前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇電網調度管理條例范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發現更多的寫作思路和靈感。

電網調度管理條例范文第1篇

電力系統是影響我國經濟和社會發展的基礎性產業。電力工業在我國的經濟結構中處于主體地位。隨著電力系統新技術的應用，電力行業呈現出前所未有的生機與活力。特別是在電力調度與管理技術上，較比過去有了重大的突破。現階段的電力調度系統是一個全智能的操控系統，擁有全程的監測和控制手段，在數據處理和變化功能等方面都擁有世界先進水平。但是，我國電力系統還有很多需要改進的部門和設計。電力調度與管理的目的就是確保電力系統的安全、優質、經濟運行，是管理工作的總稱。電力調度管理在各個國家的管理內容是有差別的。我國的電力調度與管理依照國務院頒布的《電網調度管理條例》執行實施。我們研究電力調度與管理的目的就是為電力系統的安全穩定運行提供管理層面的啟示，是電力系統運行能夠達到安全經濟有效。

一、電力調度與管理的主要內容和功能。

電力調度的主要內容包括電力相關數據的收集與整理，如電氣參數、電壓電流數據、信號保護等。對數據進行采集后進行處理、計算、傳輸。把處理過的信息用固定的模式傳輸給用戶，實現遠程遙控。在電力調度系統中，要重視電壓質量的監測工作，實時監控電網諧波分量，對供電電壓和諧波分量要進行整點監控和分時段監測，及時把準確的數據傳輸給管理人員。電力調度與管理的核心思想就是控制電網運行的安全與穩定。在劃分電網控制區域和區別控制模式上，要制定規范性措施。電力調度與管理要根據電網的具體情況而設定，在技術和設施穩定的基礎上，控制電力的運行程序。電力調度與管理的功能就是要實現自動化的數據交換，實現調度管理的實用化。

二、我國電力調度與管理的特征。

我國電力工業發展的過程一直是跟隨著經濟體制改革的發展過程。將電力系統引進市場機制，是我國電力工業的一個標志性改革。電力市場機制實行電廠與電網分開，電力電價競價上網的模式。這種模式對電力調度與管理產生了重要的影響。為了確保電網運行的質量，在對電網指揮、控制、協調方面我們實行統一調度。在電網系統中設立調度機構，對電力系統具有重要的意義。調度系統實行不同級別的管理。調度級別按電廠的容量和地域進行劃分，有最高一級的調度機構，也有二級、三級調度機構，共實行五級調度機構。國家調度機構和地方調度機構遵循的法律法規是統一的。在調度上實行業務方面的隸屬關系，地方機構要嚴格服從國家調度機構的政策方針。我國電力調度與管理體現了從上至下的嚴密性。在政策上和結構上都遵循國家電力調度管理條例的規定。

三、加強電力調度與管理的具體措施。

1、建立電力調度管理系統的現代化設施，實現電力調度管理的硬件基礎。電力調度管理良好運行的前提就是先進的設備基礎。國家每年都會對電力系統進行大規模撥款，其中重要的一項資金應用就是電力調度系統。我們一直在積極推進電力調度系統設備的國產化標準，提倡使用國產的電力設備，以消除對進口機器的依賴。自主產品要建立在現代化技術的基礎上，對先進的社會進行更新和改革，創造符合中國電力經營特征的機器設備。

2、加大科學技術的引進力度，增強調度管理中的科技含量。科學技術是第一生產力。在電力調度管理中，科學技術是影響調度管理水平的關鍵因素。調度系統工程是一個專業化強的過程。技術水平越高，節省的人力財力物力就越多。引入科學技術的目的，就是為了簡化應用環節，提高管理過程的智能化水平。科技進步可以帶動電力系統相關產業的發展，在基礎應用和技術發展上，展現更高的技術標準。

3、積極推行技術創新和管理創新，實現人才的競爭機制。無論電力調度管理系統多么先進，決定管理質量的始終是人為因素。人的智力水平時刻影響著管理的方法和手段。我們積極推行技術創新就是鼓勵人才隊伍的健康有序競爭，技術人才發揮創造性就會推進電力調度管理的科學發展。把技術放在核心位置，是電力系統具體業務發展的重要保證。

4、統一思想、統一領導，完善制度約束。電力調度與管理的過程，具有連續性和關聯性。每一個步驟和一個環節都需要有相應的配套業務。電力調度管理工作中，需要人員和技術的多重配合，比如國調、省調、地調之間，要充分實現數據和網絡的交換順暢，沒有統一的思想和統一的領導，就將面臨全盤工作的混亂。

5、采用監督機制，實現調度管理的全程監控。電力調度管理需要進行全程監督。監督機制不僅要應用在對人的監督，更要應用到對工作過程和工作細節的監督。電力調度的精密性和完整性要求整個工作過程都有嚴謹，都有嚴格遵照規定執行。實行監督機制就是防止工作過程中出現疏漏，造成重大損失，監督機制是一種保障機制，是一種管理方式上的應對措施。實行全程監督是電力系統智能化標準的必然要求，是體現電力系統管理創新成果的標志。

結論

電力調度與管理是一項復雜的工作。電力調度管理可以實現電力系統運行過程中的生產、傳輸的準確性和穩定性。電力調度與管理充分保障了電力生產運輸中各個環節的統一性和一直性。我國電力調度管理方面還有很多發展空間，在電力生產運營中，我們要積極開拓市場化管理模式，借鑒國外的先進技術和經驗，共同促進電力工業的全面升級。

參考文獻

[1]李斌，加強電力調度安全管理措施，《民營科技》，2011年09期。

[2]伊麗莎，淺談如何加強電力調度與管理，《中小企業管理與科技（下旬刊）》，2011年06期。

[3]吳剛，淺談如何加強電力調度與管理，《城市建設理論研究》，2012年第15期。

電網調度管理條例范文第2篇

電力資源是人們生活中必不可缺的一部分，電力產業的運行和管理與人們的生活密切相關。我國在宏觀經濟的調控下，讓電力產業得到了非常好的發展，電力市場是一個多元化的市場，電力管理要經常改變才能適應，在這個過程一些問題也隨之顯露出來。原先的電力調度已經不適應如今的市場發展，需要進行改變。電力調度制度需要根據經濟的體制和法律的規定來進行改變，更好的服務于電力行業。但是自然環境的改變也會影響到電力調度的工作，一些自然環境不利電力調度的安全管理。隨著生活水平的提高，各類電器的增加導致居民用電所需的電壓也在增高，大規模大容量的用電對電力調度的安全管理也要求更高了。

二、電力調度的安全管理所面臨的問題

電力調度的安全管理是現在電力產業著重關注的內容，可能是隨著時代的變化電力產業也進行了改革，但是在電力調度安全管理上還沒有根據電力產業的改革而改變，電力調度體制的不完善造成了安全管理上的缺陷，還有一些安全隱患是由操作人員的不正常操作所造成的。電力產業與人們生活密切相關，而電力調度更是管理整個電網的工作，以下就詳細分析新形勢下我國的電力調度的安全管理所面臨的問題。

2.1電力調度員自身能力不夠電力調度是一項任務量多、過程繁瑣的工作，有些電力調度員自身的專業水平不夠，對于電力調度工作不是很熟練，然而在操作不正確時，可能造成嚴重的后果，留下安全隱患。在電力工作中只要下達一個錯誤命令，就可能造成整個電網的故障，所以對于電力調度員的專業能力是要求很高的。電力調度工作本身十分的枯燥，導致相關工作人員對電力調度工作不夠認真缺乏工作熱情，這樣的心態工作很容易出現問題，會影響整個電網的正常運行。2.2電力調度檢修工作不合理電力調度檢修工作一般都是在出現故障后進行檢修，這樣是在已經造成損失的情況下進行檢修。在進行檢修工作的時需要其他電力人員的配合，有時候配合不當導致檢修有漏洞。而檢修后的成果大多都是設備的不合格，對于發現其它問題的幾率較小，電網的一些不安全因素始終存在。由于一些電力調度人員的安全意識薄弱，在檢修工作的時候沒有嚴格的按照要求進行工作，這樣就導致檢修的結果不真實，造成電力調度工作因為所依據材料的不準確而沒有根據。

2.3對于電力調度安全的管理不到位在進行電力調度工作的時候，需要有安全的管理來保障電力調度的正常進行。但是一些電力安全管理工作不規范，例如在人員分配上不合理導致某些地方的檢測不到位，不能及時發現問題，導致電網存在不安全因素。影響電網的正常運行。

三、針對電力調度的安全管理所面臨的問題提出的解決方法

科技進步的非常快，而電力企業也在蓬勃發展中。但是電力調度中的一些安全問題如果不能夠很好的解決，會阻礙到經濟的發展。從電力調度員和電力調度管理制度上進行分析，針對電力調度安全的管理中所出現的問題提出解決辦法。

3.1提高電力調度員的專業能力和工作熱情因為新技術的引進和新設備的加入帶動了電力產業的發展，但是也對電力相關工作人員的能力要求更高了。企業需要定期對電力調度員進行專業培訓，讓他們了解新時期的電力發展，懂得新技術的應用和新設備的使用。時代在發展，企業在進步，企業相關工作人員能力也需要提高。對各種事故的處理要熟練掌握，遇到事故時不要驚慌根據條例規定進行處理，不可按照自己的想法隨意處理。，電力調度員對電力調度的相關管理條例要了解，在工作中嚴格按照規定去處理事務。電力調度員還需要有工作熱情，不得對工作敷衍。如果在電力調度中下達錯誤的命令或者指揮錯誤，會對電力企業和用電用戶造成很大的影響。

3.2有規劃性的進行電力調度檢修制定合理的檢修計劃，保證電力調度的檢修工作正常進行。對于電力調度的檢修工作要有計劃性的進行檢修，需要在時間上做規劃，定期開展檢修工作，這樣可以及時發現在電力調度中出現的問題，也能夠及時解決不會造成大的影響。在檢修工作需要對工作人員進行合理安排，不會發生有未檢測的部分的情況，保證檢測結果是準確的，能夠讓電力調度員用于工作的依據。對于電力設備也要進行更新，保證設備的功能能夠滿足生產與生活的需要，定期進行故障排查，然后進行整修或者更換，保證電力設備能夠正常使用。

3.3提高電力調度安全的管理水平電力調度的安全管理水平需要提高，加大管理力度，保證電網的正常供電。電力調度部門要根據電網平時的供電情況進行電力調度，保證電力調度的有效性。對電網的潛在安全性進行分析、統計電網出現事故的概率，對問題進行側重解決。根據電網的薄弱環節，制定相應的管理政策，完善電力調度因為時代的改變而不完整的電力調度制度。電網三道線在電力管理中起著非常重要的作用，能抵抗來自于自然環境的干擾。在有狂風暴雨的時候，電網會受到干擾，可能會造成大面積停電或者發生漏電等現象。電網要多次進行檢測超前接入，這樣才能消除存在的隱患，不至于讓隱患影響到整個供電系統。

四、結束語

電網調度管理條例范文第3篇

【關鍵詞】電力企業；安全管理；制度建設；教育培訓；措施

電力行業是國民經濟的基礎產業，保證持續、高效、安全的電力供應是關系到國計民生的大事，也是電力部門工作的焦點。電力企業是一張縱橫交錯的安全責任網，電力企業的安全管理工作關系著國家能源的可持續發展和人民生活生產用電的基本保障，電力安全管理至關重要。

一、加強電力安全管理制度建設

電力企業要實現安全管理，首先應建立健全一系列安全管理規章制度。一是根據《中華人民共和國電力法》、《中華人民共和國安全生產法》、國務院《電網調度管理條例》和《電力供應與使用條例》等條例、規程、制度之規定，制定一系列適合本供電企業各類設備的運行規程和制度；二是根據國家及行業頒發的電力檢修規程、制度，制定本企業的檢修管理制度及主、輔設備檢修工藝規程和質量標準；三是根據國家及行業頒發的調度規程，制定本系統的調度規程；四是根據國家及行業頒發的施工管理規定，制定電力工程項目施工組織設計和安全施工措施。電力企業建立健全各種配套的電力安全管理制度，對模范執行各項電力安全管理規章制度，及時排除電力運行中的各種隱患，保證本系統正常供電并取得突出成績的人員，應給予表彰和獎勵；對執行電力安全管理制度不力，排除供電故障不及時，釀成事故造成損失的人員，應予以處分與處罰。執行制度只有堅持以人為本，才能確保供電企業安全生產。

二、加強電力安全管理教育培訓

（1）注重電力安全管理教育。安全生產宣傳教育是電力企業安全管理的重要內容，是提高員工安全意識和安全技術素質的重要手段，是預防事故的主要途徑之一。從某種意義上講，電力安全教育是電力安全管理的核心。電力安全教育的主要內容有，安全法規教育、安全知識教育和安全技能教育。安全法制教育是安全教育的一項重要內容，供電企業的員工要懂得守法和執法。電力企業可通過舉辦電力安全講座、設置電力安全警示標牌、開辟電力安全專欄、舉行電力安全知識競賽、利用系統局域網進行安全知識介紹等形式，使本系統員工了解和掌握國家有關電力安全生產管理的法律、法令、條例和規程，樹立法制觀念，增強安全生產管理的責任意識，正確處理安全與生產的辯證統一關系。安全技術知識教育包括一般生產技術知識、一般安全技術知識和檢測控制技術知識以及專業安全生產技術知識。安全技術知識是生產技術知識的組成部分，對員工進行電力安全教育時，必須把兩者有機結合。（2）開展電力安全管理培訓。電力安全管理培訓工作是電力企業安全管理的重要組成部分，也是安全生產工作中不可缺少的環節。電力企業可以結合各專業工作的特點，在開展技術問答、事故預想、反事故演習等現場常規培訓的基礎上，開展全方位的強化培訓，以提高變電運行值班人員的操作票填寫速度和正確率，提高值班人員對設備異常的判斷能力和復雜情況的處理能力，提高員工技術業務水平及工作責任心。電力企業應定期對調度員進行技術培訓，組織考核，使他們在工作中能做到“三熟”（熟悉系統接線，熟悉調度規程，熟悉每種操作及事故處理）、“三能”（能準確判斷，能看懂圖紙，能處理每種異常和事故）、“三過硬”（復雜操作過硬，緊急事故處理過硬，繼電保護隨運行方式變更過硬）。

電網調度管理條例范文第4篇

1 、總 則

1.1為進一步提高調度班成員業務水平，加強調度班培訓工作，特制定本辦法。

1.2 本辦法規定了調度班成員培訓基本要求、學習內容及形式，適用于調度班的日常和升值培訓管理。

2 、培訓目標

2.1 通過培訓，使調度員熟悉并掌握本崗位應具備的相關知識和相應技能，其主要目標為：

2.1.1 熟悉并正確執行與調度工作相關的法律法規、制度條例、規程規范等。

2.1.2 熟練掌握開封電網運行情況、運行方式安排及相應事故處理預案。

2.1.3 掌握開封電網繼電保護和穩定控制裝置的基本原理及配置情況。

2.1.4 熟練掌握并調度指揮管轄范圍內電氣設備的倒閘操作。

2.1.5 能正確指揮管轄范圍內電網異常和事故處理，確保電網安全、經濟、穩定運行。

2.1.6 熟悉微機的日常應用與基本維護，掌握調度生產信息系統及調度通信自動化系統等的運用。

2.1.7 調度崗位動態培訓考試、考核合格，并通過上級及班內組織的各種技能考試。

3、培訓內容

3.1 調度員在值班期間是開封地區電網運行、操作和事故處理的指揮者，對電力系統及相關知識比較全面的掌握和運用，是保證電網安全、穩定運行的基本要求。調度員應進行下列知識及技能培訓、學習。

3.1.1 調度日常工作：調度通信系統使用、調度自動化監控系統的使用、調度運行工作流程及基本要求、專業計劃總結報表的編寫等。

3.1.2 相關法規制度：電業安全工作規程，事故調查規程，電網調度管理條例，省、地調調度規程，相關調度協議，現場運行及事故處理規程，保電網反事故措施及其相關應急預案、拉限電序位表等。

3.1.3 調度相關知識：電力系統知識，識繪圖知識，繼電保護及自動裝置知識，電網年度一、二次運行方式，相關崗位技能（如電網運行分析，啟動試運行方案）等。

3.1.4 運行操作管理：輸變電設備運行基本管理，設備運行異常、缺陷管理，調度倒閘操作的依據，調度操作指令形式，輸變電設備操作管理規定，電網、設備各類操作等。

3.1.5 電網事故處理：事故處理的原則，事故處理注意事項，輸變電設備事故處理方法，失去通信聯系時事故處理方法等。

3.1.6 調度信息系統、辦公軟件WORD、EXCEL、CAD等使用；調度生產MIS使用；調度自動化SCADA、PAS系統運用；辦公自動化OA使用等。

4 、培訓手段

4.1 自我學習：調度班培訓方法和手段多種多樣，但無論何種培訓方法手段，都要以個人自學為基礎才可能取得較好效果。鼓勵調度班成員堅持自我學習，在時間等方面給予支持。

4.2 現場實習：調度班成員每年均要到管轄變電站進行現場實習，特別是新人員上崗之前必須進行現場實習。現場實習應了解或掌握以下內容：了解電網概況及各變電站在電網中位置、作用，了解各變電站現場實際接線方式，熟悉各變電站電氣結線圖，熟悉各變電站運行方式（含站用變方式）及主要設備性能、參數及運行規定，熟悉設備繼電保護及自動裝置的配置，掌握各變電站設備調度管轄范圍和產權分界點等，熟悉二次回路及各信號回路，各光子牌信號的含義、危害及相關處理辦法。每月不少于一次組織調度員根據實際情況到現場進行學習。

4.3 技術問答：涉及內容為當前電網技術、結構薄弱環節和輸變電設備存在的問題，一般先公布技術問答題目，后指定人員限期完成答案，班組進行審閱評議。技術問答按月定期進行。

4.4 技術講課：針對電網中新技術、新設備、新問題，或是電網調度運行、經濟運行、繼電保護等方面內容進行講課、學習和交流。技術講座定期舉行，主講人員可以是本班人員，也可以邀請上級、外單位（部門）專業技術人員。

4.5 事故預想：主要針對調度員設想電網中各種異常、事故情況，并進行處理。事故預想根據電網運行方式及天氣情況隨時進行，每值后夜班在調度值班日常管理系統內完成當日事故預想。

4.6 反事故演習：針對發生的事故教訓和異常現象、設備主要缺陷和電網薄弱環節、影響安全運行的特殊時間季節和運行方式以及電網設備的重大復雜操作等，每月組織兩次班內反事故演習。

4.7 考問講解：由班內值班調度員相互出題進行考問或調度員自身認為不足之處需要進行加強學習的內容，每月5題，將其考問內容及答案寫入技術培訓本中。

4.8 運行分析：調度員應針對發生的事故及異常等情況，寫出相應的分析及應對措施、預防改進措施。每月4次。

4.9 導師帶徒：組織有良好職業道德的業務技術骨干為師傅，與技能水平較低尤其是新上崗人員簽訂師徒合同，從專業規程、理論知識、崗位技能及職業道德等方面進行有計劃的結對培訓。

4.10 外出教育培訓：涉及調度等專業的外出培訓學習，由所領導、班長統籌安排人員參加。外出培訓人員學習回來后，應將學習情況和相關資料向大家公布，并結合“技術講課”等形式給大家進行講解、培訓。

4.11 建立培訓題庫：針對調度班崗位安全及專業知識、技能，結合省調調考題庫和調度工作薄弱點（如二次方式方面知識）或實際遇到的問題，組織編寫調度班崗位培訓題庫，并根據調度業務發展不斷進行更新和擴充。

4.12檢修公司對調度員培訓工作：當調度員確定下現場學習時，應確定下現場一次設備學習目的和內容，并邀請現場檢修公司人員對電網一次設備進行講解，答疑解惑，學習后形成課件，供全體調度員進一步討論和學習。

4.13計劃、運方培訓工作：調度員應注意收集日常對系統穩定、潮流計算中的疑問，由調度培訓員收集后，向運方人員提出培訓需求，運方人員對潮流、穩定方面問題進行講解，并形成課件。根據周計劃工作安排，每周計劃人員對下周計劃安排及相關注意事項向調度員進行講解，調度員學習后在周計劃上簽字。

4.14繼電保護對調度員培訓工作：調度員應注意收集日常對保護定值計算以及日常工作中遇到的問題，由調度培訓員收集后，向繼保人員提出培訓需求，繼保人員對問題進行講解，并形成課件。根據周計劃工作安排，需要進行部分保護調整，調度員對保護調整有疑問時，繼保人員應進行詳細解答，在周計劃中明確，調度員學習后在周計劃上簽字。

4.14自動化人員對調度員培訓工作：調度員應注意收集日常對自動化方面遇到的問題（如潮流計算、遠動數據傳輸方面的問題），由調度培訓員收集后，向自動化人員提出培訓需求，自動化人員對問題進行講解，并形成課件

5 、考核辦法

5.1 現場考問：采用當面提問形式進行，考問題目：一般采用提前一周出題或一些與日常工作聯系密切的基本知識進行考問，以實踐為主，理論為輔。回答要注意思維正確性和語言邏輯性，簡潔明了，切中要害。考問結束，考問人員應對問題進行講解，讓被考問人員及其他人員能觸類旁通，掌握要領。對不能回答或有重大錯誤、重要漏項等情況的進行考核。

5.2 技術問答：調度班成員技術問答以書面形式體現在每月技術培訓本中，考題一般從培訓題庫中抽取或結合當時實際情況出題，理論與實踐結合，注重有一定理論性。每月25日之前完成，未按時完成者或答題出現嚴重錯誤者進行考核。

5.3 現場實習：調度班成員經過現場學習后，已書面形式將實習報告寫入實習報告本內，自實習當日一周內（如1日現場實習，應于7日24:00之前完成）完成實習報告，未按時完成者進行考核。

5.4 考問講解：調度班成員電網技術考試考問講解每月25日之前完成5道題作業，未按時完成的，每少一題進行一次考核。

5.5 反事故演習：反事故演習不僅可以考核調度員的事故處理水平，也可以考核其心理素質、反應能力等綜合素質。對在防事故演習中有重大錯誤者進行考核。

5.6 運行分析：調度班成員運行分析。每月25日之前完成，未按時完成的，每少一次進行一次考核。

5.4 定期業務考試：調度班成員電網技術考試以書面形式為主，考題一般從培訓題庫中抽取，理論與實踐結合，注重有一定理論性。提前制定考試分數，對未達到規定分值的進行考核。

5.3 口試（答辯），由領導和相關專業人員組織考察組對調度班進行提問，考察調度班成員的基本技能和素質，主要適用于調度班成員升值考試。

6、培訓管理

電網調度管理條例范文第5篇

關鍵詞：調度運行；交接班；調度操作；事故處理

1 前言

運行電網安全運行的因素較多，按照電力系統本身的特點，可將其分為內部因素及外部因素。下面就探討電力系統安全運行影響的因素，分析電網調度存在的不安全因素，并提出了加強電網調度中確保電網安全運行的措施。

2 電力系統安全運行影響因素

2.1 內部因素

電力系統的一次元件出現固有的故障，如發電機失磁故障、輸電線路短路故障、變壓器磁飽和故障等；電力系統內部的二次元件如控制和保護系統中的繼電器、斷路器等出現故障；通信系統發生故障，如外部信息的侵入，信息傳輸過程中設備不穩定導致信息的缺失等；引入電力市場的競爭機制后導致舊設備與新設備不協調，且缺乏更換舊設備的主動性；電力系統中的計算機系統出現了硬件、軟件故障；由于電力系統本身特性所導致的不穩定因素，如頻率不穩定及靜態振蕩等。

2.2 外部因素

第一，氣候急劇變化造成的自然災害因素，如洪水、雷雨風暴及地震等。

第二，人為的操作因素，比如保護和控制系統參數的錯誤設置，由于人為因素造成的蓄意破壞等。

3 加強電網調度安全運行的措施

3.1 加強調度運行管理

電網系統的安全管理包括：預防控制、校正控制、穩定控制、緊急控制、恢復控制以及繼電保護管理。為全面化地進行各方面的管理，調度運行管理模式應該做到：第一，調度工作要規范化。嚴格執行調度操作管理制度。工作中要養成自覺認真執行規章制度的習慣，克服習慣性違章。如：調度員在受理線路工作票時，要嚴格把關，認真進行審查，對工作票中所列任務、安全措施及要求逐項審核，不合格的工作票必須重新辦理。第二，調度工作要流程化。調度工作的流程必須要合理，有周密的封閉式調度網絡。具體來講在出現電網管理問題后，應該根據當時的運行狀態進行事故預想和模擬，檢查系統的安全性，這稱為安全分析；若安全分析的結果表明系統不夠安全，則向運行人員發出警報并提示或直接執行必要的措施，諸如切換負荷、改變系統結構、調整發電機出力和潮流、分配后備出力、布置解列點和改變安全穩定裝置及保護的整定值等。第三，調度管理方式合理化。首先完善運行方式管理的制度化。制度管理要形成長期強調、鞏固學習、不斷完善的模式。再從技術上加強電網運行方式分析的深度。例如：母線和同桿并架雙回路故障下的穩定性必須進行校核計算分析；對重要輸電斷面同時失去2條線路，或聯絡線跳閘導致電網解例也應進行分析。此外可用計算機軟件建立健全數據庫系統，提高運行方式的現代化管理水平。

3.2 杜絕誤調度、誤操作事故

第一，明確調度員的責任，提高所有相關人員的安全意識，增強調度員責任心的同時堅持進行定期的安全檢查活動，對誤調度和誤操作事故進行通報，對相關的調度事故要嚴格吸取教訓。在調度組進行調度命令無差錯活動的開展，考核調度命令時應將安全小時數作為主要的考核指標之一，并作為年評選的先進條件，從各個方面增強電力職工的責任感和安全意識，以達到良好預防并控制故障的效果。

第二，對電網調度中的《電網調度管理條例》進行嚴格的執行，對調度、發電、供電、用電單位進行定期培訓，從制度上杜絕誤操作和誤動作事故的發生。要保持相關人員在工作中鍛煉出的嚴格執行安全制度和克服違章的習慣。在調度員進行線路處理工作時對安全措施和所列任務進行嚴格的審查，對于不合格的工作票要進行重新辦理，規范倒閘操作的指令，嚴格遵守并執行調度命令票制度。

3.3 加強電網安全運行的保障措施

3.3.1完善電網結構

隨著電力公司對電力設備投入的增加，高壓電網的結構進一步得到優化，大部分地區220kV電網已經形成了環網，而500kV網絡也形成了局部的單環網，提高了高壓網絡的可靠性。

3.3.2強化繼電保護運行

作為保證電網安全穩定運行的屏障和防止電網事故進一步擴大的防范措施，對繼電保護裝置進行安全運行管理，確保其長期處于良好的運行的狀態，對電網的安全運行具有重要的意義。通常是繼電保護整定專責和調度員根據電網的年度運行方式來對一級電氣設備的保護裝置進行校核，其包括重合閘裝置、備自投裝置及保護定值單等，若核對結果是正確的，則還要調度員和各變電站再進行二次保護設備的核對，及時發現漏洞和問題，保證各級繼電保護裝置的安全穩定運行，確保電網整體的安全性和可靠性。

3.3.3提高調度人員的整體素質

為了適應電網新技術、新設備的引進與應用，達到電網現代化運用水平，對調度人員素質要求越來越高。導讀人員不僅要學習新技術、新知識，還要不斷通過實踐提高業務水平。對調度人員的培訓要以實用為目的，要求工作人員熟悉電網繼電保護配置方案及工作原理、本地區電網的一次系統圖、主要設備的工作原理以及本地區電網的各種運行方式的操作，要求調度人員能掌握緊急事故的處理方法。正確處理事故，準確無誤指導下令進行倒閘操作、投退繼電保護及安全自動裝置。此外，調度人員還應該能運用自動化系統分析電網運行情況、及時準確判斷排除故障。因此，調度人員的培訓工作非常必要，加強相關的技術培訓也是提高調度人員業務素質的途徑之一，調度人員應不斷熟悉新技術和新知識，在提高業務技能的基礎上完全勝任本職工作，以培訓為基礎，以應用為目標，不斷注重技能培訓和崗位練兵。在調度人員崗位培訓的基礎上進行DTS仿真機的培訓，使調度員達到三熟三能。

3.4 加強事故調度能力

電網安全管理除了要加強預防控制之外，還要有較強的事故預警系統，加強事故的調度能力。具體執行措施：首先，值班調度人員可以調整日發電、供電調度計劃，限電、調整發電廠功率、開或者停發電機組等指令；可以向本電網內的發電廠、變電站的運行值班單位調度指令。其次，加強現場調度的管理。安排調度人員進行現場調度，可以結合實際情況進行解決，縮短停、送電操作時間，提高工作效率。現場調度原則上負責變電站、開閉所內的設備調度，復雜的倒閘操作，必須事先編制充電方案，按照送變電工程啟動驗收委員會的指示執行。再次，加強自動化管理。強化電網調度自動化和電力通信的管理，確保通信、電網調度自動化相關設備與一次系統同步設計、同步建設、同步驗收、同步投入運行。確保電網通信、調度自動化系統及其相關設備的安全、穩定、可靠運行，確保遠動、計量等信息的完整、準確。

4 結語

總而言之，電網的各種規章制度是電力生產多年以來的經驗總結，電網的調度作為保障電力系統安全運行的重要環節，我們必須不斷的完善相關應急機制，提高應急處理的能力，組織調度人員定期進行學習，進而不斷的提高電網運行的安全穩定性，對于電網運行中所存在的風險進行有效的化解，盡可能的杜絕電網事故發生。

參考文獻：

[1] 李書軍. 郭進齋. 張立. 等.電網調度優化策略[J].農村電氣化，2010（1）：42-43.

[2] 郭進齋. 張立. 電網調度策略優化[J]. 中國電力企業管理，2010（2）：69.