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員工職業教育培訓研究

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員工職業教育培訓研究

一、抓政治理論學習,牢固樹立為讀者服務、為社會服務的思想觀念

圖書館作為集文化、教育、宣傳和信息傳播服務于一體的公益性機構,它的性質和作用決定了圖書館必須以為讀者服務和為社會服務為宗旨。圖書館工作人員的職業道德和思想素質與圖書館職能的發揮有著極大的關系。近年來,由于商品大潮的沖擊,社會上不正之風蔓延,道德倫理滑坡,有些甚至看不起服務性行業,這種思想在圖書館行業中也有所反映,使圖書館的服務水平有所下降。有人認為圖書館工作待遇差、地位低,是“清水衙門”,面對平凡工作,重復勞動,缺乏熱情,這些都影響了圖書館職能的發揮。面對這種狀況,如果圖書館盲目地開辦其它業務而不務正業,都將直接影響圖書館的服務態度和服務方向。圖書館要發揮自己特有的優勢,要以服務讀者、奉獻社會為宗旨,開展創建文明行業,真正起到文明窗口的作用。必須對員工進行政治理論思想和職業道德教育,提高工作人員思想素質。

二、加強職業道德教育,培養敬崗愛業精神

所謂職業道德是各行各業人員與本行業和崗位的社會地位、權利和義務相一致的道德準則和行為規范,在維護社會地位的基礎上,使具體的職業利益和整個社會利益相一致。同志指出:“各行各業都要重視職業道德建設,逐步形成適合自身特點的職業道德規范,堅決糾正利用職權謀私利的行業不正之風”。加強職業道德建設,我認為應做到以下幾點。

1、在職__廠中進行愛國主義,集體主義教育。

2、掌握現代科學知識。

三、實施圖書館人員教育培訓的途徑

隨著信息時代知識經濟時代的到來,大部分圖書館將變為網絡化、多媒體化的文化信息中心。為適應圖書館事業發展的需要,圖書館專業工作者必須不斷地學習新知識、輸入新觀念,接受新事物,掌握新技術。要做好以上幾點,唯一的最好辦法就是接受圖書館繼續教育培訓。

1、接受專業知識的在職培訓。

2、專業技能在職培訓。

3、在職學歷教育和定向培養人才。

圖書館“員工職業道德與教育培訓”是長期艱巨的事業,圖書館作為精神文明建設的窗口,只有通過每個工作人員的長期不懈的努力,才能提高全體工作人員的整體素質,帶動和促進圖書館工作人員職業道德水平的提高,促進圖書館事業的繁榮,為新世紀圖書館事業的發展貢獻力量。

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