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安全生產(chǎn)在當今社會是一個不能忽略的問題，據(jù)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局統(tǒng)計，因違反操作規(guī)程或勞動紀律而誘發(fā)事故的比例不斷增多。所以如何安全生產(chǎn)是一個絕對不能忽視的大問題。 安全生產(chǎn)不是說說而已，是要切切實實的落實，而安全宣傳也不要程式化。像某玻璃廠每月發(fā)放工資時，每位職工都能從工資袋里拿到一張有關(guān)安全生產(chǎn)的宣傳紙片，該廠職工每月總要看一看工資袋里的宣傳紙片。一般來說，發(fā)工資之日，職工的心情都比較舒暢，工資袋里放宣傳紙片，能抓住安全生產(chǎn)宣傳的最佳時機，更容易為廣大職工所接受。它的宣傳形式新，既細水長流，又做到家喻戶曉，一個不漏。久而久之，通過這種宣傳形式，使安全第一的觀念步步深入人心，成為職工的自覺行動。

安全工作是一項科學(xué)性很強的綜合性技術(shù)工作，它是企業(yè)管理一個重要的組成部分，安全生產(chǎn)的好與差直接反映了企業(yè)管理的狀況。因此，搞好安全生產(chǎn)的宣傳工作是很必要的。安全生產(chǎn)的宣傳不能光靠“貼標語，拉橫幅，抄黑板”的單調(diào)做法，應(yīng)該在宣傳內(nèi)容上、形式上、方法上不斷創(chuàng)新。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和安全干部對職工的安全生產(chǎn)宣教常常被一些職工稱為“敲木魚”。工傷事故的發(fā)生，起因和場合往往是不盡相同的，而思想上的隱患卻是造成大多數(shù)工傷事故的主要成因。因此，不失時機的“敲木魚”，使職工在思想上時刻引起注意，是很有必要的，起到提醒，督促職工重視安全生產(chǎn)的作用?！扒媚爵~”時，也要講究工作方法，不要單一化，不能亂敲。有些單位的車間主任等領(lǐng)導(dǎo)，布置生產(chǎn)洋洋灑灑，頭頭是道，而對于布置安全生產(chǎn)則一語蔽之：“大家注意安全生產(chǎn)！”如果領(lǐng)導(dǎo)和安全干事每天只說幾句注意安全，久而久之，大家聽慣了，自然也就起不到應(yīng)有的作用了。

抓好安全生產(chǎn)，必須認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，依法保安全。加強對職工的安全教育，提高企業(yè)經(jīng)營者的安全管理意識，增強職工的自我保護意識，動員全體職工一齊行動，人人事事保安全。

抓好安全生產(chǎn)，必須貫徹落實責(zé)任制，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到崗位，落實到人。對因責(zé)任不落實，管理不到位，措施不得力引發(fā)的各類安全事故，要依法處理。

安全生產(chǎn)工作其目的就是保障職工在勞動過程中身體免受傷害，最大限度地減少企業(yè)職工傷亡事故的發(fā)生，從而促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)步發(fā)展。如果我們將安全工作視為一個系統(tǒng)的話，其內(nèi)容最終可歸納為兩大類，就是硬件和軟件。

要實現(xiàn)安全生產(chǎn)，最理想的狀態(tài)就是做到本質(zhì)安全，最有效的辦法是從硬件入手。理想的狀態(tài)是要有一個先進的工藝流程，先進的設(shè)備以及完善的防護系統(tǒng)和良好的作業(yè)環(huán)境。

即使有先進的工藝和設(shè)備以及完善的防護系統(tǒng)，還不能構(gòu)成一個完整的保障體系。人們就想到了最后一道防線，個人勞動保護用品，即我們隨時見到的勞動保護用品。

當然我們也需要一個良好的作業(yè)環(huán)境，例如在自然光不足或夜間作業(yè)時要有良好的照明，現(xiàn)場的原材物料堆放整齊有序，規(guī)范設(shè)置安全通道，作業(yè)場所清潔衛(wèi)生，警示標識清晰可辨等。人在良好的環(huán)境作業(yè)，精神狀態(tài)較好，心情愉悅，不易疲勞。這些都是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的必要條件。

安全工作中的軟件則是看不見，摸不著而又客觀存在且能通過某種現(xiàn)象反映出來的意識方面的問題。在一個生產(chǎn)組織系統(tǒng)的安全工作中，這些軟件起到支配左右的作用，軟件的投入或者是升級，是企業(yè)在現(xiàn)階段安全工作中相當看重的問題。安全軟件的第一要素是安全意識，人都有需要安全的本能，然而在實際工作中，員工在相同的環(huán)境和相同的條件下作業(yè)，周而復(fù)始，就會產(chǎn)生麻痹思想，當偶發(fā)事件出現(xiàn)時，則手足無措，另一方面就是利益的驅(qū)動，員工為增加產(chǎn)量，爭效益而盲目拼搏，往往忽視周圍的危險因素，甚至明知存在隱患還冒險作業(yè)。

安全工作中的軟件，包括管理制度，人員素質(zhì)，信息，安全活動等內(nèi)容，這些內(nèi)容的實質(zhì)并非固定，有很強的不穩(wěn)定性和可塑性，每個軟件在不同的企業(yè)可能會有較大的質(zhì)量差異，使得在管理上有很大的難度。對軟件的要求在各時期或各企業(yè)又有要能不一致，因而要在企業(yè)搞好安全工作，重要的研究對象應(yīng)該是軟件。在人員素質(zhì)方面要加強培訓(xùn)，注意日常安全生產(chǎn)宣傳教育，不斷提高員工的安全意識。信息是管理工作的基礎(chǔ)，通常安全工作成績好的單位，其資料管理工作也是出色的。內(nèi)容豐富的安全活動，也是用以彌補硬件不足的重要課題，安全活動包括公司開展的長短周期的安全活動，專項整治活動，安全檢查，隱患整改，各類安全會議，安全培訓(xùn)等，安全活動的正常開展，能為安全管理奠下一個牢固的根基。“公務(wù)員之家”版權(quán)所有

安全工作的軟硬件，各有特點，硬件的投入需要耗費較多的資金，但可靠，見較快，較好地解決人機接觸的問題。軟件的投入耗費的資金較少，收較不直接，但在硬件投入不足的時候，軟件卻能起到積極的作用。如何平衡好軟硬件的配置，就要根據(jù)各企業(yè)的實際情況去尋找一個最佳的平衡點。