門主要是利用小企業(yè)會計信息作出稅收決策,包括是否給予稅收優(yōu)惠政策、采取何種征稅方式、應(yīng)征稅額等,他們更多希望減少《小企業(yè)會計準則》與稅法的差異;金融機構(gòu)主要是利用小企業(yè)會計信息作出信貸決策,他們更多希望小企業(yè)按照國家統(tǒng)一的會計準則提供財務(wù)報表。《小企業(yè)會計準則》制定的理念、框架結(jié)構(gòu)、計價方法、核算原則等都充分考慮了稅務(wù)部門和金融機構(gòu)等企業(yè)外部會計信息使用者的需求,小企業(yè)會計準則中資產(chǎn)負債的核算與計價方法完全依照稅法規(guī)定。例如,按照稅法上實際發(fā)生制原則,對所有資產(chǎn)不計提減值準備,在實際發(fā)生時即確認資產(chǎn)損失;會計要素采用歷史成本作為記賬基礎(chǔ),沒有采用稅法上不認可的公允價值為記賬基礎(chǔ);長期股權(quán)投資采用成本法,不采用權(quán)益法;固定資產(chǎn)、生產(chǎn)性生物資產(chǎn)的折舊方法應(yīng)考慮稅法的規(guī)定,合理確定固定資產(chǎn)的使用壽命和預(yù)計凈殘值等。上述準則中的操作規(guī)定,使得準則與稅法更加統(tǒng)一,在減少了部分操作內(nèi)容的基礎(chǔ)上,基本消除了《小企業(yè)會計準則》與稅法的差異,這樣既有利于會計人員的掌握和運用,又使審計查賬、稅務(wù)部門的監(jiān)管更加順暢。

(四)與《企業(yè)會計準則》銜接緊密,適應(yīng)小企業(yè)未來發(fā)展

《小企業(yè)會計準則》和《企業(yè)會計準則》雖適用范圍不同,但考慮到小企業(yè)發(fā)展壯大的需要,又要相互銜接,從而發(fā)揮會計準則在企業(yè)發(fā)展中的政策效應(yīng)。為此,新的《小企業(yè)會計準則》第三條明確規(guī)定:“執(zhí)行本準則的小企業(yè),發(fā)生的交易或者事項本準則未作規(guī)范的,可以參照《企業(yè)會計準則》中的相關(guān)規(guī)定進行處理。”“執(zhí)行本準則的小企業(yè)公開發(fā)行股票或債券的,應(yīng)當轉(zhuǎn)為執(zhí)行《企業(yè)會計準則》;因經(jīng)營規(guī)模或企業(yè)性質(zhì)變化導(dǎo)致不符合本準則第二條規(guī)定而成為大中型企業(yè)或金融企業(yè)的,應(yīng)當從次年1月1日起轉(zhuǎn)為執(zhí)行《企業(yè)會計準則》。”《小企業(yè)會計準則》第四條規(guī)定:“執(zhí)行本準則的小企業(yè)轉(zhuǎn)為執(zhí)行《企業(yè)會計準則》時,應(yīng)當按照《企業(yè)會計準則第38號――首次執(zhí)行企業(yè)會計準則》等相關(guān)規(guī)定進行會計處理。”

《小企業(yè)會計準則》與《企業(yè)會計準則》的有序銜接,不僅體現(xiàn)在制度規(guī)定上,更體現(xiàn)在具體的會計科目設(shè)置上,《小企業(yè)會計準則》總共有66個科目,雖然比《企業(yè)會計準則》規(guī)定的科目少,但其科目名稱與《企業(yè)會計準則》完全一致,從而提高了會計信息的可比性和一致性,符合與國際準則趨同的要求。

二、與《小企業(yè)會計制度》在會計核算方面的主要差異

(一)關(guān)于會計科目的設(shè)置

《小企業(yè)會計準則》規(guī)定的一級會計科目為66個①,《小企業(yè)會計制度》規(guī)定的一級會計科目是60個,會計科目增減的主要原因是為了與《企業(yè)會計準則》下的會計科目相銜接,比如,將《小企業(yè)會計制度》中的“應(yīng)收股息”科目拆分為“應(yīng)收股利”和“應(yīng)收利息”兩個會計科目;將《小企業(yè)會計制度》中的“應(yīng)付利潤”科目拆分為“應(yīng)付利息”和“應(yīng)付利潤”兩個會計科目;增加了與生物資產(chǎn)相關(guān)的三個一級科目(“消耗性生物資產(chǎn)”、“生產(chǎn)性生物資產(chǎn)”、“生產(chǎn)性生物資產(chǎn)累計折舊”);增加了“預(yù)付賬款”、“預(yù)收賬款”、“遞延收益”、“研發(fā)支出”等一級科目;將《小企業(yè)會計制度》中的“應(yīng)付工資”、“應(yīng)付福利費”兩個科目合并為“應(yīng)付職工薪酬”科目;取消了“待攤費用”、“預(yù)提費用”等一級科目;刪除了“資本公積”科目下的“接受捐贈非現(xiàn)金資產(chǎn)準備”、“外幣資本折算差額”、“其他資本公積”三個明細科目,只保留“資本(股本)溢價”一個明細科目等等。《小企業(yè)會計準則》會計科目這樣設(shè)置的目的是,一方面盡量減少與《企業(yè)會計準則》會計科目設(shè)置上的差異,以適應(yīng)將來小企業(yè)發(fā)展壯大后采用《企業(yè)會計準則》時盡可能少的賬務(wù)調(diào)整;另一方面,許多小企業(yè)的會計人員多數(shù)都要參加全國統(tǒng)一的會計專業(yè)技術(shù)資格考試,而目前的會計專業(yè)技術(shù)資格考試總體上采用的是《企業(yè)會計準則》,二者會計科目設(shè)置上的盡量接近可以較好地兼顧“職稱考試”與“會計工作實務(wù)”的關(guān)系。

(二)資產(chǎn)按成本計量,不再要求計提資產(chǎn)減值準備

具體而言,即短期投資不需再計提短期投資跌價準備,應(yīng)收款項不再計提壞賬準備,存貨也無需再計提存貨跌價準備,相關(guān)資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓損失和呆賬、壞賬損失均在實際發(fā)生時予以確認。

(三)調(diào)整了存貨類科目及核算方法,與《企業(yè)會計準則》銜接

1.在科目設(shè)置上,《小企業(yè)會計制度》將各種材料和包裝物合并到“材料”科目統(tǒng)一核算,并在附注中規(guī)定,低值易耗品較少的小企業(yè)可以將其并入“材料”科目。而《小企業(yè)會計準則》參照《企業(yè)會計準則》,將與存貨相關(guān)的會計科目分設(shè)為“原材料”、“庫存商品”、“委托加工物資”、“周轉(zhuǎn)材料”(含“包裝物”、“低值易耗品”,也可分設(shè))、“消耗性生物資產(chǎn)”等科目。

2.在核算方法上,《小企業(yè)會計制度》規(guī)定材料核算一般采用實際成本法核算,并設(shè)置了“在途物資”科目核算小企業(yè)已支付貨款但尚未驗收入庫的材料或商品的實際成本。在附注中規(guī)定,如果采用計劃成本法核算,可以增設(shè)“物資采購”和“材料成本差異”科目。《小企業(yè)會計準則》明確規(guī)定:對材料的核算可以采用實際成本法,也可以采用計劃成本法,并設(shè)置了“材料采購”和“材料成本差異”科目。

3.對于周轉(zhuǎn)材料(包裝物、低值易耗品)的成本攤銷,《小企業(yè)會計制度》規(guī)定不分金額大小均一次結(jié)轉(zhuǎn)成本。《小企業(yè)會計準則》規(guī)定可以根據(jù)金額大小分次結(jié)轉(zhuǎn)或一次結(jié)轉(zhuǎn)。

(四)簡化了長期股權(quán)投資的核算

《小企業(yè)會計制度》規(guī)定,小企業(yè)對外進行長期股權(quán)投資,應(yīng)當視對被投資單位的影響程度,分別采用成本法或權(quán)益法 核算。

新的《小企業(yè)會計準則》考慮到小企業(yè)投資的情況比較少,出于簡化核算的要求,對長期股權(quán)投資采用單一的成本法核算,減輕小企業(yè)會計人員的核算 難度。

(五)改變了接受捐贈資產(chǎn)的會計 處理

對于接受捐贈資產(chǎn)的會計核算,《小企業(yè)會計制度》通過設(shè)置“待轉(zhuǎn)資產(chǎn)價值”科目處理,該科目下設(shè)兩個明細科目:“接受捐贈貨幣性資產(chǎn)價值”、“接受捐贈非貨幣性資產(chǎn)價值”。會計期末,當接受捐贈待轉(zhuǎn)的資產(chǎn)價值計入當期應(yīng)納稅所得額,并按稅法規(guī)定計算應(yīng)交的所得稅后,差額部分計入“資本公積(其他資本公積或接受捐贈非現(xiàn)金資產(chǎn)準備)”科目。

《小企業(yè)會計準則》取消了“待轉(zhuǎn)資產(chǎn)價值”科目,在接受捐贈資產(chǎn)時,直接計入“營業(yè)外收入”并按規(guī)定計算應(yīng)交的所 得稅。

(六)明確了借款費用資本化的會計處理

1.對與存貨相關(guān)的借款費用資本化的問題,《小企業(yè)會計準則》第十二條規(guī)定:“經(jīng)過1年期以上的制造才能達到預(yù)定可銷售狀態(tài)的存貨發(fā)生的借款費用,也計入存貨的成本。”“前款所稱借款費用,是指小企業(yè)因借款而發(fā)生的利息及其他相關(guān)成本。包括:借款利息、輔助費用以及因外幣借款而發(fā)生的匯兌差額等。”

2.對于與固定資產(chǎn)相關(guān)的借款費用資本化的問題,《小企業(yè)會計準則》在“在建工程”科目核算中規(guī)定:在建工程在竣工決算前發(fā)生的借款利息,在應(yīng)付利息日應(yīng)當根據(jù)借款合同利率計算確定的利息費用,借記本科目,貸記“應(yīng)付利息”科目。辦理竣工決算后發(fā)生的利息費用,在應(yīng)付利息日,借記“財務(wù)費用”科目,貸記“應(yīng)付利息”等科目。

(七)對固定資產(chǎn)折舊與無形資產(chǎn)攤銷作出了新的規(guī)定

對于固定資產(chǎn)的折舊年限,為了盡量與稅法規(guī)定的最低折舊年限相一致,《小企業(yè)會計準則》第三十條規(guī)定:“小企業(yè)應(yīng)當根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況,并考慮稅法的規(guī)定,合理確定固定資產(chǎn)的使用壽命和預(yù)計凈殘值。”

對于無形資產(chǎn)攤銷,《小企業(yè)會計制度》規(guī)定:無形資產(chǎn)攤銷年限應(yīng)按合同受益年限、法律規(guī)定年限孰低確定,如果合同沒有規(guī)定受益年限,法律也沒有規(guī)定有效年限的,攤銷年限不應(yīng)超過10年。

《小企業(yè)會計準則》第四十一條規(guī)定:“小企業(yè)不能可靠估計無形資產(chǎn)使用壽命的,攤銷期不得低于10年。”

(八)取消了“待攤費用”與“預(yù)提費用”科目

《小企業(yè)會計制度》中的“待攤費用”科目核算小企業(yè)已經(jīng)支出,但應(yīng)由本期和以后各期負擔的分攤期限在1年以內(nèi)(包括1年)的各項費用,如低值易耗品攤銷、預(yù)付保險費等。

新的《小企業(yè)會計準則》取消了“待攤費用”科目,相關(guān)核算內(nèi)容應(yīng)作如下處理:(1)對于低值易耗品和包裝物的攤銷,在新準則中歸類到“周轉(zhuǎn)材料”科目通過設(shè)置“在庫”、“在用”和“攤銷”進行明細核算。(2)對于預(yù)付保險費、經(jīng)營租賃的預(yù)付租金、預(yù)付報刊雜志費的處理,按預(yù)付的金額分別計入有關(guān)成本或損益類科目。屬于企業(yè)行政管理部門為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動所發(fā)生的計入管理費用;屬于企業(yè)生產(chǎn)車間(部門)為生產(chǎn)產(chǎn)品或者提供勞務(wù)而發(fā)生的計入制造費用;屬于企業(yè)銷售商品、提供勞務(wù)過程中發(fā)生的計入銷售費用。預(yù)付上述款項時,借記“管理費用”、“制造費用”、“銷售費用”等科目,貸記“銀行存款”等科目。

(九)增加了無形資產(chǎn)研究與開發(fā)的資本化處理

《小企業(yè)會計制度》對無形資產(chǎn)研究與開發(fā)都是按費用化進行處理的。《小企業(yè)會計準則》中設(shè)置了“研發(fā)支出”科目,反映小企業(yè)正在進行的無形資產(chǎn)開發(fā)項目滿足資本化條件的支出。

(十)規(guī)范了固定資產(chǎn)大修理支出的會計處理

固定資產(chǎn)大修理支出到底要當作當期費用還是可以分期攤銷,《小企業(yè)會計制度》沒有明確規(guī)定。《小企業(yè)會計準則》第四十三條對大修理費用計入“長期待攤費用”科目作了明確規(guī)定:“前款所稱固定資產(chǎn)的大修理支出,是指同時符合下列條件的支出:(一)修理支出達到取得固定資產(chǎn)時的計稅基礎(chǔ)50%以上;(二)修理后固定資產(chǎn)的使用壽命延長2年以上。”不能同時滿足上述兩個條件的大修理費用,應(yīng)當作為當期費用處理。

(十一)規(guī)范了應(yīng)付職工薪酬的會計處理

《小企業(yè)會計制度》對職工薪酬的核算是通過“應(yīng)付工資”和“應(yīng)付福利費”兩個總賬科目核算的,且規(guī)定不盡明確,造成各企業(yè)核算口徑不一。《小企業(yè)會計準則》明確指出,“應(yīng)付職工薪酬,是指小企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而應(yīng)付給職工的各種形式的報酬以及其他相關(guān)支出。小企業(yè)的職工薪酬包括:1.職工工資、獎金、津貼和補貼。2.職工福利費。3.醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費。4.住房公積金。5.工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。6.非貨幣利。7.因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償。8.其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出等。”

(十二)縮小了“資本公積”的核算內(nèi)容

《小企業(yè)會計制度》中規(guī)定的“資本公積”科目包括了資本溢價、接受捐贈非現(xiàn)金資產(chǎn)準備、外幣資本折算差額、其他資本公積四項內(nèi)容。《小企業(yè)會計準則》中規(guī)定的“資本公積”僅包括資本溢價,即小企業(yè)收到的投資者出資額超過其在注冊資本或股本中所占份額的部分。接受捐贈非現(xiàn)金資產(chǎn)直接作為營業(yè)收入,外幣資本折算差額直接計入當期損益。對于無法支付的應(yīng)付賬款或是被其他單位承擔的應(yīng)付款項,不再轉(zhuǎn)入“資本公積”,而是直接計入“營業(yè)外收入”。

(十三)簡化了小企業(yè)收入確認與計量,消除了與稅法的差異

《小企業(yè)會計準則》在收入確認方面,不再要求遵循實質(zhì)重于形式的原則,而是要求小企業(yè)采用發(fā)出商品或者提供勞務(wù)交易完成和收到貨款或取得收款權(quán)利作為標準,減少關(guān)于風險與報酬轉(zhuǎn)移的職業(yè)判斷,同時就幾種常見的銷售方式明確規(guī)定了收入確認的時點。在收入計量方面,不再要求小企業(yè)按照從購買方已收或應(yīng)收的合同或協(xié)議價款或者應(yīng)收的合同或協(xié)議價款的公允價值確定收入的金額,而是要求按照從購買方已收或應(yīng)收的合同或協(xié)議價款確定收入的金額。

(十四)規(guī)范了政府補助的會計處理

對于政府補助的會計處理,《小企業(yè)會計制度》沒有明確規(guī)定。

《小企業(yè)會計準則》設(shè)置了“遞延收益”科目,核算小企業(yè)已經(jīng)收到、應(yīng)在以后期間計入損益的政府補助。小企業(yè)收到的用于補償本企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費用或虧損的政府補助,直接計入“營業(yè)外收入”,收到的用于補償本企業(yè)以后期間的相關(guān)費用或虧損的政府補助或是與資產(chǎn)相關(guān)的政府補助,先計入“遞延收益”科目,然后再分期計入“營業(yè)外收入”。

三、對小企業(yè)會計人員的忠告:盡快做到賬制健全,爭取享受稅收優(yōu)惠,降低稅收成本

總的來說,新的《小企業(yè)會計準則》簡單易懂、規(guī)范實用、可操作性強。

由于我國現(xiàn)行企業(yè)所得稅的征收方式分為查賬征收和核定征收兩種,大批小企業(yè)由于會計核算不健全,而只能采用核定征收的方式。稅法規(guī)定,只有符合條件的實行查賬征收的小企業(yè),才可以依法享受小型微利企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策以及國家稅法規(guī)定的其他企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。建議廣大小企業(yè)以這次新的小企業(yè)會計準則培訓為契機,按照《小企業(yè)會計準則》規(guī)定,建立健全企業(yè)財務(wù)會計核算制度,進行會計核算和編制財務(wù)報表,保全原始憑證和相關(guān)賬簿。特別是對原會計核算不健全、實行核定征收企業(yè)所得稅的小企業(yè)來說,會計核算符合條件的要及時申請轉(zhuǎn)為查賬征收方式,一方面,可以提高小企業(yè)的會計信息質(zhì)量,享受更多的稅收優(yōu)惠,降低稅收成本;另一方面,稅務(wù)機關(guān)可以提高對小企業(yè)的查賬征收面,進一步規(guī)范企業(yè)所得稅的征收管理。

【參考文獻】

[1] 財政部.小企業(yè)會計制度[S].2004.

企業(yè)會計準則與制度范文第2篇

[關(guān)鍵詞]事業(yè)單位;會計制度;企業(yè)會計準則

doi:10.3969/j.issn.1673-0194.2015.08.003

[中圖分類號]F810.6 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194(2015)08-0006-01

事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則,是聯(lián)系政府會計與企業(yè)會計的重要體系。事業(yè)單位會計屬于政府會計的范疇,隨著我國市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,經(jīng)濟體制與財政體制發(fā)生了一定的變化,政府會計的職能也隨之得到了進一步的拓寬和發(fā)展。作為政府會計中的一個特殊部分,事業(yè)單位會計與企業(yè)會計之間的差距逐漸減小,兩者的發(fā)展呈現(xiàn)了一定的趨同性,但由于政府會計與企業(yè)會計在屬性、職能范圍、工作方法等方面存在差異,事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則之間的差別仍然存在。

1 事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則的區(qū)別

1.1 核算基礎(chǔ)不同

事業(yè)單位通常采用收付實現(xiàn)制,部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項采用責權(quán)發(fā)生制核算,具體由財政部在會計制度中進行具體規(guī)定,而企業(yè)會計則按《企業(yè)會計制度》的規(guī)定采用責權(quán)發(fā)生制進行核算。核算基礎(chǔ)的不同使事業(yè)單位與企業(yè)反映收支的內(nèi)容也存在差別,以收入為例,事業(yè)單位反映收入是一個會計年度中實際收到的各種收入,主要包括財政補助收入、事業(yè)收入、經(jīng)營收入、上級補助收入、附屬單位上繳收入與其他收入等;而企業(yè)反映收入的內(nèi)容則是《企業(yè)會計準則》中收入實現(xiàn)條件所確認的能夠?qū)е滤姓邫?quán)益增加的內(nèi)容,如銷售商品收入、利息收入、勞動收入等。

1.2 會計平衡公式不同

事業(yè)單位年度中間平衡公式為:資產(chǎn)+支出=負債+凈資產(chǎn)+收入;年末平衡為:資產(chǎn)=負債+凈資產(chǎn)。以上公式反映的是事業(yè)單位在業(yè)務(wù)運營過程中收支結(jié)余資產(chǎn)的增值情況,為了更嚴格地監(jiān)督事業(yè)單位各項支出的耗費情況,以上公式為動態(tài)等式,且事業(yè)單位資產(chǎn)負債表的制定也以此為依據(jù)。企業(yè)會計則不論年度中間和年末,均采用以下會計平衡公式:資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益。與事業(yè)單位不同的是,以上公式為靜態(tài)平衡,此公式反映出企業(yè)與其所有者各自獨立的原則,該公式也是企業(yè)編制資產(chǎn)負債表的重要理論依據(jù)。

1.3 財務(wù)成果計算方法不同

事業(yè)單位和企業(yè)的財務(wù)成果計算公式與計算方法不同。事業(yè)單位凈收入的計算公式為:事業(yè)收入-事業(yè)支出=事業(yè)結(jié)余;經(jīng)營收入-經(jīng)營支出=經(jīng)營結(jié)余。事業(yè)單位經(jīng)營成果的計算方法為:每年年末進行轉(zhuǎn)結(jié),經(jīng)營結(jié)余與事業(yè)結(jié)余轉(zhuǎn)入“非財政補助節(jié)余分配”,按照年度計算財務(wù)成果;企業(yè)凈利潤的計算公式為:主營業(yè)務(wù)收入-主營業(yè)務(wù)成本-主營業(yè)務(wù)稅金+其他業(yè)務(wù)收入-其他業(yè)務(wù)支出+營業(yè)外支出-營業(yè)費用-管理費用-財務(wù)費用-所得稅=凈利潤。企業(yè)經(jīng)營成果的計算,按每月進行轉(zhuǎn)結(jié),每期分別累加后反映企業(yè)的經(jīng)營成果,按照年度進行從財務(wù)成果的計算。

2 事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則的聯(lián)系

新《事業(yè)單位會計制度》出臺后,事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則之間的聯(lián)系更為密切,主要體現(xiàn)在以下幾點。

2.1 會計核算賬戶趨于一致

新《事業(yè)單位會計制度》將事業(yè)單位資產(chǎn)類賬戶中的“現(xiàn)金”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皫齑娆F(xiàn)金”,將事業(yè)單位“對外投資”轉(zhuǎn)變?yōu)椤伴L期投資”,同時還開設(shè)了“存貨”賬戶,事業(yè)單位對材料與成品的財務(wù)管理力度將進一步加大;此外,為了強化對國有資產(chǎn)的管理以及核算,新《事業(yè)單位會計制度》新增了“在建工程”與“累計折舊”等會計科目,這種做法一方面使會計核算可以更客觀地反映事業(yè)單位資產(chǎn)價值的實際消耗情況,另一方面也不影響事業(yè)單位支出預(yù)算。以上兩項變化,均使得事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則的會計核算賬戶趨于一致。

2.2 會計核算目標趨于統(tǒng)一

企業(yè)會計核算的目標在于明確委托人和被委托人之間的責任、義務(wù)和權(quán)利,以往的事業(yè)單位會計制度對這一原則的體現(xiàn)并不明確,而新《事業(yè)單位會計制度》第一次較為明確地體現(xiàn)了這一點,使事業(yè)單位會計制度的目標――明確委托人和被委托人之間的責任得到更好的體現(xiàn),事業(yè)單位會計核算與企業(yè)會計核算的目標具有了一致性。

2.3 賬務(wù)報告示例內(nèi)容趨于一致

新《事業(yè)單位會計制度》出臺后,事業(yè)單位會計報表與企業(yè)會計報表的格式一致,事業(yè)單位會計報表的適用性和科學性進一步提高,同時也為事業(yè)單位財務(wù)管理與其內(nèi)部業(yè)績評價工作提供了更為詳細和可靠的數(shù)據(jù)與資料。

2.4 核算制度趨同

新《事業(yè)單位會計制度》出臺后,我國事業(yè)單位會計制度與企業(yè)會計準則在核算制度上進一步趨同,事業(yè)單位會計與企業(yè)會計在許多業(yè)務(wù)的處理以及財務(wù)管理的組織與實施方法上的相似性進一步增強。例如,新《事業(yè)單位會計制度》引入了責權(quán)發(fā)生制,雖然目前事業(yè)單位會計核算基礎(chǔ)與企業(yè)會計核算基礎(chǔ)不完全相同,但引入責權(quán)發(fā)生原則,使事業(yè)單位會計核算結(jié)果更有效地反映事業(yè)單位當期收入與支出的真實情況,此外,對收付實現(xiàn)制和責權(quán)發(fā)生制適用情況的說明,也使得事業(yè)單位會計核算一方面能夠客觀反映其資產(chǎn)與負債情況,另一方面也遵循了費用配比的原則。隨著我國財政體制的不斷創(chuàng)新和發(fā)展,事業(yè)單位與企業(yè)在財務(wù)核算業(yè)務(wù)上的界限越來越模糊。

主要參考文獻

企業(yè)會計準則與制度范文第3篇

關(guān)鍵詞:小企業(yè)會計準則 執(zhí)行機制 約束機制

中圖分類號:F230 文獻標識碼:A

文章編號:1004-4914(2015)12-131-03

2011年財政部了《小企業(yè)會計準則》,自2013年1月1日起在小企業(yè)范圍內(nèi)施行。在《小企業(yè)會計準則》實施兩年后,課題組針對《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行的程度、效果、存在的問題等情況進行調(diào)查分析。基于調(diào)查結(jié)果的分析,提出優(yōu)化《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行機制的相關(guān)建議。

一、調(diào)查情況

(一)被調(diào)查對象基本情況

課題組在2015年4~6月對山東省部分小企業(yè)執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的情況進行了調(diào)查,共發(fā)出問卷調(diào)查表150份,收回95份,有效問卷88份。這88份被調(diào)查對象的基本情況見表1。

(二)調(diào)查結(jié)果

問卷調(diào)查圍繞著《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行情況和效果展開,了解被調(diào)查企業(yè)截止到2015年4月執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的情況和效果,具體結(jié)果如下:

1.小企業(yè)建立會計制度的依據(jù)。小企業(yè)建立會計制度的依據(jù)包括《企業(yè)會計準則》、《企業(yè)會計制度》、《小企業(yè)會計制度》、《小企業(yè)會計準則》等,《小企業(yè)會計準則》作為最新出臺的一種可以選擇的依據(jù),其執(zhí)行情況如何?調(diào)查結(jié)果見表2。

表2的調(diào)查結(jié)果顯示,目前我國小企業(yè)建立會計制度的依據(jù)是復(fù)雜的,在被調(diào)查的小企業(yè)中,依據(jù)《小企業(yè)會計準則》建立會計制度的小企業(yè)的仍然占少數(shù),僅占樣本總數(shù)的14.12%。需要說明的是雖然2011年財政部《小企業(yè)會計準則》時,已同時廢止了《小企業(yè)會計制度》,但為了了解小企業(yè)會計人員對我國會計規(guī)范變化的認識程度,我們在問卷調(diào)查表中仍然設(shè)置了《小企業(yè)會計制度》項目,而調(diào)查結(jié)果顯示目前小企業(yè)依據(jù)《小企業(yè)會計制度》建立會計制度的數(shù)最多,占樣本總數(shù)的54.12%。

2.《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行效果。《小企業(yè)會計準則》的主要目的是通過實施《小企業(yè)會計準則》提高小企業(yè)的管理水平,提升會計信息對企業(yè)管理決策的作用。那么,這個目標實現(xiàn)了嗎?

如表3所示,實施《小企業(yè)會計準則》后,內(nèi)部管理水平的提高主要體現(xiàn)在加強企業(yè)建賬核算上,而對強化風險管理、完善治理結(jié)構(gòu)的作用不明顯。

如表4所示,大部分企業(yè)認為實施《小企業(yè)會計準則》后,會計信息對管理、決策的作用并沒有明顯提高。

3.影響《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行效果的因素。

(1)《小企業(yè)會計準則》本身的質(zhì)量。《小企業(yè)會計準則》能否得到有效推行,往往取決于準則本身是否科學合理。《小企業(yè)會計準則》本身因素主要包括準則本身是否合理和準則本身是否具體。

如表5、表6所示,《小企業(yè)會計準則》的核算過于簡化,會計信息與企業(yè)內(nèi)部管理水平的相關(guān)性較低是實施《小企業(yè)會計準則》后沒有提高企業(yè)內(nèi)部管理水平的原因之一。

(2)《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行機構(gòu)和執(zhí)行人員素質(zhì)。要有效地執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》,實現(xiàn)準則目標,必須要有健全的組織機構(gòu)和較高素質(zhì)的執(zhí)行人員。執(zhí)行機構(gòu)對準則實施的影響主要表現(xiàn)為兩方面:從靜態(tài)方面來看取決于組織機構(gòu)是否合理;從動態(tài)方面來看取決于執(zhí)行人員是否得力。

如表7、表8所示,通過對小企業(yè)會計機構(gòu)設(shè)置和會計人員構(gòu)成及來源的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)78.41%的小企業(yè)獨立設(shè)置了會計機構(gòu)(如:財務(wù)科、財務(wù)部等),83.15%的小企業(yè)配備了專職會計,說明大部分小企業(yè)的組織機構(gòu)比較合理。

由于小企業(yè)的單位規(guī)模有限(52.87%的小企業(yè)年銷售額在1500萬元以下、76.14%的小企業(yè)員工人數(shù)在100人以下),“投資人與經(jīng)營者是同一人”的小企業(yè)占到了75.90%,不存在問題。

如表9所示,通過對小企業(yè)會計主管的專業(yè)技術(shù)資格進行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)63.64%的小企業(yè)會計主管具有會計中級(含中級)以上的專業(yè)技術(shù)資格,29.55%的具有初級會計專業(yè)技術(shù)資格,僅僅6.82%的無專業(yè)技術(shù)資格。這說明,小企業(yè)會計主管的業(yè)務(wù)水平和知識結(jié)構(gòu)還是比較好的。

表10表明,在被調(diào)查的人員中,通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、培訓等渠道,78.83%的會計人員都了解《小企業(yè)會計準則》,但是,非常遺憾的是,68.24%的了解程度僅僅限于一般了解,還有21.18%的不太了解,只有10.59%的非常了解。

表11表明小企業(yè)對《小企業(yè)會計準則》了解程度一般,主要原因是培訓力度不夠:僅有大約一半左右的小企業(yè)的會計人員參加過培訓,企業(yè)負責人、財務(wù)負責人參加培訓的比例較低。

(3)《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行環(huán)境。表12、13表明,小企業(yè)通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),49.35%的認為實施《小企業(yè)會計準則》后,企業(yè)納稅工作更簡單。但是,在融資、稅負和政府優(yōu)惠政策方面,并沒有達到預(yù)期的效果,78.08%的認為實施《小企業(yè)會計準則》后,企業(yè)向金融機構(gòu)融資沒有什么變化,甚至有5.48%的認為向金融機構(gòu)融資更困難;61.11%的認為實施《小企業(yè)會計準則》后,企業(yè)的稅負沒有什么變化,甚至有8.33%的認為稅負增加;80.82%的認為實施《小企業(yè)會計準則》后,企業(yè)獲取政府優(yōu)惠政策沒有什么變化,甚至有4.11%的認為更困難。

二、調(diào)查結(jié)果綜合分析

(一)《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行情況

通過問卷調(diào)查分析,可以將《小企業(yè)會計準則》實行兩年來的情況概括如下:

1.《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行度較低,執(zhí)行情況不盡如人意。

2.《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行效果主要體現(xiàn)在加強了企業(yè)建賬核算,企業(yè)納稅工作更簡單。但在強化風險管理和完善治理結(jié)構(gòu)方面還沒有發(fā)揮很好的作用,在融資、減輕稅負和政府優(yōu)惠政策方面,并沒有達到預(yù)期的效果。

3.實施《小企業(yè)會計準則》后,會計信息對管理、決策的作用沒有明顯改善。

(二)影響《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行效果的成因分析

1.執(zhí)行主體缺乏執(zhí)行的內(nèi)在動力和外在壓力。小企業(yè)是《小企業(yè)會計準則》的具體執(zhí)行主體。小企業(yè)的突出特點是兩權(quán)合一,不承擔公眾責任,其會計信息不需要對外公開披露,會計信息質(zhì)量不會在資本市場上產(chǎn)生信號傳遞作用,對其經(jīng)營活動影響不大。由于信號傳遞機制對小企業(yè)作用不大,小企業(yè)會計信息質(zhì)量缺乏來自資本市場、社會公眾的監(jiān)督和約束,小企業(yè)也就缺乏執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的動力和壓力。

2.《小企業(yè)會計準則》本身存在的問題影響了準則的執(zhí)行。

(1)《小企業(yè)會計準則》核算過于簡化。《小企業(yè)會計準則》頒布之前,小企業(yè)會計主要執(zhí)行的是《企業(yè)會計制度》、《小企業(yè)會計制度》及一些行業(yè)會計制度,與之前的會計制度相比,《小企業(yè)會計準則》在核算規(guī)范上的突出特點是簡化,如計量采用歷史成本、資產(chǎn)不計提減值準備等,主要目的是減輕小企業(yè)會計核算的職業(yè)判斷和工作量,但卻忽視了會計信息對企業(yè)經(jīng)營管理決策的作用,過于簡化的會計核算反而不利于《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行。

(2)缺乏應(yīng)用指南。《小企業(yè)會計準則》對交易和事項的處理規(guī)定主要是原則性的,而現(xiàn)實業(yè)務(wù)是復(fù)雜多變的,需要有指導(dǎo)準則執(zhí)行的應(yīng)用指南。而《小企業(yè)會計準則》后并沒有出臺相應(yīng)的應(yīng)用指南,在一定程度上影響了準則的執(zhí)行。

3.《小企業(yè)會計準則》宣傳不到位。《小企業(yè)會計準則》宣傳力度和培訓措施不到位。雖然在被調(diào)查的人員中大多數(shù)會計人員都了解《小企業(yè)會計準則》,但非常了解的很少,大部分被調(diào)查人員并不知道《小企業(yè)會計制度》已經(jīng)廢除。只有將近一半的會計人員參加過相關(guān)培訓,企業(yè)管理者幾乎沒有參加過小企業(yè)會計準則的培訓。

4.執(zhí)行的約束機制不強。

(1)強制執(zhí)行力度不夠。與2007年政府部門嚴格要求上公司必須執(zhí)行新《企業(yè)會計準則》不同,財政部門頒布《小企業(yè)會計準則》后,相關(guān)部門并沒有強制規(guī)定小企業(yè)必須執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》,不執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》對企業(yè)沒有任何利益損失。由于大部分小企業(yè)在《小企業(yè)會計準則》頒布之前,已經(jīng)采用了《小企業(yè)會計制度》、《企業(yè)會計制度》等會計規(guī)范,若采用《小企業(yè)會計準則》必然會增加企業(yè)制度轉(zhuǎn)換的成本。基于習慣和經(jīng)濟角度考慮,若沒有外在強制力的要求,小企業(yè)一般不會主動執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》。另外,在對一些小企業(yè)會計人員的訪談中,我們發(fā)現(xiàn)一些會計人員甚至說不清楚企業(yè)的會計制度執(zhí)行的是什么會計規(guī)范。小企業(yè)會計人員流動性比較大,會計人員對我國的會計規(guī)范及其適應(yīng)范圍并不十分了解,許多培訓機構(gòu)組織的會計人員繼續(xù)教育往往流于形式,交錢拿證的現(xiàn)象時有發(fā)生。

(2)監(jiān)督力度不夠。《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行監(jiān)督涉及到財政、稅務(wù)、銀行、工商等相關(guān)部門,但這些部門往往僅從自身業(yè)務(wù)范圍要求小企業(yè)提供相關(guān)信息,對是否執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》并不關(guān)心。如稅務(wù)部門主要關(guān)注的是小企業(yè)能否按稅務(wù)部門要求提供有關(guān)納稅信息,是否按稅法要求及時、足額繳納各項稅款,而對小企業(yè)選擇和適用哪種會計規(guī)范并不關(guān)心。由于誠信環(huán)境不好,銀行等金融機構(gòu)在決定是否貸款給小企業(yè)時關(guān)注的主要是小企業(yè)的實物資產(chǎn)而非會計信息,自然也就不關(guān)心小企業(yè)實行何種會計制度。相關(guān)部門對小企業(yè)會計信息的關(guān)注度低,導(dǎo)致執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的外部監(jiān)督力量不足。

5.《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行的激勵機制不健全。《小企業(yè)會計準則》的實施應(yīng)該有利于改善小企業(yè)的稅收、融資等大環(huán)境。小企業(yè)執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的目的主要是能夠享受稅收優(yōu)惠和解決融資問題,但是,調(diào)查發(fā)現(xiàn)實施《小企業(yè)會計準則》后,小企業(yè)在融資、稅負和政府優(yōu)惠政策方面,并沒有達到預(yù)期的效果。我們進一步走訪了銀行和稅務(wù)部門,發(fā)現(xiàn)銀行和稅務(wù)部門對小企業(yè)會計準則執(zhí)行帶來的變化并沒有充分的準備,銀行對小企業(yè)貸款需求決策主要取決于抵押物,加之作為外部審計的注冊會計師審計,在小企業(yè)的會計監(jiān)管中發(fā)揮的作用也比較小,銀行對小企業(yè)提供的會計報表的信賴程度并不高。因此,小企業(yè)在執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》后并沒有明顯感受到在融資、稅收等政策方面的優(yōu)惠,缺乏實施《小企業(yè)會計準則》的外在激勵。

三、優(yōu)化《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行機制的對策

(一)進一步完善《小企業(yè)會計準則》

1.優(yōu)化準則內(nèi)容,提高會計信息與管理決策的相關(guān)性。《小企業(yè)會計準則》的目的之一就是通過實施《小企業(yè)會計準則》提高小企業(yè)的內(nèi)部管理水平。但是,從調(diào)查結(jié)果來看,這一目標并未很好地實現(xiàn),主要原因在于《小企業(yè)會計準則》本身核算過于簡化,與企業(yè)內(nèi)部管理決策的相關(guān)性較低。如《小企業(yè)會計準則》不要求資產(chǎn)計提減值,這雖然可以簡化核算,減少納稅調(diào)整。但這一做法沒有兼顧小企業(yè)管理者、銀行等利益相關(guān)者的信息需求和利益,使得會計僅成為納稅計算的工具,有悖于會計的基本目標,從長遠看,不利于企業(yè)的發(fā)展。建議財政部門進行廣泛實地調(diào)查,根據(jù)小企業(yè)的實際情況進一步完善《小企業(yè)會計準則》。

2.制定與準則相配套的應(yīng)用指南。建議盡快與《小企業(yè)會計準則》相配套的應(yīng)用指南。應(yīng)用指南主要內(nèi)容應(yīng)包括準則中核心概念、重難點的解釋性規(guī)定,小企業(yè)各類業(yè)務(wù)的管理要點、主要賬務(wù)處理等。

(二)完善《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行環(huán)境

1.強化強制執(zhí)行機制。小企業(yè)的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)和經(jīng)營特點決定了在會計準則執(zhí)行方面,強制執(zhí)行機制在現(xiàn)階段是最有效的推進《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行的手段,而由于多會計規(guī)范的存在,小企業(yè)劃分的模糊性,《小企業(yè)會計準則》執(zhí)行的非強制性等因素導(dǎo)致目前《小企業(yè)會計準則》強制執(zhí)行機制弱化,執(zhí)行效果不好。因此,建議進一步明確細化《小企業(yè)會計準則》的執(zhí)行范圍,在范圍之內(nèi)一律強制執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》,有特殊情況選擇執(zhí)行《企業(yè)會計準則》的小企業(yè)應(yīng)由相關(guān)部門審核合格后方可執(zhí)行。

2.建立有效監(jiān)督體系。

(1)加強政府部門之間的協(xié)調(diào)監(jiān)督。建立完善有效相互制約的外部監(jiān)督體系是有效實施《小企業(yè)會計準則》的必要保障,而監(jiān)督體系的建立離不開財政、稅務(wù)、工商等部門的全力配合。財政部門是會計人員管理和《小企業(yè)會計準則》實施的直接責任部門,應(yīng)該加大力度對小企業(yè)執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的情況進行檢查,強化監(jiān)管力度;稅務(wù)部門應(yīng)積極制定相關(guān)的規(guī)范在納稅檢查和稅收征管方面要求小企業(yè)必須嚴格執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》;工商部門可以將小企業(yè)執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的情況增列為檢查小企業(yè)執(zhí)行法律法規(guī)及合規(guī)經(jīng)營情況中的一項。

(2)提高社會監(jiān)督力度。會計中介機構(gòu)是社會監(jiān)督的重要力量。因此,會計中介機構(gòu)應(yīng)該組織工作人員認真學習《小企業(yè)會計準則》,在接受執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的小企業(yè)的委托進行審計服務(wù)時,應(yīng)當以《小企業(yè)會計準則》為會計標準對其進行審計,出具審計報告。

3.加強對小企業(yè)管理人員的宣傳培訓工作。在權(quán)力高度集中的小企業(yè)里,執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》與否主要由企業(yè)管理當局而非會計人員決定。因此,相關(guān)部門在對小企業(yè)會計人員進行專業(yè)知識培訓的同時,更要加強對企業(yè)管理層的培訓,使他們意識到執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》的重要性、必要性以及緊迫性。在培訓內(nèi)容上應(yīng)著重強調(diào)實施《小企業(yè)會計準則》在緩解融資瓶頸,享受稅收優(yōu)惠,減輕納稅負擔,建立健全賬簿,提升管理水平方面的作用。

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(作者單位:青島大學 山東青島 266071)

企業(yè)會計準則與制度范文第4篇

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,現(xiàn)行的小企業(yè)會計制度已不能適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展需求,為了規(guī)范小企業(yè)會計核算,保障其核算和監(jiān)督職能,我國了《小企業(yè)會計準則》。《小企業(yè)會計準則》在保障稅收、穩(wěn)定經(jīng)濟、規(guī)范小企業(yè)管理行為、解決小企業(yè)融資難問題、健全會計標準體系等方面都存在著重要的意義。

【關(guān)鍵詞】

小企業(yè);會計準則;保障措施

1 引言

隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展,一些小企業(yè)的發(fā)展也非常迅速。一國經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定增長,離不開數(shù)量眾多的小企業(yè),這些小企業(yè)已成為社會經(jīng)濟發(fā)展的一股力量。加強對小企業(yè)的發(fā)展,就是加強我國經(jīng)濟和社會發(fā)展的力量。對于擴大社會就業(yè)、提高國家的經(jīng)濟增長、保持社會的和諧穩(wěn)定,創(chuàng)建新型的國家有著非常重要的意義。因此小企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展也是非常重要的。

1.1 《小企業(yè)會計準則》實施的背景

1)要加強小企業(yè)的管理,使小企業(yè)快速的發(fā)展,需要為小企業(yè)提供制度保障,因此制定了小企業(yè)會計準則。

隨著小企業(yè)的發(fā)展,其力量越來越大,逐步成為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展不可或缺的一種力量。國民經(jīng)濟的快速發(fā)展更需要加強對小企業(yè)的管理,促進他的發(fā)展,這是關(guān)系社會和民生的重大戰(zhàn)略任務(wù),為此,中央高度重視支持小企業(yè)發(fā)展,出臺一些政策扶持中小企業(yè)的迅速發(fā)展。

2)稅收征管的加強、金融風險的防范需要一項制度來做保障,小企業(yè)會計準則提供了這一保障。

因為小企業(yè)會計信息質(zhì)量不高,稅務(wù)部門對他大都采用核定征收的方式。而一般的企業(yè),稅務(wù)部門對一般企業(yè)采用的是查賬征稅。所以制定了小企業(yè)會計準則,來加強稅收的征管,實現(xiàn)稅負的公平。同時,銀行對小企業(yè)貸款的管理,不是依據(jù)小企業(yè)的財務(wù)報表,同樣是因為小企業(yè)財務(wù)報表的會計信息質(zhì)量不高。銀行的監(jiān)管部門認為,要提高小企業(yè)的財務(wù)報表的信息質(zhì)量,使他成為商業(yè)銀行貸款的重要依據(jù),就更需要會計準則提供制度保障。

3)規(guī)范小企業(yè)的會計行為,健全企業(yè)會計標準的體系,需要制定小企業(yè)會計準則來做保障。

企業(yè)會計準則在我國大多數(shù)企業(yè)中實施,得到了社會的普遍認可,但企業(yè)會計準則體系的實施范圍不包括小企業(yè)。而在現(xiàn)行的小企業(yè)會計制度中,其中有些規(guī)定已經(jīng)不再適應(yīng)小企業(yè)的業(yè)務(wù)特點和管理的要求。會計人員對小企業(yè)的會計核算感到無所依據(jù),急切需要制定一部小企業(yè)會計準則來適應(yīng)小企業(yè)特點。

4)小企業(yè)會計準則的制定,也是借鑒和吸收了《中小主體國際財務(wù)報告準則》的內(nèi)容,趨同于國際會計準則。

1.2 《小企業(yè)會計準則》的內(nèi)容

《小企業(yè)會計準則》的主要內(nèi)容可以概括為:“1123” 。第一形成一個體系,第二統(tǒng)一一個范疇,第三服務(wù)兩個對象,第四協(xié)調(diào)三大關(guān)系。

1.3 《小企業(yè)會計準則》實施的意義。

會計準則的實施,加強了小企業(yè)的內(nèi)部管理,相關(guān)人員辦事有據(jù)可循,使小企業(yè)的發(fā)展得到了進一步的提升;加強了小企業(yè)的稅收征管,使小企業(yè)的稅負更趨向于公平;加強了小企業(yè)的貸款的管理,改善了他們的融資環(huán)境,降低了小企業(yè)的貸款風險;進一步規(guī)范了市場的經(jīng)濟秩序、遵循了自然規(guī)律的發(fā)展,使政府的經(jīng)濟管理水平得到了提升。維護了社會公平與效率,對于構(gòu)建和諧社會起到了重要作用。

2 《小企業(yè)會計準則》與小企業(yè)會計制度的不同之處

2.1 兩者規(guī)范的目標不同

小企業(yè)會計準則規(guī)范的主要是會計要素的確認和計量,其次也規(guī)范了會計主體的披露問題。小企業(yè)會計制度規(guī)范的主要是會計要素的記錄和報告,小企業(yè)會計制度的前提條件是小企業(yè)會計準則,首先有會計要素的確認和計量,才能有會計要素的記錄和報告。

2.2 兩者的適用范圍不同

小企業(yè)會計準則對企業(yè)在性質(zhì)方面有很大規(guī)定適用于股份公司,而小企業(yè)會計制度適用的范圍較廣泛,適用于所有的企業(yè)。

2.3 規(guī)范的具體內(nèi)容和可操作性強弱不同

規(guī)范的具體內(nèi)容不同是規(guī)范目標的不同所決定的。會計準則主要是“定性”的規(guī)定,也就是對會計要素確認和計量的問題。例如在準則中有這樣的詞語:該項收入(或費用)“計入當期損益”。具體記到哪一個會計科目,應(yīng)該會計人員根據(jù)自己的經(jīng)驗判斷。會計制度規(guī)范的內(nèi)容非常具體,可見,會計準則的可操作性較差,會計制度的可操作性較強。會計準則規(guī)定是對某一類業(yè)務(wù)的確認和計量,而會計制度具體規(guī)定的是對某一類企業(yè)或全部企業(yè)的各類業(yè)務(wù)的會計處理。

2.4 兩者對會計人員的素質(zhì)要求不同

可操作性強弱程度的不同問題,對會計人員自己的判斷能力要求非常高,要掌握一定的理論知識,用知識解決問題,而會計制度對會計人員的職業(yè)判斷能力要求比較低,沒有什么特殊要求。

2.5 兩者在會計規(guī)范體系中的層次不同

小企業(yè)會計準則和小企業(yè)會計制度不屬于同一層次的規(guī)范,小企業(yè)會計準則制約著小企業(yè)會計制度,根據(jù)會計法律法規(guī),其層次關(guān)系是這樣的:會計法屬于第一層次,財務(wù)會計報告條例屬于第二層次,第三層次是會計準則,第四層次是會計制度和財政部制定的補充規(guī)定或暫行規(guī)定。

3 小企業(yè)會計制度已不能完全適應(yīng)小企業(yè)發(fā)展的需要

(1)有些會計處理方法不妥當,沒有結(jié)合實際的情況,對小企業(yè)獲得資金支持方面不利。

(2)《小企業(yè)會計制度》不能正確反映企業(yè)成績,會誤導(dǎo)企業(yè)管理者做出不正確的判斷。從而影響企業(yè)當期的成績,甚至有可能影響未來,不利于小企業(yè)的正確決策。

(3)與大型的企業(yè)相比較,從規(guī)模、資金、政府的支持的程度等方面看,在競爭中都處于弱勢,小企業(yè)的生存壓力很大。

(4)小企業(yè)為了在競爭中獲利,進行違規(guī)操作,而小企業(yè)會計制度不能解決這些缺陷,要規(guī)范小企業(yè),必先規(guī)范小企業(yè)會計準則。

4 總結(jié)

小企業(yè)存在一些不合理現(xiàn)象,財務(wù)機構(gòu)設(shè)置不太合理,人員素質(zhì)偏低,基礎(chǔ)工作薄弱,因此,實施《小企業(yè)會計準則》是為小企業(yè)的發(fā)展而提供的,是小企業(yè)適應(yīng)市場經(jīng)濟所要求的。小企業(yè)作為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的不可缺少的力量,我門應(yīng)該大力支持小企業(yè)的發(fā)展,發(fā)展小企業(yè)對于擴大就業(yè)、提供就業(yè)的機會、提高經(jīng)濟的迅速增長有著重要的意義。還有經(jīng)濟效益的提高,社會的和諧穩(wěn)定也離不開小企業(yè)的發(fā)展。因此,實施《小企業(yè)會計準則》,是加強小企業(yè)的經(jīng)營管理,從會計信息方面看,增強其會計信息的真實性,是財政部門支持小企業(yè)發(fā)展的一項重大措施。

《小企業(yè)會計準則》從我國小企業(yè)發(fā)展的實際情況出發(fā),與我國稅法保持了協(xié)調(diào)一致,與《企業(yè)會計準則》進行了有序的銜接,是為我國小企業(yè)“量身定做”的企業(yè)會計標準。這項準則的實施,有效地促進我國小企業(yè)健康、持續(xù)的發(fā)展,對國民經(jīng)濟和社會的發(fā)展也起到了至關(guān)重要的作用。

【參考文獻】

企業(yè)會計準則與制度范文第5篇

關(guān)鍵詞:小企業(yè)會計準則;意義;問題;建議

中圖分類號:F23 文獻標識碼:A 文章編號:1001-828X(2013)07-0-01

為完善財稅政策,打造以資金支持、減費減免、公共服務(wù)等內(nèi)容為主要內(nèi)容的促進小企業(yè)發(fā)展財稅政策體系。2011年10月8日,財政部了《小企業(yè)會計準則》,并規(guī)定由2013年1月1日起正式執(zhí)行,這份準則嚴格界定了大中小企業(yè),規(guī)范了企業(yè)標準的適用性,對小企業(yè)會計確認、計量余報告行為重新做了規(guī)范。相較財政部2004年的《小企業(yè)會計制度》,《小企業(yè)會計準則》有許多變化。《小企業(yè)會計準則》的落實需要一個過程,許多小企業(yè)在實施準則的過程中也會遇到很多麻煩。

一、實施《小企業(yè)會計準則》的意義

實施《小企業(yè)準則》存在必要性。《小企業(yè)會計準則》的實施能夠?qū)π∑髽I(yè)結(jié)構(gòu)起到優(yōu)化作用,指引小企業(yè)集聚發(fā)展,增強小企業(yè)管理水平,為了促進小企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展,必然要實施《小企業(yè)會計準則》;時代在發(fā)展,2004年制定的《小企業(yè)會計制度》,已經(jīng)無法滿足市場經(jīng)濟發(fā)展余小企業(yè)自身業(yè)務(wù)的要求,為完善企業(yè)會計的標準體系,必然要實施《小企業(yè)會計準則》;我國的大型企業(yè)擁有統(tǒng)一且嶄新的會計制度,而我國小企業(yè)使用的會計制度參差不齊,部分小企業(yè)使用企業(yè)會計制度,部分小企業(yè)使用小企業(yè)會計制度,為了使各類企業(yè)都擁有規(guī)范的會計核算制度,整體提高我國的會計信息質(zhì)量,必然要實施《小企業(yè)準則》。

實施《小企業(yè)會計準則》意義深刻。由于會計信息的質(zhì)量不高,我國稅務(wù)部門對一部分小企業(yè)采取核定征收方式。如果小企業(yè)可以建賬核算自己應(yīng)納稅所得額,將享受國家20%的優(yōu)惠稅率,很多小企業(yè)都無法享受優(yōu)惠,這導(dǎo)致了同類型企業(yè)稅負的不平等。實施《小企業(yè)會計準則》,能夠統(tǒng)一核算制度。我國小企業(yè)在發(fā)展過程中會遇到很多困難,最突出的就是融資困難,實施《小企業(yè)會計準則》可以讓小企業(yè)根據(jù)自身實際情況,加強對自身的管理,在制度上緩解融資困難的影響。

二、《小企業(yè)會計準則》實施過程中出現(xiàn)的問題

1.企業(yè)自身存在的問題

A.小企業(yè)會計業(yè)務(wù)不規(guī)范。大部分的小企業(yè)把管理和利潤看的很重,忽略了核算、監(jiān)督的重要性,許多小企業(yè)都沒有做好會計基礎(chǔ)工作,這種情況下實施《小企業(yè)會計準則》等于在沒打地基的地方蓋房子,怎么蓋怎么不牢靠。

B.小企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)未能全面的認識《小企業(yè)會計準則》。小企業(yè)一般為獨資企業(yè),管理的好壞一般直接與領(lǐng)導(dǎo)相關(guān),相當多的小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)未對《小企業(yè)會計準則》做全面的認識與了解,未能認識到準則對企業(yè)發(fā)展的好處,采取“上有政策,下有對策”的方法應(yīng)付《小企業(yè)會計準則》的實施,這必將給實施造成困難。

2.缺乏科學的處罰機制

小企業(yè)的會計信息一般是由企業(yè)管理者、稅務(wù)人員與銀行信貸機構(gòu)使用的,正確計算稅收,準時納稅,免于罰款是多數(shù)企業(yè)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)們較為重視的問題,但針對執(zhí)行會計準則的懲罰現(xiàn)在還很罕見,沒有強制措施,《小企業(yè)會計準則》很容易在小企業(yè)遭拒。

3.沒有完善的培訓傳導(dǎo)機制

《小企業(yè)會計準則》出臺后,全國各地都針對準則進行了培訓,可培訓的覆蓋范圍仍舊不夠,我國仍舊有多數(shù)小企業(yè)沒有接受相關(guān)的培訓。除此之外,近年來,各級各類財經(jīng)會計考試所涉及的內(nèi)容多為《企業(yè)會計準則》,未涉及到《小企業(yè)會計制度》,小企業(yè)會計人員對此制度可能還不熟悉,故棄之不用。

三、促進《小企業(yè)會計準則》有效實施的途徑

1.加強宣傳和培訓工作

小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)未能全面準確的認識《小企業(yè)會計準則》,企業(yè)財務(wù)人員普遍素質(zhì)不高,針對這一情況,應(yīng)當對更多的小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行認識《小企業(yè)會計準則》的培訓,讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)內(nèi)部組織認識《小企業(yè)會計準則》的培訓,并多組織關(guān)于《小企業(yè)會計準則》的討論會,引導(dǎo)小企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)與財務(wù)人員參與討論交流,使更多小企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)財務(wù)人員都對《小企業(yè)會計準則》有全面深刻的認識。對各地準則推行情況做一個調(diào)查,選取成功的案例給其他地區(qū)借鑒。

2.加強貫徹和執(zhí)行的力度

《小企業(yè)會計準則》在實施過程中必然遇到許多困難,但必須要讓所有小企業(yè)認識到,準則的實施是必然的,準則對于企業(yè)的發(fā)展是利大于弊的,甚至是有利無弊的,必須采取強制性措施,給予未執(zhí)行準則或消極執(zhí)行準則的企業(yè)適當?shù)膽土P,讓小企業(yè)開始重視《小企業(yè)會計準則》,再逐步由強制執(zhí)行過渡到自愿實施。

3.提升小企業(yè)會計人員業(yè)務(wù)水平

與有資歷,業(yè)務(wù)水平相對高的會計人員配合,建立小企業(yè)崗位責任制,建立并完善小企業(yè)的財務(wù)工作制度,使企業(yè)內(nèi)所有崗位都有明確的職責、權(quán)利與目標,對不同崗位進行定期考核,實施輪崗制等制度,并通過對財會法規(guī)的組織學習,鼓勵小企業(yè)的會計人員參與各類職稱考試,提高業(yè)務(wù)水平,最終使企業(yè)的會計機構(gòu)得到完善,能夠符合《小企業(yè)準則》的要求。

參考文獻:

[1]李琳琳.小企業(yè)會計準則相關(guān)問題研究[D].東北財經(jīng)大學,2011(10)

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