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職能工作經驗總結

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職能工作經驗總結

職能工作經驗總結范文第1篇

一年轉眼時間過去了,作為一名在線運維工作人員,我總是害怕每月足夠的試劑去完成這一項任務。因此我首先嚴格要求自己,不怕吃虧,不怕吃苦,對水質監測站等設備進行維護及維修。全面連接熟悉業務知識,更好的做好運維工作。

1工作內容

工作內容主要分為:例行工作,工程配合,以及故障處理幾項

2例行工作:每日進行設備的維護與維修,主要包括設備巡檢,日常數據變更。具體入下

設備巡檢:40%日常數據變更:60%

2.2設備巡檢

設備巡檢分為定期巡檢和不定期巡檢,定期巡檢分為日常巡檢,周巡檢和月巡檢三種。定期巡檢14次周巡檢2次,月末巡檢1次。不定期巡檢主要是在每個工作日開始,根據具體工作安排情況對設備運行變化是否異常進行巡檢。

4故障處理

處理各種緊急故障,對因網絡,配件等因素產生的故障進行處理,運維工作時細致謹密的完成的工作不可粗心大意。

5工程配合

工程配合主要是值守配合其他業務部門工作

5經驗總結

經過一年的運維工,一開始輪流每個組待一段時間學習各組的運維方法,處理緊急故障時該如何進行,并對不同站房的設備進行學習,對站房的要求:站房外部干凈整潔,外圍設施完好(如圍欄、照明、棧橋、)站房內配備空調設備,空調具備來電自動復位功能,室內溫度控制在 18~28°C,濕度在 60%以內;配備滅火器材。

1站房內部干凈整潔,無漏雨,設施擺放有序;儀器表面無明顯灰塵,

2采水系統工作正常,配水系統清潔,流通池清潔;

3系統采樣、排放管路無堵塞、漏液,電磁閥開關合理系統正常運行,設備廢液不得隨排放管路排放,必須進行收集;

4各記錄表格的書寫應字跡工整、表述清晰、填寫完整,不得涂改;如需修 改,三個以內畫單斜線將正確內容寫在旁邊并簽名,超過三個需重新填寫;

5有故障維修記錄,根據設備異常情況,開展的針對性維修,并記錄維修過程及結果。

6有備品備件更換記錄,設備備件耗材需根據規范要求定期更換;

7有維護保養記錄,包括每周、月、季度、半年、年度的維護保養,定期養護

8每周核查每月月檢提前做好相應的工作和安排,每周進行質控檢測,每月配合環保局,第三方人員進行盲樣檢測,站房衛生等一系列檢查。

2020年12月

在線運維工作人員個人工作總結

時光荏苒,轉眼又一年過去,內心感慨萬千,時間如梭,回首過往,雖然沒有轟轟烈烈的成果,但也使我經歷了一段不平凡的考驗和磨練。非常感謝領導給我這個成長的平臺,同時也非常感謝運維部的每一位成員對我的幫助。讓我在工作中不斷學習,不斷進步,慢慢的提升自己的技術水平及才能。現將我的工作總結如下歡迎各位領導指正和批評。

職能上:熟悉本崗位的專業知識,精通本崗位的業務技能,工作思想清洗,能熟悉彎沉本職工作。

在工作態度上:對工作熱情主動,勇挑重擔,樂于奉獻,工作十分投入,專心致志,精益求精。

職能工作經驗總結范文第2篇

【關鍵詞】產房;護理管理;經驗

產房和醫院的其它護理單元截然不同,專科性很強。產房是對孕婦進行產程觀察和接生的場所,助產人員肩負著母嬰健康和安全的重任。其工作的特點是變化快、要求高,與產婦接觸時間多,許多診斷和處理需要助產士來完成[1]。因此存在很大的風險,如何有效回避 產房護理風險,降低產房護理缺陷,確保母嬰安全。筆者總結多年產房管理工作經驗如下:

1.工作中牢固樹立質量第一的觀念

一切工作的核心是——保證護理安全,最大限度地保證母嬰平安。

1.1在當前護理工作中需要建立8個觀點、3種意識,8個觀點是:安全第一、預防為主、安全也是生產力、安全就是效益、安全就是質量、安全超前、風險最小和安全科學管理的觀點。3種意識是:自我保護的意識、保險防范的意識和防患于未然的意識[2]。

1.2 識別護理風險,倡導預防為主的觀點,發揮產房質控小組職能,要求每位成員對所負責項目每月檢查,對存在問題及時指出并提出糾正方法。護士長和不同層級的助產人員一起認真對照《醫療事故處理條理》及配套文件,查詢文獻等相關知識,結合臨床工作經驗,不斷查找安全隱患,并分析以往的問題和教訓,識別并確認目前存在的主要護理風險和常見的原因。如:產程觀察過程中產婦與胎兒的

安全問題;接產過程中產婦及新生兒安全問題;子癇、產后大出血、新生兒窒息搶救過程中的安全問題;消毒隔離措施落實過程中的安全問題等等。

1.3平時及時總結護理工作中的經驗和教訓,日益完善護理管理和護理工作。使各項制度更貼進臨床護理工作。

1.4實事求是,建立和完善適合臨床的各項規章制度,經常檢查落實情況。對于不合理或無法達到的標準及時給予改進。不要流于形式。

2.尊重和愛護每一名護士,建立良好的工作氛圍

2.1力求公平,注重一貫性 對每一位護士一視同仁,標準要統一,不能朝令夕改。對她們在工作中取得的成績和優點及時給予表揚,并要求其它護士學習。而對她們在工作中存在的缺點和不足及時指出并要求及時改正。

2.2注重友誼和信任,建立良好的上下級關系 首先要關心、愛護、尊重、理解護士,對自己的下屬要以誠相待,做護士的知心人,了解他們的喜怒哀樂。盡量滿足護理人員的群體利益。另外,真正關心每一名護士,工作中及時給予指導,生活中給予幫助。榜樣的力量是無窮的,每個人都有優點,而對于護士不要吝于表揚。經常表揚,使她們更有自信心,工作熱情更高。

2.3 護士長平時工作中要以身作則,說話算數,一諾千金

護士長要主動提高素質修養方面的水平,不能只動嘴指揮,平時要注意自己的言行,要求護士做到的,自己應首先要做到,避免引起護士的反感而導致今后指揮失靈。

要用自己高尚的品格對護理人員起潛移默化的影響,要以身作則,處處起表率作用。在管理工作中要虛心求教,善于接受同道和第一線護士工作中的建議和意見,要把自己的主要精力放在科學管理、護理業務質量控制、護理人員的培訓和提高上。

2.4處理好各種人際關系 做醫生、護士和患者之間的橋梁。努力創建和諧的人際關系和工作環境。使病人得到最佳治療

3.不斷加強護理人員的法律意識,保護自己,減少醫療事故、糾紛的發生

3.1對平時工作中的出現典型病例、疑難病例進行整理并保存相應資料,不斷積累經驗。 護理文書嚴格要求,嚴禁涂改。

3.2確保護理到位,必須有足夠的護理人員作保證。嚴格人員管理,所有單獨上班人員必須持證上崗

3.3教育護理人員樹立團隊精神,并對工作中容易引起醫療事故的隱患及時消除.

3.4 在護理工中,護理人員難免會出現這樣或那樣的錯誤 護士長批評護士前,應根據護士的犯錯原因以及錯誤的輕重程度,錯誤的性質,而靈活地選擇批評的時機和方式方法,對老護士要注意尊重她們,有問題點到即止,對新護士既要熱情又要嚴格,出現差錯邊批評邊指導,做示范給她們看,做好傳、幫、帶,使她們及時認識到錯誤。力求讓每個犯了錯的人既能認識到自己的錯誤,心悅誠服地接受批評,又能不失自信,不斷地嚴格要求自己,在改正錯誤的過程中,提高自己的護理水平

4.提高護士的人文素質

4.1注重學習,加強護士的專業技術水平,要經常組織開展新業務、新技術的學習,以拓寬知識面。采取考試、考核、以老帶新的方法。對不同年資護士,進行不同的培訓。

4.2加強個人修養,倡導微笑服務,培養全體護士良好的個人素質。

具體要求:要求護士工作中服務態度熱情有禮,與病人及家屬交談細心、耐心。平時接聽電話時語氣溫和委婉,態度謙遜有禮。工作中服裝整潔、舉止端莊、熱情有禮、富有同情心.

總之,護士長作為護理管理的基層管理者,要帶好一班人,單靠行使上級賦予的權力是不夠的,要不斷加強自己的品德、才能、知識、能力等方面的修養,在護士中樹立起較高的威信,增強自身的凝聚力和號召力,使下屬從心理上信服、尊敬、順從和依賴,并改變她們的不良行為。

參考文獻:

[1] 李加列,宋雁賓.加強護理風險管理的思路與方法[J].中華護理雜志,2005,40(1):47-48.

[2]黃美珍,蘭香.安全文化在產房護理管理中的應用[J]. 中華護理雜志,2008,43(7):7-8.

作者簡介:

職能工作經驗總結范文第3篇

本次會議的目的是研究部署下半年的具體工作任務,并為下一步體制機制調整做好充分的業務準備。

一、進一步明確環保、市政和園林綠化工作的目標任務

現在已經是5月中旬,局屬各單位都已按照年初的工作目標和任務,穩步有序地推進了環保、市政和園林綠化方面各項工作目標的完成。結合今年的目標任務,要進一步明確三個問題。

一是進一步明確工作的核心。吳小平局長在2011年2月16日全局干部大會上所作的《開拓創新、奮力拼搏,全面推進城市管理行政執法工作》的報告,是今年環保、市政和園林綠化工作的核心和立足點,即:環保整治工作要堅持重點突破,以抓大型案件為主,微型案件為輔;以抓企業為主,百姓個體為輔,以抓重點投訴案件為主、個案為輔,破解環保執法難點。園林綠化工作要及時查處舉報投訴的破壞園林綠化行為,結合公建項目管理,主動打違損綠行為。市政工作要重點打擊破壞、損毀市政公用設施和影響燃氣安全的違法行為,確保市民的生命財產安全。這是今年工作的方向和指針,工作的核心和立足點。局屬各單位必須緊緊圍繞這一核心,創造性的開展環保、市政和園林綠化工作。

二是進一步明確工作的任務。今年,環保、市政和園林綠化工作的主要任務就是圍繞市委、市政府下達的年度工作目標考核任務要求,努力推進“六城聯創”工作。與市城管執法局的工作密切相關的,重點是創建國家園林城市和國家環保模范城市這兩項工作。市政府創園工作方案明確提出,要科學規劃、依法治綠,要求建立和完善城市綠化執法隊伍,從嚴查處侵占綠地、非法砍伐、破壞綠化等行為。創環保模范城市要求加強建筑工地揚塵管理,加強噪音污染防治和餐飲業排污防治,這些都是對我局工作的明確任務和具體要求。

三是進一步明確工作的契機。第一個契機是根據麗執法黨[2011]2號文件要求開展的深入學習實踐科學發展觀活動。要通過學習實踐活動重點解決好環保、市政和園林綠化工作中存在的思想觀念、體制機制、工作方式、工作效能、黨風廉政等五個方面的突出問題。第二個契機是根據麗執法〔2011〕16號文件要求開展的“兩提高,兩降低”主題活動。該項活動要求創新服務方式,暢通訴求渠道,改進機關作風、強化民主決策,保證政令暢通,切實提高市政園林綠化和環保方面的工作效率和服務水平。第三個契機是借助國家住房與城鄉建設部和監察部聯合開展徹查房產項目容積率調整這一東風,重點推進公建項目中借改變容積率而非法壓縮綠化指標的違法行為查處工作。

二、推進環保、市政和園林綠化工作的具體措施

2011年的目標任務相當繁重,壓力非常大。要想如期圓滿完成這些目標任務,不僅需要局屬各單位充分發揮主觀能動性,百倍的投入工作,還需要重點解決好以下三個方面問題。

一是執法職能拓展的問題。目前,環保、市政和園林綠化工作還停留在舊職能“接接投訴、出出警”的被動階段,新職能基本沒有去碰、去嘗試、去拓展。局屬各單位要認真貫徹吳局長在工作報告中提出的主動出擊的要求,敢于執法、敢于碰硬,深入公建項目、機關單位、居民小區拓展市政園林綠化和環保方面的新職能。

二是執法方式方法的問題。重點提升文明執法和主動執法的意識,解決執法隊伍中個別存在的野蠻執法、粗暴執法、執法不公等問題,進一步轉變執法理念,改進工作方法。

三是執法規范性的問題。重點解決執法隊員業務不精、辦案質量不高,執法行為不規范等問題,推進環保、市政和園林綠化執法工作向標準化、格式化、規范化邁進。

針對上述需要解決和改進的問題,下一步要重點要落實好以下幾項措施。

1、創新機制,提水平。要采取有力措施,有效扭轉執法工作基本上圍繞舉報投訴展開,整天疲于應付、窮于對付、工作主動權沒有掌握在自己手中的被動局面。

一是尋載體,搞活動。今年,重點要依托三個裁體開展執法活動,切實解決好職能拓展問題;解決好群眾反映強烈和社會關注的熱點、難點問題;解決創新執法方式,調動積極性的問題。

第一項是依托“綠色護考”這個載體開展環保執法活動,這項工作的實施方案已下發各單位,現在已進入第二階段--集中整治階段。局屬各單位要及時中、高考期間的禁噪公告,組織各類新聞媒體對“綠色護考”行動進行宣傳,并對典型案件進行曝光和跟蹤報道,努力營造良好的全社會護考氛圍。進一步梳理好前階段排查資料、聯合環保等相關部門集中力量開展對娛樂場所、建筑工地、商場及音響制品店、小型金屬加工點等的專項整治行動,為考生營造安靜舒適的學習和生活環境。完成護考任務才是工作的第一步,重點是要通過護考行動,針對群眾反映強烈的超標排放噪音違法行為,從快從嚴查處一批熱點問題、整改一批難點問題、處罰一批重點問題;同時探索出一條介入娛樂業場所規范化管理噪音的新路子。

第二項是依托“六城聯創”這一載體,深入推進創建國林城市活動。根據市委、市政府統一部署,2012年要完成創建省級園林城市活動,2013年實現創建國家級園林城市。這是把“科學規劃,依法治綠”的方針落實到工作中的一個重要契機,局屬各單位要按規劃劃定綠化用地范圍,嚴格實行“綠線”管制,加大對城市新區、居住區、單位附屬綠地等管理和執法力度,依法從嚴查處侵占綠地、非法砍伐、破壞綠化等違法行為。

第三項是依托“小液化氣站點整規”這一載體,深入開展燃氣安全執法。根據我市“十小”行業整治規范工作部署,5至12月開展全市小液化氣站點整治規范工作。市城管執法局的工作重點是積極爭取提前介入規劃布點工作,完善許可審批備案工作,查處違規經營和無證經營工作,確保規范、安全經營和使用燃氣液化氣。

二是設試點、取經驗。為進一步理清工作思路,積累工作經驗,從現在開始到6月底結束要開展一系列的試點工作。在試點工作中要把握好重點和方向,總體要求是通過試點工作積極探索執法重心下移,發揮基層社區、物業日常管理作用的有效途徑和模式。具體要求是:公建項目綠化執法試點重在深化職能和從嚴執法;噪音執法試點重在嚴管重罰抓成效,為市民創造清靜舒適的創業和生活環境;園區企業綠化執法試點重在處理好嚴格執法與優質服務的關系,依法為企業發展做好服務。具體試點任務是:城南分局重點是搞好娛樂場所噪音管理和餐飲業油煙污染管理兩項試點任務。城北分局重點是搞好公建項目綠化管理和燃氣行業安全管理兩項試點任務。開發區分局重點是開展園區企業綠化管理和市政設施管理兩項試點任務。各分局要詳細制訂試點方案,深入組織實施,認真進行經驗總結。各分局要在5月15日上報試點實施方案,市局將在7月上旬組織試點經驗交流以及執法隊員現場模擬辦案經驗交流兩項活動。通過全面系統的試點經驗總結及交流,進一步規范辦案,提升水平,為下半年市局機構改革后環保、市政和園林綠化工作的深入推進奠定堅實的工作基礎。

2、規范措施,促成效。根據市局開展“兩提高,兩降低”活動的要求,局屬各單位必須積極主動采取措施,有效解決執法隊伍中存在的作風不實,業務不精,辦事不公,效率不高以及“中梗阻”等問題,以進一步提高工作效率,提高服務水平。

一是推進規范性案件整理工作。通過認真辦理,仔細分析,梳理出一批典型的、規范的環保、市政和園林綠化方面的執法案卷,制作成標準化、格式化、規范化的執法案件模版,提供給執法隊員學習參照,促進大家執法水平和辦案質量的提高。這項工作要求各單位在6月底前完成,具體數量是:城南、城北分局環保、市政和園林綠化三個類別各1件,每個分局總共3件;開發區分局1件,類別可以自由確定。法制處要做好該項工作的全程業務指導工作。

二是建立人人辦案制度。為進一步提高全體執法隊員的執法水平,提高案件查處辦理的速度和質量,必須建立人人辦案制度。每一個從事環保、市政和園林綠化方面工作的隊員,不但應該會辦案、還要能辦案、而且必須要辦好案。監督處要做好督促落實工作。人人辦案制度的具體要求是:市局分管領導和分局長每年親自辦理2個案件;分局分管副局長每年要辦4個案件,平均每季度辦1件;中隊長每年要辦12件,平均每個月辦1件;副中隊長和隊員每人每年要辦24件,平均半個月辦理1件。這些數量要求是最低底線,上限根據具體工作量再確定。領導干部和執法隊員要通過親自參與辦理案件,進一步學習法規知識,熟練掌握業務,發現工作中的問題及時予以解決,并以此探索執法工作的新方法。

三是建立爭議案件討論制度。在執法過程中會碰到一些存在不同見解、不同看法,分岐較大的案件,往往會伴隨著推諉扯皮、相互埋怨和效率低下等問題。因此必須完善民主決策,依法決策的有效機制,提高決策的科學性和透明度,不能搞一言堂。爭議案件討論要打破中隊、分局處室這些區域界線,邀請相關人員一起參加,讓大家共同參與、共同討論案件,以達到共同學習,共同提高,民主決策的效果。法制處要負責進一步明確操作方法,各分局要認真執行。城南分局金山新村6幢和8幢之間毀綠案件的討論,法制處要盡快組織討論,并要達到兩個目的:一是討論后形成明確處罰意見并及時作出處罰決定;二是進一步明確《省城市綠化管理辦法》第18條、20條的適用范圍,劃清界限不在模棱兩可,29條和32條處罰規定要具體化、標準化,以后該類案件參照執行。

四是完善數據統計和案件歸檔制度。準確及時的數據統計資料,不但可以全面反映各分局中隊各個階段所做的工作情況,還可以為各級領導決策,提供準確的信息和依據。所以各分局要高度重視數據統計和上報工作,指揮中心要切實做好業務指導和數據收集整理及分析工作。各分局中隊的摸底資料,日常工作臺帳,執法案件卷宗等文書檔案資料,要按照相關制度和規定,及時整理歸檔,以免造成遺失。各分局長要抓好落實,對于遺失案件材料的責任隊員,必須根據規定嚴格追究責任。

3、齊心協力,保落實。今年,環保、市政和園林綠化工作任務很重,壓力很大,各分局要明確目標,狠抓落實,各處室、中心要齊心協力做好服務與指導工作。

法制處:負責相關法律、法規政策上的業務指導和把關,負責人人辦案制度和爭議案件討論制度的完善和組織業務培訓工作。

監督處:負責創園工作的組織聯絡協調工作;負責對日常執法活動、綠色護考、試點工作進展情況以及人人辦案制度的落實情況等的監督檢查工作。

指揮(受理)中心:負責相關的舉報投訴受理工作,負責綠色護考,小液化氣站點整治,以及各項試點等的組織協調和人員調度工作,負責相關數據統計和分析工作。

職能工作經驗總結范文第4篇

一、重慶市開展創意產業統計調查的基本情況

今年2-6月,重慶市對全市創意產業單位進行了一次調查摸底工作,采用全面調查與抽樣調查相結合的統計調查方法,其中創意產業的基本情況采用全面調查,經濟活動情況采用分層(分類)隨機抽樣調查,調查范圍涵蓋了創意產業企業、行政事業單位和個體經營戶。

調查工作分六個階段:

(一)準備階段

主要由統計局和經委負責,包括落實組織機構、人員和辦公條件;完成調查摸底工作,弄清轄區內創意產業的單位基本情況,編制調查單位名錄庫;完成統計調查數據處理軟件程序的編制和擴充工作。

(二)調查培訓階段

由建委、工商局、統計局、商委、信息產業局、規劃局旅游局、文化廣電局、文聯、新聞出版局、知識產權局、高新區產業局等部門和行業協會分批對口培訓各調查單位,布置報表任務,確保調查工作質量。

(三)調查表填報、審核、上報階段

由上述各有關部門、行業協會按照調查表質量控制要求,負責收集報表,嚴把數據質量關,確保報表按時上報。統計局對調查表進行數據審核和查詢。

(四)數據處理階段

主要由統計局負責,包括錄入調查表,審核、推算、匯總及各種分組數據處理等工作。

(五)數據評估和統計報告撰寫階段

由統計局對全市創意產業調查數據進行質量評估和撰寫統計報告。

(六)總結階段

經委和統計局在調查工作基本結束后對整個調查工作包括組織工作、報表收集、數據處理、數據質量、資料分析應用等各個環節進行全面總結,組織召開全市創意產業統計調查工作經驗總結會議。

二、重慶市開展創意產業統計調查的經驗借鑒

(一)市委市政府重視發展創意產業

重慶市為推動創意產業健康快速發展,市委常委會議通通過了《重慶市人民政府關于加快創意產業發展的意見》,明確了重慶市創意產業的發展目標、產業布局、發展重點,提出了加強組織領導、加強宣傳引導、加快創意產業基地(園區)建設、加大創意產業人才培養和引進力度、加強創意產業知識產權保護、加強產業指導和行業管理主要保障措施。政府還制定了一系列配套措施在資金、用地、研發投入等方面扶持創意產業企業的發展。搞創意產業調查就是要準確了解和掌握重慶創意產業的規模、結構,測算其增加值及對全市GDP的貢獻,為黨政部門制定發展創意產業政策提供科學的參考依據。

(二)成立專門機構統籌創意產業發展

成立了以常務副市長為組長的創意產業發展領導小組,成員包括經委、宣傳部、文改辦、教委、科委、財政局、建委、規劃局、信息產業局、商委、外經貿委、文化廣電局、國稅局、地稅局、統計局、工商局、新聞出版局、旅游局、知識產權局等單位的主要負責人以及各區的區長。領導小組下設辦公室,具體負責推進全市創意產業發展的日常工作,辦公室設在經委。辦公室主要負責起草產業規劃、確定產業框架及產業目錄、制定產業政策和產業指南,引導規范全市創意產業健康發展。像這次創意產業的調查就是由創意產業領導小組辦公室組織實施的,各成員單位負責培訓、布置對口行業的調查對象,部門之間協調度高,有力保證了調查工作的順利推進。

(三)統計調查對象全面

重慶市對創意產業每個行業中的企業、行政事業單位、個體經營戶都開展統計調查,從行業、規模、經濟類型等各方面反映創意產業發展現狀,為領導決策提供更全面、準確的參考依據。

三、對我區開展創意產業統計工作的啟發

(一)進一步明確我區創意產業具體內涵

明確我區創意產業的具體涵蓋的行業范圍,是制定產業政策的基礎,我們必須盡快建立由多部門組成的專門機構,借鑒國內外先進經驗,結合我區實際,進一步確定我區創意產業的具體行業范圍,為今后更好進行產業分析、制定產業政策打下堅實的基礎。

(二)加強各職能部門的溝通和聯動

重慶市的創意產業調查在較短時間內完成,很大程度上歸功于各職能部門的分工合作。創意產業是一個橫跨三次產業,涵蓋了設計研究、生產制造和傳播銷售等各個環節多個行業的一個綜合的產業概念,由專業部門對口培訓調查對象,既掌握情況,又可以較好消除企業顧慮,大大提高調查工作的效率和成效。部門之間加強溝通和合作,互通信息,互相取長補短,才能更好為領導提供決策依據。

(三)盡快建立創意產業統計制度

創意產業是一個新興的產業概念,很多相關的基礎性工作,包括理論研究、產業分類標準、統計方法制度等方面,都是處于摸索、探討階段。統計工作要先行一步,因為黨政部門決策的前提是掌握我區創意產業發展現狀,包括總體發展態勢、行業分布、地區分布等情況,主要靠統計數據去反映,所以統計制度和統計調查體系的建立是當前急需解決的問題。我區創意產業的統計工作在全市是先行了一步,率先參考一些國家和地區創意產業的一些研究,結合我區實際對我區創意產業發展情況進行了一些分析,得到了區領導和上級部門的好評。下一步我們應該進一步完善統計調查體系,建立定期調查制度和統計指標體系,及時全面反映我區創意產業發展情況,為促進我區創意產業發展提供科學的決策依據。

職能工作經驗總結范文第5篇

關鍵詞:農田水利建設;施工管理;質量控制

農田水利工程施工管理是農田水利工程施工的關鍵環節,直接影響著農田水利工程是否能夠順利進行,因此,一定要重視農田水利工程的施工管理。農田水利工程施工管理的影響因素多,而且多變,其組成也非常多樣,因此,施工管理相對復雜。為了加強農田水利工程施工的管理,必須首先了解農田水利工程施工管理的目的,也就是盡快的在最短的時間內,讓施工高效,在保證質量的前提下,盡量用最小的投入獲得最大的回報。總之,作為施工企業,要想在日益激烈的競爭中立于不敗之地,必須加強農田水利工程的施工管理,不斷的發現施工中遇到的問題,并尋找有效的解決方案。為此,筆者從農田水利工程施工管理的重要性出發,首先分析農田水利工程施工管理的內容,結合多年的工作經驗總結目前農田水利工程施工管理中存在問題,最后針對存在的問題,提出相應的改進措施,為農田水利工程施工的順利進行提供堅實的基礎。

一、農田水利工程施工管理的主要內容

要想提升中國農田水利工程施工管理的水平,必須首先了解農田水利工程施工管理的主要內容。

1、在施工前期,必須要形成以監理工程師為核心的合同管理模式,項目法人(業主)、承包方、監理工程師之間相互協調。這一期間,施工管理的主要內容就是合同的管理,在合同控制中要明確投資,工期和質量的相關問題。

2、在施工過程中,施工相關人員的管理內容主要包括,對施工圖紙進行嚴格的審核,保證施工人員能夠按照圖紙正確的進行施工,檢查施工現場的安全防范措施等等。另外還要核實完成工程量的多少,整理相關文件等等。

3、在工程完成后,施工管理的主要內容就是要協助相關的監督部門,做好竣工驗收的工作,保證工程質量。

二、農田水利工程施工管理中存在的問題

1、施工相關人員的質量意識淡薄。對于工程項目來說,質量永遠是第一位的,一旦質量有問題,其它的一切都是免談。要想提高質量,首先要培養施工相關人員的質量意識。而目前,我們很多的農田水利施工單位中,施工人員的質量意識相對淡薄,導致出現了較多的豆腐渣工作,嚴重影響工程的質量,究其原因都是由于施工人員疏忽大意,沒把質量放在第一位,沒有按照規定辦事所致。由此可見,施工相關人員質量意識淡薄是影響我國農田水利工程施工管理水平的一個重要因素。

2、管理人員素質不高。管理人員素質不高也是影響農田水利工程施工管理的一個重要因素。在很多農田水利工程施工中,很多管理人員缺乏良好的技術素養,對工程的進度、質量、成本沒有很好的把握和控制,另外也缺乏現場的經驗和技術,這些都導致管理水平不高的現象,嚴重影響農田水利工程的施工。

3、前期準備工作不足。對于農田水利工程施工來說,前期的準備工作非常重要。同時,如果前期的準備工作如果能夠做充分,對于管理水平的提高也非常關鍵。但是現在很多的工程項目,在前期調研中遇到很多的問題,但為了盡快的進行項目,趕工期,就忽略了這些問題,帶著問題進入施工階段,這樣就無法保證施工的質量和安全,嚴重影響了施工管理水平。

4、目標管理不細致。要想讓工程能夠有條不紊的順利進行,必須要有一個明確的目標。然而,很多施工單位對于目標管理非常模糊,成本管理不落實、控制不到位;質量管理重結果輕過程、或重形式輕本質等等。這些嚴重影響農田水利工程項目的有效進行。

5、現場管理混亂。施工的現場對于施工的順利進行是具有舉足輕重作用的,現場的管理好壞,直接影響著工程是否能夠進行下去。目前很多農田水利工程單位在施工中,缺乏科學的現場管理,缺乏有效的監督。

三、影響農田水利施工管理的要素

1、勞動力要素。水利工程施工的勞動力要素主要包括人員和機械。在進行工程施工過程中,應對施工人員和機械有所選擇,盡可能地選擇熟練工人進場施工,高素質的勞動者能讓工程質量錦上添花。工程機械也要適得其用,注重機械的先進性和實用性,對特殊設備要定期檢查。

2、工藝與環境。施工工藝的好壞直接影響工程質量,工程發包方應盡量選擇施工工藝先進成熟的公司進場施工,在制定施工方案和工藝時,必須結合多方面的因素綜合考慮,選取最有效最經濟的施工工藝。環境因素是影響工程質量的重要原因,施工方不僅要順應當地的自然環境進行施工,還要尊重當地民俗環境,保證施工順利進行。

3、設計圖紙。任何一項水利工程都有進行設計,雖然圖紙設計時充分考慮了當地地質環境,但在施工中也難免出現與圖紙不相符的地方。這需要施工方與設計方進行及時地溝通,以避免不必要的損失。同時工程設計人員應該根據當地實際情況,選擇更合理更經濟的設計方法,設計出高水平的圖紙,這樣可以從根本上保證工程質量。

4、管理問題。再好的工藝、再先進的圖紙、再水平高的工人,如果沒有很好的現場管理和目標質量管理,不能將工程質量目標化解到每一步工序中,并現場督促大家進行施工,這個工程要想取比較滿意的效果也是很難的。在現場施工管理中,必須對進場的材料進行嚴格檢查,不合格的堅決不許進場;在施工中,不合格的施工必須推倒重來。管理人員必須保證現場施工有序流暢地進行。

四、加強農田水利施工管理的措施

1、完善質量保障體系。從多年的工作經驗中我們可以看出,有效的質量保障體系可以知道施工管理,保障工程的順利進行,在施工中遇到質量問題,做到了有章可循,因此,完善的質量保障體系對于管理水平的提高尤為關鍵。在以后的工作中,我們要不斷的完善質量保障體系,從措施、制度、組織等各個方面著手,建立健全工程質量保障體系,從管理層面加強對工程質量監督與監控,只有這樣,工程質量才能有切實、有力的制度保障。

2、嚴格實行施工監理制。監理人員是受業主委托,對工程質量進行全程監督的,所以業主要大力提高監理人員的權威,施工方如果出現質量不合格,監理人員有權責令對方返工。充分發揮監理工程師的指導、監督、檢查的職能,讓工程承包商按業主要求建立質量體系,監督施工方在建設過程中的每一道工程的質量,在工程完工后對工程質進行全面的檢查評估。如果發現問題,業主不僅要向施工方索賠,還要向監理方問責。

3、嚴格禁止工程轉包。工程質量出現,大多是因為轉包造成的。工程一經分包轉包,業方連追究責任的人都找不到,造成巨大浪費和不必要糾紛。業主在施工承包商訂立協議后,應嚴格禁止承包商將主體工程分包出去。同時,業主對于進場施工的技術水平要嚴格檢查,達不到要求的,要施工承包商換人,

4、強化資金管理。資金是保障施工順利進行的關鍵。因此,必須強化農田水利工程施工的資金管理,盡可能的做到用最小的成本,建設出較高質量的工程。避免浪費,對資金做到合理有效的利用。

5、重視材料管理。很多的農田水利工程所處環境復雜,需要的材料品種多,變化性大。因此,為了保證施工管理,必須重視材料管理,一定要做好材料的計劃管理,做好材料的進場驗收,做好材料的儲存與保管,做好材料的使用和監督,做好材料的回收利用。只有這樣,才能做到節約投資成本,保證施工順利進行。

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