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國家公務(wù)員歷次加薪回顧

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國家公務(wù)員歷次加薪回顧

第一次加薪:1989年國務(wù)院決定給國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員普調(diào)一級(jí)工資,并在此基礎(chǔ)上重點(diǎn)解決專業(yè)技術(shù)人員工資中的一些突出矛盾。

第二次加薪:1997年7月1日經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),機(jī)關(guān)行政人員基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)由原每人每月90元提高到110元。機(jī)關(guān)新錄用人員的試用工資相應(yīng)提高:大學(xué)本科生由每月70元提高到225元;碩士生由每月97元提高到260元;博士生由每月105元提高到290元。此次加薪充分體現(xiàn)了 對(duì)知識(shí)分子的重視。

第三次加薪:1999年公務(wù)員再次加薪,將基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每月110元提高到180元,級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)由十級(jí)至一級(jí)每月55元至470元提高到85元至720元。

第四次加薪:2001年1月1日基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每月180元提高到230元,級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)由十五級(jí)至一級(jí)每人每月85元至720元,提高到115元至1166元。

第五次加薪:2001年10月1日國務(wù)院決定再次提高機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn),人均月工資增加80元,增幅為15%。此次加薪主要體現(xiàn)在“職務(wù)工資”上,由原來的50元至480元提高到100元至850元。

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