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教師職業道德修養培訓方案與計劃

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教師職業道德修養培訓方案與計劃

一、培訓對象及培訓目標:

1、培訓對象:依據《貴州省中小學教師“十五”繼續教育公共必修課的培訓意見》要求,所有具有教師資格的人員都要參加。

2、培訓目標:使全體教師的思想政治素質和職業道水準有較大提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到教書育人,為人師表。

二、培訓教材:

統一使用貴州省教育委員會人事處組織專家審定的《教師職業道德修養》。

三、培訓方式:

根據學校的培訓方案精神,結合我校的實際情況,采取組織面授與自學相結合的方式進行培訓。

1、組班面授:正副主任組織全體參加培訓人員,按三級培訓內容及要求進行四級培訓。

2、網上討論:利用學校網站在“師德培訓”論壇中進行相關案例的討論和培訓,必須參加網上,論壇并且要用真實姓名。

3、進行自學:

(1)個人自學:在集體培訓的基礎上,每位教師抽時間進行自學,并做好自學記錄,在十一月中旬上交。

(2)分組討論:按教材的要求,以辦公室及學校教研組為單位進行自學,各組組長要認真組織討論,有關人員要積極參加,組長做好記錄。

四、組織管理

成立師德培訓領導小組:

組長:李青松

副組長:付體龍

組員:張曉春李魁福朱華剛

師德培訓領導小組成員負責本課程培訓的組織和監督工作,在培訓的基礎上組織好師德交流活動和作業完成工作。

五、工作安排:

(一)培訓工作

1、2002年10月下旬至12月下旬對校內參加培訓的人員進行四級培訓。

2、網上培訓,培訓對象隨時關注學校網站設立的師德培訓論壇,對其中的師德培訓相關文章和案例,積極參加網上的學習討論,人人都要發表評論。,

(二)完成作業工作

完成作業是深化師德培訓、保證培訓質量的重要環節,師德培訓領導小組務必做好布置、督促、收繳等工作。

1、課前作業:嚴格按照教材第2頁要求落實。

2、課后作業:遵照教材第181頁要求。

(1)寫一篇學習體會“我的新感悟、新打算”,上傳學校網站“師德培訓”欄內,同時在校內師德交流會上作發言。

(2)寫一篇“師德典型案例與分析”,上傳學校網站“師德培訓”欄內,同時開展校內交流活動。

上述書面作業于12月10日前完成,經師德培訓領導小組有關成員審閱后,上交學校存留。

(三)培訓評價

1、按教材第182頁要求開好交流會(分層次進行),2002年12月30日前完成。

2、認真如實填寫校本評價表及各項任務完成情況人數表,對完成情況進行統計,12月30日前上交學校。

(四)完成參加區師德交流選手的選拔工作

推薦2名在校內師德培訓活動中有突出表現的教師,6月30日前將教師名單上報學校。

(五)做好總結工作

12月30日前,對本校的師德培訓工作認真總結(寫出書面材料),要注重此項工作與隊伍建設的作用,要有典型案例。并將書面總結上交學校。

六、考核評價

采用綜合評價的方式

1、考勤(10%)

2、課堂參與:發言質量,參與次數(10%)

3、作業:個體作業、小組合作作業(50%)

4、效果:學校鑒定,教師自評與反思(30%)

七、課時及學分

總課時為120課時,折合2個學分。

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